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      <title>Resolver problemas  by Thalia Valeria Lozano Rivas</title>
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      <description>Resolver problemas, Liderazgo. Thalia Lozano</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>La manera más rápida de alcanzar el Liderazgo: Resolver problemas </title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[<p>Según F.F Fournies, en Coaching for Improved work Performance, hay cuatro razones comunes por la que las personas no cumplen como deberían.</p><p><br></p><p><em>1- No saben lo que deberían hacer.</em></p><p><em>2-No saben como hacerlo.</em></p><p><em>3- No saben porque deberían hacerlo.</em></p><p><em>4-Hay obstáculos fuera de control.</em></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>Todos tenemos problemas </title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[<p><em>Algunas veces los problemas nos abruman, sin embargo reconocer esto fomenta la empatía, solidaridad, y perspectiva, ayudándonos a enfrentar desafíos con mayor resilencia.</em></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>Un problema es algo por lo que yo puedo hacer algo</title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[<p><br/></p><p>La frase resalta el poder personal frente a las dificultades. Considera los problemas como oportunidades manejables, enfatizando responsabilidad, acción y la capacidad de influir en los resultados para superarlos.</p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>Los problemas le dan sentido a la vida </title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[<p>Los problemas, aunque sean desafiantes, impulsan el crecimiento personal. Afrontarlos nos enseña resiliencia, creatividad y propósito. Sin ellos, la vida carecería de contraste, dejando un vacío. Superarlos nos brinda satisfacción y sentido, definiendo quiénes somos y hacia dónde vamos.</p><p><br></p><p><br></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>La actitud </title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[<p><br></p><p>La actitud correcta combina calma, confianza y enfoque positivo. Implica aceptar el problema como un desafío, no una barrera, mientras se busca soluciones creativas y prácticas. Una mentalidad proactiva y resiliente facilita decisiones claras y fomenta el aprendizaje en cada situación.</p><p><br></p><p><br></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>La prueba del líder es la capacidad de reconocer un problema antes de que se convierta en una emergencia.</title>
         <author>lthaliavaleria</author>
         <link>https://padlet.com/lthaliavaleria/caw7pkf83pezlml6/wish/3480622003</link>
         <description><![CDATA[<p>En condiciones de un liderazgo efectivo un problema rara vez adquiere proporciones  </p><p>gigantescas porque es reconocido y solucionado en sus etapas iniciales. </p><p>Los grandes líderes por lo general reconocen un problema en la siguiente secuencia:  </p><p>1 Lo presienten antes de verlo (intuición).  </p><p>2 Comienzan a buscarlo y hacen preguntas (curiosidad).  </p><p>3 Reúnen información (procesamiento).  </p><p>4 Expresan sus sentimientos y descubrimientos con unos cuantos colegas de confianza  </p><p>(comunicación).  </p><p>5 Definen el problema (escritura).  </p><p>6 Revisan sus recursos (evaluación).  </p><p>7 Toman una decisión (dirección). </p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title>EL PROCESO DE RESOLVER PROBLEMAS</title>
         <author>lthaliavaleria</author>
         <link>https://padlet.com/lthaliavaleria/caw7pkf83pezlml6/wish/3480622004</link>
         <description><![CDATA[<p>Identifique el problema.</p><p><br/></p><p>Establezca prioridades en el problema.</p><p><br/></p><p>HAGA LAS PREGUNTAS CORRECTAS</p><p><br/></p><p> HABLE A LAS PERSONAS  </p><p>QUE DEBE HABLAR.</p><p><br/></p><p> INVOLÚCRESE EN EL PROCESO.</p><p><br/></p><p>Escoja a las personas que le van a ayudar en el proceso de resolver  </p><p>problemas</p><p><br/></p><p>Junte las causas del problema.</p><p>Junte todas las soluciones posibles. </p><p><br/></p><p>Implemente la mejor solución</p><p><br/></p><p>Evalúe la solución.</p>]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 16:29:32 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2025-06-05 22:45:44 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author>lthaliavaleria</author>
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         <pubDate>2025-06-05 22:47:18 UTC</pubDate>
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