Las razones detrás del desempleo y subempleo son complejas, pero algunas de las más comunes en Bogotá son:

• Falta de oportunidades laborales: No es que la gente no quiera trabajar, es que no hay suficientes trabajos disponibles, y los pocos que hay suelen ser temporales o informales.

• Cambios tecnológicos: La tecnología ha reemplazado muchos trabajos que antes eran manuales, y aunque ha traído avances, también ha dejado a muchas personas sin empleo.

• Educación y formación: A veces, las personas no tienen la formación adecuada para los trabajos que se necesitan, y esto crea una barrera difícil de superar.

El impacto de no tener un empleo estable no se queda solo en la parte económica:

• Familias con menos ingresos: Menos dinero significa tener que elegir entre comprar comida o pagar el arriendo, o postergar gastos en salud y educación.

• Estrés y ansiedad: La incertidumbre sobre el futuro genera angustia en muchas personas, afectando su salud mental y emocional.

• Desigualdad social: El desempleo y subempleo perpetúan la brecha entre los que tienen y los que no, haciendo más difícil salir del ciclo de pobreza.

"Llevo seis meses buscando trabajo, mandando hojas de vida sin recibir respuestas. Cada día siento más presión porque mis ahorros se están acabando, y me preocupa no poder seguir pagando el arriendo." – Diana, 29 años.

"Me tuve que pasar a la informalidad vendiendo dulces en los buses. Aunque sé que no es lo ideal, no tengo otra opción. No hay trabajo para personas de mi edad, y lo que gano apenas alcanza para cubrir las necesidades básicas." – Luis, 47 años.

• Capacitación laboral: Programas que ayuden a las personas a adquirir nuevas habilidades, como la tecnología o el emprendimiento, pueden abrir puertas a mejores oportunidades.

• Incentivos a las empresas: El gobierno puede ofrecer incentivos a las empresas que contraten personal y creen empleos formales, brindando estabilidad a más personas.

• Apoyo al emprendimiento: Facilitar recursos y formación para que las personas puedan crear sus propios negocios, especialmente en sectores como la tecnología o la economía verde.

• Bogotá Trabaja: Este programa conecta a personas desempleadas con ofertas de trabajo en diferentes sectores, brindando oportunidades de empleo formal.

• Escuela Taller de Bogotá: Una opción para jóvenes que quieren aprender un oficio y empezar a trabajar. La capacitación va desde gastronomía hasta trabajos en restauración de patrimonio cultural, ayudándoles a emprender o conseguir empleos bien remunerados.

Tasa de Desempleo en Bogotá (2024): 11.5%

Tasa de Subempleo en Bogotá (2024): 31%

(Fuente: DANE, 2024)

Detrás de estas cifras están las historias de miles de personas. Los números son fríos, pero representan la realidad de familias que luchan por salir adelante cada día.

Es momento de reflexionar sobre cómo podemos ser parte del cambio. Todos, desde el ciudadano de a pie hasta las empresas y el gobierno, tenemos un papel en la reducción del desempleo. Acciones como apoyar el emprendimiento local, promover la capacitación y exigir políticas laborales más justas son claves para crear una ciudad donde todos puedan prosperar.

Tenemos algunas modalidades de protección que actualmente ayudan a menguar los costos de desempleo y poder promover el reempleo del trabajador cesante son :

como primero tenemos la indemnización: que son pagos que realizan en un determinado tiempo mientras el individuo adquiere un nuevo empleo.

cuantas de ahorro individual: es un beneficio que protege a las personas cuando quedan sin empleo que los ayuda a llevar su economía mientras pueden conseguir un nuevo empleo.

la asistencia por desempleo: es un subsidio asignado por el gobierno que ayuda a llevar un estilo de vida digno y también es un programa que te ayuda con migradas de empleo para conseguir un empleo digno.

*Participar activamente en la comunidad es proteger nuestros derechos.

*Promovamos la igualdad y la justicia a través de acciones concretas.

*Ejercer nuestros derechos es responsabilidad de todos.