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      <title>T1.A1 ÉTICA EMPRESARIAL by CYNTHIA MICHELLE PINTOR VEGA</title>
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      <description>Equipo Kukulkán</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2023-02-24 19:18:07 UTC</pubDate>
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         <title>ÉTICA EMPRESARIAL</title>
         <author>18031675</author>
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         <description><![CDATA[<div>MATERIA: RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA<br>MAESTRA: YARELI MARTÍNEZ HERNÁNDEZ<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 01:59:59 UTC</pubDate>
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         <title>ÍNDICE</title>
         <author>18031675</author>
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         <description><![CDATA[<div>PÁGINA 3 - ¿QUÉ ES LA ÉTICA EMPRESARIAL?<br>PÁGINA 4 -&nbsp;CARACTERÍSTICAS DE LA ÉTICA EMPRESARIAL<br>PÁGINA 5 - COMPONENTES DE LA ÉTICA EMPRESARIAL<br>PÁGINA 6 - ¿POR QUÉ ES IMPORTANTE LA ÉTICA EMPRESARIAL?<br>PÁGINA 7 -&nbsp; ¿CÓMO HA IMPACTADO LA GLOBALIZACIÓN EN EL ÁMBITO EMPRESARIAL?<br>PÁGINA 8 - DESARROLLO SUSTENTABLE<br>PÁGINA 9 - TIPOS DE DESARROLLO SUSTENTABLE<br>PÁGINA 10 - CARACTERÍSTICAS<br>PÁGINA 11 - OBJETIVOS<br>PÁGINA 12 - EJEMPLO 1&nbsp;<br>PÁGINA 13 - EJEMPLO 2<br>PÁGINA 14 - EJEMPLO 3<br>PÁGINA 15 - CONCLUSIÓN<br>PÁGINA 16 - REFERENCIAS&nbsp;</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 02:00:35 UTC</pubDate>
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         <title>¿QUÉ ES LA ÉTICA EMPRESARIAL?</title>
         <author>18031675</author>
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         <description><![CDATA[<div>La ética empresarial es <strong>el grupo de valores y normas que surgen de la cultura de la empresa.&nbsp; Su objetivo es mejorar aspectos como el entorno y clima laboral, promover la igualdad, el respeto a los derechos, etc. </strong></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 02:08:29 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>COMPONENTES DE LA ÉTICA EMPRESARIAL</title>
         <author>18031675</author>
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         <description><![CDATA[<div>Los <strong>componentes</strong> principales que acompañan a la <strong>ética empresarial</strong> incluyen el aumento de la responsabilidad hacia el medio ambiente, la lucha contra la discriminación en todos los sentidos (por sexo, raza, religión o condición física, etc) y el desarrollo del compromiso hacia la cultura.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 02:23:15 UTC</pubDate>
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         <title>INTEGRANTES DEL EQUIPO</title>
         <author>18031675</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495051571</link>
         <description><![CDATA[<div>ÁLVAREZ ÁVILA MINERVA GUADALUPE&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;18031675<br>PINTOR VEGA CYNTHIA MICHELLE              18032294<br>VALENCIA PORTILLO CAMILA ALEJANDRA 18030726<br>ORDOÑEZ CASILLAS DALIA AHIDED&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;19030079<br>VÁZQUEZ LÓPEZ BRENDA GUADALUPE&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;19030972</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 02:37:15 UTC</pubDate>
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         <title>CONCEPTO &quot;DESARROLLO SUSTENTABLE&quot;</title>
         <author>180307263</author>
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         <description><![CDATA[<div>El desarrollo sustentable (también llamado desarrollo perdurable o desarrollo sostenible) es un modelo de desarrollo de la sociedad que <strong>busca conciliar las necesidades económicas e industriales con el equilibrio social y ecológico o medioambiental</strong>.<br><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 03:15:06 UTC</pubDate>
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         <title>REFERENCIAS</title>
         <author>18031675</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495061231</link>
         <description><![CDATA[<ul><li>https://protecciondatos-lopd.com/empresas/etica-empresarial/&nbsp;</li><li>https://factorial.mx/blog/etica-empresarial/&nbsp;</li><li>https://concepto.de/desarrollo-sustentable/</li><li>https://www.expoknews.com/20-ejemplos-de-empresas-que-trabajan-por-los-objetivos-de-desarrollo-sostenible/</li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 03:15:22 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>OBJETIVOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLE:</title>
         <author>180307263</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495061483</link>
         <description><![CDATA[<div>1. <strong>Fin de la </strong><a href="https://concepto.de/pobreza/"><strong>pobreza</strong></a>. Implica metas como eliminar la pobreza extrema, reducir la pobreza relativa y garantizar el acceso de la población mundial a las <a href="https://concepto.de/necesidades-basicas/">necesidades básicas</a>.</div><div>2. <strong>Hambre cero</strong>. Implica metas como eliminar la <a href="https://concepto.de/desnutricion/">desnutrición</a> y la malnutrición, aumentar el nivel de inversiones en el área agrícola y fomentar prácticas sustentables que mejoren el rendimiento. <strong>&nbsp;</strong></div><div>3. <strong>Salud y bienestar</strong>. Implica metas como garantizar el acceso de toda la población al sistema de salud y a los medicamentos y combatir problemáticas como la mortalidad infantil, las enfermedades de transmisión sexual y el abuso de drogas.</div><div>4. <strong>Educación de calidad</strong>. Busca garantizar el acceso al sistema educativo a todos los niños y niñas del mundo.</div><div>5. <strong>Igualdad de género</strong>. Implica metas como poner fin a las brechas de género que existen en los distintos ámbitos (como el laboral, educativo, social y familiar) y fomentar la igualdad de oportunidades.</div><div>6. <strong>Agua limpia y saneamiento</strong>. Busca lograr el acceso de <a href="https://concepto.de/agua-potable/">agua potable</a> a toda la población mundial y proteger este recurso.</div><div>7. <strong>Energía asequible y no contaminante</strong>. Busca el desarrollo de energías sustentables que sean accesibles a toda la población.</div><div>8. <strong>Trabajo decente y crecimiento económico</strong>. Busca poner foco en el crecimiento económico, erradicar el desempleo y fomentar el desarrollo de medianas y pequeñas empresas.</div><div>9. <a href="https://concepto.de/industria/"><strong>Industria</strong></a><strong>, </strong><a href="https://concepto.de/innovacion/"><strong>innovación</strong></a><strong> e </strong><a href="https://concepto.de/infraestructura/"><strong>infraestructura</strong></a>. Busca lograr el desarrollo industrial con prácticas sustentables, aumentar la investigación científica, el desarrollo de tecnología y el acceso a <a href="https://concepto.de/internet/">internet</a>.</div><div>10. <strong>Reducción de las desigualdades</strong>. Busca garantizar la igualdad de oportunidades para toda la población y reducir brechas de ingreso entre individuos y entre países.</div><div>11. <strong>Ciudades y comunidades sostenibles</strong>. Implica metas como el cuidado del patrimonio, el desarrollo de una movilidad sostenible, la construcción y edificación sustentable, el acceso a zonas verdes y la reducción del impacto ambiental.</div><div>12.<strong>Producción y consumo responsables. </strong>Implica prácticas como el uso responsable de los recursos, la reutilización y el reciclado y la gestión de desechos.</div><div>13. <strong>Acción por el clima. </strong>Busca generar conciencia acerca del <a href="https://concepto.de/cambio-climatico/">cambio climático</a> y adoptar prácticas para reducir su impacto.</div><div>14 <strong>Vida submarina.</strong> Implica metas como la conservación y cuidado de espacios marinos y costas, la reducción de la pesca ilegal y la reducción de la <a href="https://concepto.de/contaminacion-del-agua/">contaminación del agua</a>.</div><div>15. <strong>Vida de ecosistemas terrestres. </strong>Implica la conservación de los <a href="https://concepto.de/ecosistema-terrestre/">ecosistemas terrestres</a>, su cuidado y la gestión de los recursos.</div><div>16. <strong>Paz, justicia e instituciones sólidas. </strong>Implica metas como la reducción de la <a href="https://concepto.de/violencia/">violencia</a> y de la <a href="https://concepto.de/corrupcion/">corrupción</a>, el fortalecimiento de las instituciones y el acceso a la justicia.</div><div>17. <strong>Alianzas para lograr los objetivos. </strong>Busca la cooperación universal en miras al cumplimiento de los objetivos del desarrollo sustentable.</div><div><br><br><br></div><div><br><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 03:16:40 UTC</pubDate>
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      <item>
         <title>CARACTERÍSTICAS DEL DESARROLLO SUSTENTABLE:</title>
         <author>180307263</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495063262</link>
         <description><![CDATA[<div>* Atender únicamente lo social y lo económico conduce a esquemas de desarrollo equitativos, pero nada ecológicos.</div><div>* Atender únicamente lo económico y lo ecológico conduce a esquemas de desarrollo viables, pero nada sociales.</div><div>* Atender únicamente lo ecológico y lo social conduce a esquemas de desarrollo soportables, pero inviables económicamente.</div><div><br><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 03:23:49 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>TIPOS DE DESARROLLO SUSTENTABLE:</title>
         <author>180307263</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495063874</link>
         <description><![CDATA[<div>A) <strong>Sustentabilidad económica</strong>. Busca el crecimiento económico sin generar un impacto negativo en el ambiente y, en muchos casos, utiliza métodos para generar un impacto positivo en el entorno natural y social. Implica algunos factores como: la obtención de energía sustentable, segura y continua; el diseño de un modelo de <a href="https://concepto.de/manufactura/">manufactura</a> que contemple el reciclaje y el uso de materiales no contaminantes y el uso responsable de los recursos.<br><br></div><div>B) <strong>Sustentabilidad ambiental</strong>. Busca la conservación del <a href="https://concepto.de/medio-ambiente/">medioambiente</a> y fomenta prácticas que contribuyan a reducir el impacto de las actividades humanas en los <a href="https://concepto.de/ecosistemas/">ecosistemas</a>. Persigue el cuidado y uso responsable de recursos, el ahorro del <a href="https://concepto.de/agua/">agua</a>, el uso de <a href="https://concepto.de/energias-renovables/">energías renovables</a>, entre otros.<br><br></div><div>C) <strong>Sustentabilidad social</strong>. Busca el desarrollo humano de los individuos y grupos que forman parte de una <a href="https://concepto.de/sociedad/">sociedad</a>. Esto implica prácticas que fomenten la <a href="https://concepto.de/igualdad/">igualdad</a> y el <a href="https://concepto.de/respeto/">respeto</a> de los derechos de todos los <a href="https://concepto.de/ciudadano/">ciudadanos</a>.</div><div><br><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 03:26:44 UTC</pubDate>
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      <item>
         <title>CONCLUSIÓN</title>
         <author>190300791</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495074892</link>
         <description><![CDATA[<div>Como bien sabemos con el paso del tiempo las empresas se han visto en la necesidad de ajustarse a las nuevas exigencias del mercado y cada vez más podemos observar que la sociedad actualmente castiga a quienes no actúan conforme al marco de la legalidad, la honorabilidad y la corrupción. Debemos de tener claro que actualmente la ética no es algo que ayude al éxito de la empresa si no que es un elemento estructural e indispensable para ella; está es más bien un puente hacia el futuro de la empresa.<br><br></div><div>La ética empresarial es un tema que ha ganado cada vez más lugar en la era actual de la globalización, tanto así que se considera ya una característica importante cuando la competencia y la lucha por sobrevivir se hacen cada vez más intensas.<br><br></div><div>De igual manera se ha ido observando que la ética empresarial es una característica que contribuye en la permanencia de las organizaciones en el tiempo, lo que hace posible que no solo puedan desenvolverse con mayor facilidad, entendiendo esto que cuando las organizaciones transmiten transparencia y moralidad se adquiere el apoyo de todos los participantes que intervienen en el desarrollo de la actividad fundamental de la empresa esto sin necesidad de llegar al uso de poder, de la misma manera otorga legitimidad social a la organización y contribuye significativamente al desarrollo sustentable.&nbsp;<br><br></div><div>Si se actúa sin ética puede lograr que las sociedades se vayan fragmentando y se genera desconfianza que pueden afectar de manera significativa a la organización.&nbsp;<br><br></div><div>Hablando de globalización podemos decir que no es una amenaza para las empresas de nuestro país, creemos que representa una invitación a un desafío de supervivencia, en donde las empresas tiene que tener un mentalidad, positiva, de mejora continua, de innovación y de una constante capacitación; es decir deben de estar a la vanguardia ante un mundo competitivo.<br><br></div><div>Refiriéndonos al desarrollo sustentable podemos decir que promueve la satisfacción de las necesidades con la que cuentan la humanidad, sin poner en peligro las posibilidades de las futuras generaciones en cuestión a sus necesidades, debemos de hacer un consumo consiente de los recursos que nos da este planeta y las empresas deben de fomentar primeramente ese consumo consiente.<br><br></div><div><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 04:11:42 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>¿POR QUÉ ES IMPORTANTE LA ÉTICA EMPRESARIAL?</title>
         <author>18031675</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495083238</link>
         <description><![CDATA[<div>Incorporar la ética en la empresa <strong>ayuda a mejorar su reputación social y lograr una mayor confianza</strong>, tanto entre sus empleados como hacia unos consumidores o clientes que hoy más que nunca demandan transparencia, honestidad, responsabilidad y compromiso con el entorno.14 jun 2022</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 04:44:44 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>¿COMO HA IMPACTADO LA GLOBALIZACIÓN EN EL ÁMBITO EMPRESARIAL?</title>
         <author>18032294</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495113296</link>
         <description><![CDATA[<div>La globalización describe&nbsp;<em>una variedad de cambios económicos, culturales, sociales y políticos que han dado forma al mundo en los últimos 50 años, desde la muy celebrada revolución de la tecnología de la información a la disminución de las fronteras nacionales y geo-políticas en la cada vez mayor circulación transnacional de bienes, servicios y capitales.<br><br></em>La globalización está conectada con el desarrollo del comercio internacional, y la distribución mundial de la producción de bienes y servicios.<br><br>La globalización ha acelerado los procesos de la deslocalización y la externalización. Las empresas transnacionales (ETN) pueden aprovecharse de las pequeñas y medianas empresas intensamente y con el menor coste posible, a nivel mundial, debido a la subcontratación. <br><br>Ha contribuido al desarrollo de la responsabilidad social de las empresas y a la preocupación por el compromiso de los actores no estatales, como las empresas transnacionales por sus actividades, especialmente cuando ha tenido efectos negativos sobre el medio ambiente, las comunidades <em><br></em><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 06:47:23 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>EJEMPLOS DE EMPRESAS CON DESARROLLOS SUSTENTABLES     EJEMPLO 1. UNILEVER</title>
         <author>19030972</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495553132</link>
         <description><![CDATA[<div>En 2010, Unilever lanzó su estrategia de sustentabilidad llamada <a href="https://www.unilever-southlatam.com/planet-and-society/">Plan de Vida Sustentable de Unilever </a>(USLP por sus siglas en ingles). Estrategia con la que demuestra la conexión que existe entre la sustentabilidad y el rendimiento exitoso de los negocios.<br><br></div><div>Gracias a ella y su compromiso con el medio ambiente, Unilever anunció este 2021 que es parte del Plan de Economía Circular y Manejo de Residuos que encabeza la Asociación Nacional de la Industria de Productos del Cuidado Personal y Hogar A.C. (CANIPEC) junto con otras dieciocho importantes compañías del sector.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 22:35:01 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>EJEMPLO 3. NESTLÉ</title>
         <author>19030972</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495558560</link>
         <description><![CDATA[<div><a href="https://www.nestle.com.mx/">Nestlé</a> es una compañía global que tiene diversos programas para promover la sana alimentación en las distintas etapas de la vida de una persona. Para los pequeños y pequeñas de casa, la empresa cuenta con la iniciativa llamada <a href="https://www.nxns.com.mx/"><em>Nestlé por Niños Saludables.<br></em></a>Esta iniciativa busca acelerar su contribución para ayudar a esta y a futuras generaciones a crecer más felices y saludables.<a href="https://www.nxns.com.mx/"><em><br></em></a><br></div><div><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 22:48:07 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>EJEMPLO 2. CEMEX</title>
         <author>19030972</author>
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         <description><![CDATA[<div>CEMEX es una compañía dedicada a ofrecer diversas opciones para la construcción, pero también es una de las empresas que trabajan por los ODS. Por ejemplo, con su programa <a href="https://www.cemexmexico.com/sostenibilidad/vivienda/patrimonio-hoy/que-es-patrimonio-hoy#:~:text=Patrimonio%20Hoy%20es%20una%20soluci%C3%B3n,en%20todo%20el%20territorio%20mexicano."><em>Patrimonio Hoy</em></a>, CEMEX pretende contribuir al desarrollo social de las comunidades, brindándoles una vivienda digna a través de la autoconstrucción y de créditos de fácil acceso.<br>También contribuye a la instalación de ecotecnias en poblaciones vulnerables para el aprovechamiento de los recursos. Para fortalecer a las mujeres, se tienen <a href="https://www.expoknews.com/por-que-un-centro-comunitario-puede-ser-un-buen-programa-de-rse/">centros comunitarios</a> en los lugares donde la empresa tiene operaciones, para capacitarlas por medio de talleres para el desarrollo de habilidades personales y laborales.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-26 22:56:24 UTC</pubDate>
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         <title>CARACTERÍSTICAS DE LA ÉTICA EMPRESARIAL</title>
         <author>190300791</author>
         <link>https://padlet.com/18032294/bq5t9txypbw4t4tk/wish/2495657512</link>
         <description><![CDATA[<div>Las empresas son entidades jurídicas y, al igual que los seres humanos, sus actividades deben basarse en el cumplimiento de la ley y ser legítimas ante la comunidad. Por eso deben aplicar la ética a nivel organizacional. Algunas características de la ética empresarial, según lo establecido por las Naciones Unidas, son:<br><br></div><ul><li><strong>La solidaridad: </strong>consiste en manifestar, de manera activa, interés en el bienestar de los demás (de sus integrantes y de los agentes externos).</li><li><strong>La eficiencia: </strong>consiste en el uso responsable de los recursos, tanto para la producción como para el desempeño de la organización.</li><li><strong>La racionalidad</strong>: consiste en utilizar la lógica para tomar decisiones, y no los impulsos, prejuicios o emociones.</li><li><strong>La equidad</strong>: consiste en tratar a los individuos por igual, sin prejuicios ni discriminación. Requiere tener la capacidad de la empatía.</li><li><strong>La dignidad: </strong>consiste en actuar de manera responsable, respetando a los demás (a otras organizaciones o personas) a pesar de las diferencias.</li><li><strong>La transparencia</strong>: consiste en mostrar su actividad de manera clara y simple, sin ocultar información o generar mensajes confusos.</li><li><strong>La mejora continua: </strong>consiste en un desempeño en constante evaluación, a pesar de que esté funcionando de manera correcta.</li></ul><div><br></div><div><br>Fuente: <a href="https://concepto.de/etica-empresarial/#ixzz7uTdB9KMZ">https://concepto.de/etica-empresarial/#ixzz7uTdB9KMZ</a></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-02-27 01:36:31 UTC</pubDate>
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