TEORÍA DE LAS NECESIDADES by Jessica Estefani Caballero Rodriguez https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh Hecho con un frenesí creativo en-us 2022-05-14 23:43:41 UTC 2022-05-19 21:42:43 UTC hello@padlet.com https://padlet.net/icons/png/1f4c8.png Ejemplo 2: ygonzalesc2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188371858 Se puede implementar para llevar a cabo una gestión óptima del equipo corporativo.
Se puede conocer a cada miembro en función de estas necesidades y así indagar más sobre sus expectativas, fortalezas y deseos.

]]> 2022-05-17 21:57:05 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188371858 TEORÍA DE LAS NECESIDADES jcaballeror2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188397542 . Necesidad de logro
. Necesidad de poder
. Necesidad de afiliación]]> 2022-05-17 22:32:50 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188397542 EJEMPLO https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188413988
Necesidad de logro
  1. La aplicaríamos en una empresa poniéndole metas a los empleados de productividad para a final de mes darles un incentivo a los trabajadores que lograron su meta y a los que la superaron, ya sea un incentivo monetario o de reconocimiento (esto para la necesidad de logro), se propondría a los empleados que entre ellos mismos elijan o postulen para ser organizadores de eventos de la empresa, para que los mismos trabajadores junto con su jefe de departamento puedan motivar su necesidad de poder, (como en los eventos de los días de las madres, día de la familia, etc.). 
Necesidad de afiliación
  1. Para la necesidad de afiliación se dejaría un comedor o el área de cafetería mas armonioso donde sea fácil la convivencia de los trabajadores, dándoles también un tiempo adecuado para su comida y un poco de convivencia, sin afectar la productividad, si no que regresen más relajados y animados al trabajo.
]]> 2022-05-17 22:56:05 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2188413988 Integrantes ygonzalesc2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191889379 - Caballero Rodríguez, Jessica
- Castro Vilchez, Gerson Aldayr
- Gonzales Carbajal, Jhon
- Paiva Fiestas, Dayana
- Sanchez Martínez, lucia]]> 2022-05-19 19:22:13 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191889379 DEFINICIÓN jcaballeror2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191933160
  • La teoría de McClelland se basa en tres tipos de necesidades: de afiliación, de logro, y de poder; las cuales son adquiridas en la cultura y se toman como fuente de motivación ya sea propia o de tus compañeros de trabajo. Las necesidades que predominan en una persona incluso pueden ser de utilidad si deseas saber en qué tipos de puestos obtendrá una mayor motivación.
    • ]]>     2022-05-19 20:04:22 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191933160     jcaballeror2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191939010 2022-05-19 20:10:10 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191939010 jcaballeror2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191940466 2022-05-19 20:11:40 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191940466 jcaballeror2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191951386 2022-05-19 20:24:08 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191951386 ygonzalesc2 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191998250 2022-05-19 21:18:33 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2191998250 dayipaiva9 https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2192009562 2022-05-19 21:32:14 UTC https://padlet.com/jcaballeror2/bbaidk2cu5v9hwsh/wish/2192009562