adquirir nuevas herramientas, aprender,  nuevas perspectivas, a explorar temas que nos interesan mediante lectura, observación  u otros medios .

El apoyo familiar engloba todo aquello que los miembros de una familia hacen los unos por los otros

el conjunto de actividades que mejoran la conciencia personal y el conocimiento de la identidad con el objetivo de impulsar y potenciar el desarrollo de habilidades personales que tenemos y que creemos que no existen.

falta de antigüedad de trabajo en áreas de su carrera , falta

. Es un fenómeno que sucede cuando un grupo de individuos unen a alguien que se encuentra por fuera sin importar sus características y diferencias.

Actitud de la persona que tiende a buscar la perfección en lo que hace, mejorándolo indefinidamente sin decidirse a considerarlo nunca acabado.
"su perfeccionismo se estrellaba siempre con la posibilidad de que algo incontrolable sucediese"

no tiene confianza en su propia valía y habilidades. No cree en él / ella mismo/a. Normalmente, un individuo con inseguridad suele tener baja autoestima, aunque, ser inseguro no significa no sentirse estable o cómodo en ninguna situación.

 significa que a la hora de evaluar, formar, desarrollar y medir la contribución al éxito de una persona en un puesto de trabajo, se tienen en cuenta los llamados “factores diferenciadores de éxito”, eso que hace que unas personas sean mejores en un puesto y que va a determinar quién está mejor posicionado o en mejores condiciones para desarrollar ese puesto con éxito.

damos prioridad a aspectos de la vida dejando de lado lo que realmente vale la pena arriesgar 

tienen una dificultad para poner límites en sus relaciones, necesitan de forma excesiva la aprobación de los demás, y por lo tanto, son capaces de hacer cualquier cosa para conseguir esa aprobación.

AUDITIVO

ACOMODADOR