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      <title>Ley 100 Sistema de Seguridad Social Integral by </title>
      <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi</link>
      <description>Carolina Bolivar Bernal ID: 216198    Alba Borja castaño  ID: 664872</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2020-02-06 22:31:41 UTC</pubDate>
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         <title>Ley 100 </title>
         <author>cboliv10</author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441903816</link>
         <description><![CDATA[<div>MCoordina un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales pueden tener acceso las personas o una comunidad en general con el fin de protocolos una calidad de vida acorde a la Dignidad Humana. Comprende las obligaciones del Estado y la sociedad, las instituciones y los recursos destinados a la cobertura de las prestaciones de carácter económico, de la salud y de los servicios complementarios incorporados en la ley 100 de 1993.<sup><br></sup><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:19:23 UTC</pubDate>
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         <title>Modificación</title>
         <author>cboliv10</author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441905629</link>
         <description><![CDATA[<div>Ley 1122 de 2007 Su objetivo es “realizar ajustes al sistema general de seguridad social en salud, teniendo como prioridad el mejoramiento en la prestación de los servicios a los usuarios”.<br><br></div><div>Ley 1438 de 2011 “tiene como objetivo el fortalecimiento del sistema general de seguridad Social en Salud, a través de un modelo del prestación de servicio público en salud”.<br><br></div><div>Ley 1562 de 2012 Por la cual se modifica el sistema general de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:24:57 UTC</pubDate>
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         <title>Antecedentes</title>
         <author>cboliv10</author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441906767</link>
         <description><![CDATA[<div>“Modelo Higienista” Bajo este modelo las acciones de salubridad pública se limitaba a atender aspectos de carácter sanitario<br><br></div><div>“Subsidios a la Oferta” bajo este régimen los recursos del gobierno central para salud eran transferidos directamente a la red de hospitales públicos del país.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:28:46 UTC</pubDate>
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         <title>Estructura de Salud</title>
         <author>cboliv10</author>
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         <description><![CDATA[<div>Estado: Actúa como ente de coordinación, dirección y control. Sus organismos son: el Ministerio de Salud y Protección Social.<br><br></div><div>Los aseguradores: Son entidades privadas que aseguran a la población, actúan como intermediarias y administradoras de los recursos que provee el estado en forma de prima.<br><br></div><div>Los prestadores: Son las instituciones prestadoras de salud (IPS), son los hospitales, clínicas, laboratorios, etc que prestan directamente el servicio a los usuarios.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:29:45 UTC</pubDate>
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         <title>Pensiones</title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441912179</link>
         <description><![CDATA[<div>-Su afiliación es obligatoria pero hay libertad total para afiliarse.<br><br></div><div>-Se garantiza el pago de una pensión mínima<br><br></div><div>.-Al afiliarse es obligatorio asignar los aportes establecidos en la ley.<br><br></div><div>-Existe la posibilidad de traslado de un régimen a otro cada tres años.<br><br></div><div>-Existe un Fondo de Solidaridad Pensional cuyo fin es subsidiario los aportes en pensiones de trabajadores que no tienen recursos necesarios para sus cotizaciones.<br><br></div><div>-Las cotizaciones consistentes en un descuento del 13.5 por ciento del sueldo mensual del trabajador y los aportes correspondientes el 25 por ciento por parte del empleado y el 75 por ciento del empleador.<br><br></div><div>-Los requisitos para acceder a la pensión en el Régimen de Prima Media son 55 años en las mujeres y 60 en los hombres y haber cotizado por lo menos 1,000 semanas.<br><br></div><div>-Para el régimen de ahorro individual podrá disfrutar de la pensión a la edad que estima conveniente, siempre y cuando el capital acumulado en su cuenta les permita obtener una pensión mensual superior al 110 por ciento del salario mínimo legal vigente en el momento de obtener la pensión.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:48:47 UTC</pubDate>
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         <title>Riesgos profesionales </title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441913394</link>
         <description><![CDATA[<div>-Este sistema es el encargado de prevenir y atender a los trabajadores de enfermedades y accidentes que pueden sufrir como consecuencia del trabajo que experimentaron.<br><br></div><div>-Los servicios son suministrados por las Administradoras de Riesgos Profesionales (ARP) del sector privado y el Instituto de Seguros Sociales.<br><br></div><div>-Al sistema deben afiliarse todos los trabajadores vinculados a una entidad mediante contrato de trabajo o como servidores públicos.<br><br></div><div>-También deben afiliarse los jubilados vinculados a la fuerza laboral, los estudiantes en práctica y, de manera voluntaria, los trabajadores independientes.<br><br></div><div>-El sistema ofrece asistencia médica, servicios de hospitalización rehabilitación, medicamentos y servicios auxiliares cuando sufre un accidente de trabajo o una enfermedad profesional.<br><br></div><div>-Cuando se sufre un accidente de trabajo o una enfermedad profesional también se tiene derecho a prestaciones económicas entre ellas: subsidio, indemnización, pensión de invalidez, pensión de sobrevivientes y auxilio funerario, según el caso.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-06 23:53:12 UTC</pubDate>
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         <title>Salud</title>
         <author>cboliv10</author>
         <link>https://padlet.com/cboliv10/7k1g162zaxwi/wish/441987097</link>
         <description><![CDATA[<div>-La afiliación al sistema es obligatoria para todos los colombianos. <br> -El sistema brinda atención en salud integral lo que incluye prevención, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación. <br> -Todos los afiliados recibirán el Plan Obligatorio de Salud (POS), con atención preventiva, médico-quirúrgica y medicamentos. <br> -El trabajador puede elegir libremente su afiliación a la Entidad Promotora de Salud (EPS) y las Instituciones Prestadores de Servicios de Salud (IPS). <br> -Las EPS se encarga de afiliar a las personas, recaudar sus cotizaciones y facilitar la compensación con el Fondo de Solidaridad y Garantía, administrar el riesgo de salud de sus afiliados y prestar los servicios del POS. Así mismo, pueden contratar los servicios de las Instituciones Prestadoras de Salud (IPS).<br> -Existe un régimen subsidiado para la población más pobre que se financia con recursos del Estado y de los afiliados en la medida que su capacidad económica lo permite. <br> -La cotización para la salud es del 8 por ciento en medicina clásica. Para medicina familiar es del 12 por ciento, de las cuales una tercera parte está una carga del trabajador y las dos terceras restantes de una carga de los perdidos.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-02-07 04:19:55 UTC</pubDate>
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