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      <title>Diciplinas que intervienen en el campo del DO by Maximiliano Guillen Palomo</title>
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      <description></description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2022-01-26 15:17:48 UTC</pubDate>
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         <title>Actividad 2</title>
         <author>MaximilianoGuillen</author>
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         <description><![CDATA[<div><strong>Integrantes </strong><br>Guillen Palomo Maximiliano 175389<br>Esparza Miranda Alejandra Azucena 174972&nbsp;<br>García Lucero José Uriel&nbsp; 174654<br>Mier Medina Gleyzi Citlali 175930<br>Sánchez Rodríguez Karen Briseida 174481</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:24:56 UTC</pubDate>
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         <title>Antropología</title>
         <author>gleyzimedina13</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013807905</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>¿Qué es?</strong><br>Es el estudio de las sociedades, y tiene por objeto aprender sobre los seres humanos y sus actividades.<br><br><strong><em>Ejemplo:</em></strong><br>El trabajo de los antropólogos acerca de las culturas y los ambientes ha ayudado a entender las diferencias en cuanto a los valores, actitudes y comportamientos fundamentales entre personas de países distintos y en organizaciones diferentes.<br><br><strong>¿De dónde surge&nbsp; gran parte de nuestra comprensión actual de la cultura organizacional </strong>&nbsp;<strong>los ambientes organizacionales y las diferencias entre culturas nacionales?<br></strong>Del<strong> </strong>resultado del trabajo de antropólogos o de otros especialistas que aplican sus métodos.<strong><br></strong><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:34:12 UTC</pubDate>
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         <title>Psicología</title>
         <author>galu632</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013818345</link>
         <description><![CDATA[<div>Por ser una ciencia que explica, en ocasiones cambia y trata de entender el comportamiento humano, no debería de ser una sorpresa que esta sea una gran herramienta para el C.O.<br><br>Los psicólogos industriales se encargan del aprendizaje, percepción, personalidad,</div><div>emociones, capacitación, eficacia del liderazgo, necesidades y fuerzas de motivación, satisfacción en el trabajo, procesos de toma de decisiones, evaluaciones del</div><div>desempeño, medición de actitudes, etc.<br><br>El entendimiento de los problemas que se desarrollan en la organización lleva a crear soluciones para un mejor ambiente laboral y de esta manera crear empleados más satisfechos y productivos.&nbsp;</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:38:11 UTC</pubDate>
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         <title>Psicología Social </title>
         <author>0174972</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013824095</link>
         <description><![CDATA[<div>La psicología social es el estudio de las relaciones sociales y cómo estas influyen y modifican la conducta, los pensamientos y sentimientos de las personas. <mark><br></mark><br><mark>La Psicología Social de la Organización aborda los problemas de las personas en las organizaciones a diferentes niveles tanto en términos estructurales como en relación con el rol que desempeña el sujeto dentro del sistema. </mark><br>El enfoque del la Psicología Social de la Organización aborda desde una perspectiva de sistemas e intenta precisar los procesos psicológicos implicados tanto en el mejoramiento del funcionamiento de los individuos, los equipos y la organización en su totalidad, como en la promoción de las habilidades y conocimientos necesarios en los individuos con el fin de que mejoren su funcionamiento por sí mismos dentro de la organización&nbsp;<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:40:30 UTC</pubDate>
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         <title>Aportaciones de la Sociología al CO</title>
         <author>MaximilianoGuillen</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013825410</link>
         <description><![CDATA[<div>&nbsp;El CO se enriquece con aportaciones de varias ciencias del comportamiento: <br>En lo referente a la sociología, el&nbsp; estatus, el prestigio, el poder, el conflicto, y varios otros.&nbsp; <br><mark>La sociología a contribuido al CO por medio&nbsp; del estudio del comportamiento grupal en las organizaciones, en particular en las que son formales y complejas.</mark>&nbsp; Pero lo mas importante es que la sociología&nbsp; a contribuido a investigar acerca&nbsp; de la cultura organizacional, teoría y estructura de la organización formal, tecnología organizacional, comunicaciones, poder y conflicto. Ya que la sociología estudia a las personas en relacion con su ambiente social y cultural.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:40:48 UTC</pubDate>
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         <title>Sociología Organizacional</title>
         <author>sanchezkaren41539</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013826440</link>
         <description><![CDATA[<div><br>La sociología organizacional contribuye a entender la naturaleza relacional de aspectos como el liderazgo, la cultura y el cambio organizacional. Asimismo permite entender la interdependencia establecida entre la organización y la sociedad.<br>La sociología organizacional ha contribuido al CO en la teória de las organizaciones y la dinámica de las organizaciones&nbsp;</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:41:14 UTC</pubDate>
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         <title>Politica</title>
         <author>MaximilianoGuillen</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013836848</link>
         <description><![CDATA[<div><br>Gracias a que la <strong>Ciencia Política</strong> estudia el <strong>comportamiento</strong> de los individuos y grupos dentro de un ambiente político. Entre los temas específicos de su interés, se incluyen la estructura del conflicto, la distribución del poder y cómo la gente manipula el poder en su propio beneficio.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:45:15 UTC</pubDate>
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         <title>Bibliografia</title>
         <author>MaximilianoGuillen</author>
         <link>https://padlet.com/MaximilianoGuillen/5w95the6tkz6jcxl/wish/2013854069</link>
         <description><![CDATA[<div>Chiavenato, I. (2008). <em>Comportamiento organizacional la dinamica del exito de las organizaciones</em> (2.<sup>a</sup> ed.). McGraw-Hill Education.<br>Robbins, S. P., &amp; Judge, T. A. (2009). Comportamiento organizacional (13.a ed.). Pearson Education.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-01-26 15:51:53 UTC</pubDate>
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