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      <title>Muro digital: Prevención de riesgos y código de ética by CARLOS ANDRES IBARRA TERAN</title>
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      <description>Corporación Universitaria Iberoamericana</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2020-12-09 01:04:32 UTC</pubDate>
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         <title>Prevención de riesgos laborales</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div>La prevención de riesgos en el trabajo es el conjunto de actividades, medidas adaptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir las posibilidades de que los trabajadores sufran daños derivados del trabajo, ya sean estos accidentes, enfermedades, patologías o lesiones</div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 01:06:38 UTC</pubDate>
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         <title>Funciones del profesional de SST</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div>Será el responsable de: Diseñar, implementar, administrar, coordinar y ejecutar las actividades del Sistema de Gestión de la <strong>Seguridad</strong> y la <strong>Salud en el Trabajo</strong> de la empresa.<br><br></div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 01:07:33 UTC</pubDate>
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         <title>Código de Ética</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div>Representa un esfuerzo para traducir, en términos de conducta profesional, los valores y principios éticos de la salud ocupacional. Procura guiar a todos aquellos que llevan a cabo actividades de salud ocupacional, y establecer un nivel de referencia que sirva como base para evaluar su desempeño.</div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 01:08:31 UTC</pubDate>
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         <title>Costos</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div><br>La integración en el análisis costo beneficio de los aspectos económicos y sociales determina la necesidad de modelos unitarios de evaluación que faciliten la identificación y toma de acciones para reducirlos.</div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 01:52:06 UTC</pubDate>
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         <title>Administracion</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div>El empleador debería adoptar medidas para que los trabajadores, y sus representantes en materia de SST, dispongan de tiempo y de recursos para participar activamente en los procesos de organización, planificación y aplicación, evaluación y acción dirigidos a perfeccionar el sistema de gestión de la SST.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 01:56:15 UTC</pubDate>
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         <title>Obligaciones del profesional de SST</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[Aprobar los planes de Seguridad y Salud
Organizar la coordinación de actividades empresariales de acuerdo con la Ley de Prevención.
Adoptar lo necesario para que solo las personas autorizadas puedan entrar a la obra.
Remitir a la Inspección de Trabajo copia de cada anotación del Libro de Incidencias.
Advertir a los contratistas de los incumplimientos en materia de Seguridad y Salud, paralizando la obra si fuera necesario.]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 02:10:38 UTC</pubDate>
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         <title>Proceso</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[Las dos clases de riesgo: los necesarios o aceptables y los innecesarios o inaceptables, pues se los entiende a los primeros como aquellos contra los que no hay nada por decir y, a los segundos, como contra los que se debe protestar y combatir. Es un mundo de la racionalidad desterrada que establece una relación conflictiva entre salud y trabajo basada en un «riesgo soportado» que ha desplazado a la idea racional de «riesgo permitido» como una manera de soslayar la responsabilidad jurídica. ]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 02:15:13 UTC</pubDate>
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         <title>No prevenir</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[<div><br>El no implementar una adecuada prevención, puede causar:<br> • La pérdida de confianza de las personas y la pérdida constante de capital intelectual<br>• La falta de salud de las empresas, la pérdida de imagen y la pérdida constante de competitividad </div>]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 02:20:29 UTC</pubDate>
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         <title>Objetivos</title>
         <author>cuentamerotaria</author>
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         <description><![CDATA[Proteger la seguridad y salud en todos los trabajadores, mediante la mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la organización]]></description>
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         <pubDate>2020-12-09 02:25:15 UTC</pubDate>
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