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      <title>Equipo Viña Concha y toro Tarea 4 ECG 2025-1 by Marcia Ricardina Silva Flores</title>
      <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws</link>
      <description>Tarea 4 cuya ponderación es  50% del  80% del 40 % de la Unidad 2 Elección Estratégica-Estrategias Corporativas y de negocio  KIMEM :   
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      <language>en-us</language>
      <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author>msilvaf</author>
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         <enclosure url="https://www.zendesk.com.mx/blog/valores-de-una-empresa/#" />
         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title>3.En el caso de los valores, para la determinación cada integrante deberá completar el test de personalidad  y a partir de los estilos , los integrantes deberán acordar una selección de valores que se les proporcionará en un listado https://www.zendesk.com.mx/blog/valores-de-una-empresa/#</title>
         <author>msilvaf</author>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title>1.Definir Nombre a la empresa  o unidad estratégica de negocios de su Tienda Saludable, utilizando los conocimientos de marketing y diseño de servicios. Estableciendo una estrategia corporativa o varias estrategias corporativas de diversificación relacionada o no relacionada , adquisición o fusión de su actual empresa</title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416479344</link>
         <description><![CDATA[<p><strong>Nombre:</strong> "<em>Raíz Viva Cero"</em></p><p>El nombre viene del proceso de recolección y proceso del vino, y el cero representa a que los productos que venderá esta unidad estratégica de Viña Concha y Toro serán productos con cero alcohol, orientando su consumo hacia la vida saludable.</p><p><br></p><p><strong>Estrategia corporativa:</strong><br>Se ha optado por una <strong>diversificación relacionada</strong> de Viña Concha y Toro.<br>Esta estrategia consiste en crear una nueva unidad de negocios que aprovecha el conocimiento agrícola y logístico de la empresa matriz, pero aplicándolo en un nuevo mercado: productos saludables sin alcohol. La relación es natural, ya que ambos negocios mantienen un vínculo con el cultivo, la calidad de los ingredientes y la producción sustentable, pero responden a distintas tendencias de consumo.</p><p>No se contempla, en esta etapa, una fusión o adquisición de otra empresa, sino el desarrollo interno de una <strong>unidad estratégica de negocio (UEN)</strong> que actúe con autonomía de marca, imagen y propuesta de valor, pero respaldada inicialmente por los recursos y capacidades de Viña Concha y Toro.</p>]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>2.Configurar los componentes estratégicos como Visión, Misión , Objetivos estratégicos y Valores  o ajustarlos de acuerdo a la decisión 1. 
</title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416479346</link>
         <description><![CDATA[<p>La visión de la empresa está alineada con la visión corporativa de la empresa principal Viña Concha y Toro, que en este caso sería:</p><p><br></p><p>Visión:</p><p>“Viña Concha y Toro aspira ser una empresa líder global, centrada en el consumidor con foco en el desarrollo de marcas de vino premium.”</p><p><br></p><p>Misión:</p><p><br></p><blockquote><p>"Promover el bienestar integral de las personas a través de una oferta innovadora de productos naturales, saludables y sostenibles, combinando excelencia, autenticidad y compromiso con el entorno social y ambiental."</p><p><em>(Refinada para ser aún más clara, incorporando la innovación como motor de la unidad.)</em></p></blockquote><p><br></p><p>Objetivos estratégicos:</p><p><br></p><ol><li><p>Posicionar a Raíz Viva Cero como la marca líder local en productos sin alcohol y vida saludable.</p></li><li><p>Construir y consolidar una comunidad digital activa, comprometida con estilos de vida conscientes.</p></li><li><p>Lograr sostenibilidad económica, social y ambiental en el mediano plazo.</p></li><li><p>Implementar estrategias de marketing innovadoras que posicionen la identidad de Raíz Viva Cero como referente del bienestar.</p><p><br></p></li></ol><p>Valores:</p><ul><li><p>Pasión por el origen y la naturaleza.</p></li><li><p>Bienestar colectivo consciente.</p></li><li><p>Autenticidad y transparencia.</p></li><li><p>Compromiso con la sostenibilidad. <em>(Agregado para reforzar el enfoque ambiental y social del proyecto.)</em></p></li></ul><p><br></p>]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title>4.Determinar la estructura organizacional y determinación de roles para implementar la idea de negocio nueva o la unidad estratégica de negocio, es decir las jefaturas o Gerencias que correspondan. 
</title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416479348</link>
         <description><![CDATA[<p><strong>Gerente general: </strong>Ignacio Maldonado</p><p>Es esencial porque <strong>define la dirección estratégica</strong> de la unidad, lidera la ejecución de la visión y misión, coordina todas las áreas, y representa a Raíz Viva Cero ante Viña Concha y Toro.</p><p><br/></p><p><strong>Gerente de sostenibilidad:</strong> Priscilla Serrano</p><p>Fundamental porque el pilar de Raíz Viva Cero es la vida saludable y el compromiso ambiental. Esta gerencia asegura que toda la operación sea sostenible, desde la elección de materias primas hasta el empaquetado y distribución, lo cual refuerza la propuesta de valor ante consumidores conscientes y responde a nuevas regulaciones ecológicas.</p><p><br/></p><p><strong>Gerente de Marketing y Ventas: </strong>Luis López</p><p>Vital porque Raíz Viva Cero necesita posicionarse fuertemente en un mercado saludable competitivo.</p><p>Marketing y ventas no solo promueven los productos, sino que crean comunidad, fortalecen la marca y aseguran una conexión constante y auténtica con los clientes, impulsando la fidelización y el crecimiento en el mercado.</p><p><br/></p><p><strong>Gerente de Innovación: </strong>Joaquín Fuentes</p><p>Crítica porque el sector saludable está en constante evolución: nuevos hábitos, nuevas tecnologías, nuevos productos. La innovación mantiene a Raíz Viva Cero relevante, adaptable y diferenciada, permitiendo responder rápidamente a las tendencias y a las necesidades cambiantes de los consumidores.</p>]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title>5.Proponga los tipos de estrategia corporativa que considera abordar para la empresa Tienda saludable en la Ciudad Kimen. 
</title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416479349</link>
         <description><![CDATA[<p><strong>Estrategias corporativas:</strong></p><p><strong>1. Diversificación relacionada:</strong></p><ul><li><p>Raíz Viva Cero se basa en las competencias principales de Viña Concha y Toro (experticia en productos naturales, conexión con el origen, manejo de canales de distribución), pero orientando su propuesta hacia productos saludables sin alcohol.</p></li><li><p>Esta diversificación amplía la oferta a un segmento distinto (consumidores saludables), aprovechando capacidades existentes sin alejarse completamente del núcleo de la empresa matriz.</p><p>Por ejemplo: Viña Concha y Toro crea una nueva línea de productos de "bebidas premium" (sin alcohol) hechos a partir de uvas seleccionadas y otras frutas nobles, usando sus mismos viñedos, su expertise agrícola y su marca asociada a calidad y naturaleza.</p></li></ul><p><strong>2. Estrategia de crecimiento orgánico:</strong></p><ul><li><p>Inicialmente, el crecimiento se realizará desarrollando internamente nuevos productos saludables y posicionándolos en el mercado de Kimen, sin depender de adquisiciones externas.</p></li><li><p>Esto permitirá mantener el control de la calidad, fortalecer la marca Raíz Viva Cero y construir una identidad propia desde su nacimiento.</p><p>Por ejemplo: Lanzar productos propios saludables desde cero en Kimen, construir marca, comunidad y reconocimiento, sin comprar otros negocios.</p></li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title> Esta tarea se debe desarrollar en el segundo bloque 24-04-25     y se entregará el 26 de Abril del 2025 a las 22 horas</title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416479350</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:08:49 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author>msilvaf</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3416487663</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2025-04-20 14:23:20 UTC</pubDate>
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         <title>Test de personalidad de Priscilla Serrano</title>
         <author>prserrano21</author>
         <link>https://padlet.com/msilvaf/4fhtapxne9eilwws/wish/3426007885</link>
         <description><![CDATA[<p>Según el test los valores que se ajustan a mi personalidad es ejecutivo(estj-t)son: extrovertido, observador, pensador, de evaluación, turbulento</p>]]></description>
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         <pubDate>2025-04-26 17:00:38 UTC</pubDate>
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