Establece criterios específicos, medibles, alcanzables, realistas, retadores que deben ser realizados en un periodo de tiempo definido.

Contribuye al logro de una meta, a ser posible el propósito de la organización

Para lograr el propósito estratégico Los objetivos formulados deben tener un enfoque ético, positivo, comprensible y relevante.

Establece objetivos que desafían pero teniendo en cuenta el medio ambiente , la sociedad y el entorno de negocios apropiándose con el propósito de la del negocio de la organización y los resultados , los cuales se registran para evaluarse y generar acciones de respuesta frente a posibles situaciones inesperadas