Tendência a ansiedade antecipatória (sofrer por antecipação);

Evitar conflitos para preservar a harmonia, mesmo quando o confronto é necessário;

Excesso de cautela, onde pode atrasar decisões rápidas;

Necessidade de validação externa pode afetar a autoconfiança;

Risco de sobrecarga ao assumir responsabilidades demais.

Construo conexões genuínas -naturalmente as pessoas aproximam-se de mim porque acabo sempre por demonstrar interesse autêntico na sua companhia e no seu bem-estar, daí ser uma boa ouvinte e ter um carisma natural.

Incentivo o espírito em equipa - consigo criar grupos dinâmicos, onde todos se sintam incluídos e valorizados.

Comunicação eficaz - transmito as minhas ideias com clareza e confiança, onde consigo captar a atenção de quem me ouve.

Perspicaz na resolução dos problemas - deteto problemas subjacentes ou futuros, o que me permite mostrar soluções inteligentes e empáticas.

Motivadora - parabenizo bastante os meus colegas mediante as suas conquistas e também estou sempre pronta a encorajá-los  a progredirem nos seus “talentos ocultos”.

Aventureira - sinto sempre energia para explorar abordagens novas, criativas e desafiadoras

Invisto demasiado em tudo - sou motivada por uma preocupação profunda e às vezes acabo por adiar as minhas responsabilidades para tentar ajudar os outros à minha volta.

Sensível às críticas - até mesmo um feedback construtivo pode-me deixar um pouco desconfortável, pois nos meus pensamentos acho que não consegui alcançar o que queria, por conta do perfeccionismo.

Por vezes tento evitar confrontos necessários - quero permanecer sempre em tranquilidade e harmonia, porém tenho a perfeita consciência que isso leva-me a evitar discussões necessárias.

Levo certas situações para o lado pessoal - às vezes interpreto contratempos profissionais e académicos como insuficiências pessoais e consequentemente o sentimento de culpa ou derrota.

Tendência ao perfeccionismo - como quero que as coisas sejam bem feitas, por vezes hesito em confiar nas tarefas finalizadas pelos meus colegas e acabo sempre por revê-las e melhorá-las, mas sempre com o consentimento e permissão do grupo.

Alta empatia e preocupação com os outros (amabilidade - BIG 5);

Comunicação eficaz e carisma natural (extroversão - 16PF);

Criatividade e vontade de aprender (abertura - BIG 5 & 16PF);

Autodisciplina e responsabilidade (consciência - 16PF);

Boa gestão emocional (neuroticismo baixo - BIG 5);

Forte determinação e persistência (GRIT/determinação)