•Institucionales: Que no existan barreras u obstáculos gubernamentales que impidan la participación activa de la población afro en los asuntos que los afectan como minoría social.
Que se los garanticen sus derechos por medio de políticas públicas dirigidas a solucionar las problemáticas que los afectan como actores de la sociedad civil. Que la administración pública les garantice espacios de interlocución etc.
Dentro de los aspectos socioculturales entran razones posibles que explican la exclusión y discriminación en Colombia y el mundo. Son las siguientes:
-Miedo: Muchas investigaciones coinciden en que la principal causa del racismo es el miedo. Hay un estrecho vínculo entre la familiaridad y nuestra forma de juzgar: cuanto más conocemos algo o a alguien, más nos gusta, y viceversa. 

No nacemos con miedo, lo aprendemos. El miedo y los prejuicios hacia otras etnias siguen muy presentes en nuestra sociedad. 

-Desconocimiento: Muy ligados al miedo están el desconocimiento y la falta de información hacia otras etnias y culturas. Conocer, dudar, contrastar información y, sobre todo, respetar la diversidad, son buenos consejos para evitar la discriminación racial. 

Circunstancias socio-económicas: Las crisis sociales y económicas son también un caldo de cultivo para la discriminación. Un ejemplo lo tenemos en el nazismo. El desventajoso resultado de Alemania tras la Primera Guerra Mundial dejó un país marcado por la pobreza, la desigualdad y el desempleo. Uno de cada cuatro alemanes no tenía trabajo. Las promesas de “pan y trabajo” del régimen nazi, así como una  propaganda destinada a culpar al pueblo judío de todos los problemas, unieron a muchos alemanes frente a un supuesto enemigo común al que odiar.

-Ideología: Otra causa frecuente de discriminación racial es la ideología. A lo largo de la historia han existido corrientes de pensamiento basadas en la segregación de las personas y el trato de inferioridad hacia determinados grupos. Se trata de ideologías que, hoy en día, están lejos de haberse erradicado.