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      <title>Territorio de Ventas - Geovel ML by Geovel Miranda</title>
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      <description>Taller Modulo 4 al 6</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2019-03-11 01:09:03 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 01:15:34 UTC</pubDate>
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         <title>Tipo de liderazgo y comunicación?</title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[<div>Todos como equipo en comunicacion asertiva damos las mejores ideas, ejemplos y acciones que nos permitan un resultado positivo, independiente del nivel de  asesores o la zona asignada. Liderazgo participativo y Comunicacion colectiva.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 02:00:14 UTC</pubDate>
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         <title>Tipo de organización</title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[<div>Organización lineal o vertical.<br><br>Buscamos Tomar decisiones rapidas que nos permita crecer nuestra participacion en cada region y mercado actual, logrando el crecimiento del 10%</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 02:18:57 UTC</pubDate>
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      <item>
         <title>Papel del PEN, PEM y PEV</title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[<div>Importante cada plan ya que sabemos que desde la gerencia se nos informa el Budget a cumplir, desde el plan de mercadeo analizamos nuestros productos en el mercados y competencia, con el plan de ventas buscamos generar una serie de estrategias para llegar a nuestro target.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 02:28:57 UTC</pubDate>
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         <title>Ventas Actuales</title>
         <author>geovelm</author>
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         <pubDate>2019-03-11 03:06:27 UTC</pubDate>
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         <title>Reorganizacion - Respuesta 5, 6, 7 y 8.
La redictribucion de zonas permite equilibarar # de clientes, ademas de cuota motivando al crecimiento cada tipo de Vendedor.
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         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 03:07:43 UTC</pubDate>
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         <title>Aumentar 10%</title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[<div>Primero consideraria el trabajar con mis vendedores actuales Couching, pero si me debo dirigir a nuevos vendedores.<br>Crear el perfil con las competencias que buscamos-Reclutar un buen numero de candidatos-preparar criterios de seleccion-Analizar las HV-Entrevista-Reducir a los 3 candidatos mas probables-Entrevista con varias areas-conclusiones-seleccion y verificar referencias.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 04:25:07 UTC</pubDate>
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         <title>Punto11</title>
         <author>geovelm</author>
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         <description><![CDATA[<div>¿Cambios frecuentes de trabajo?<br>¿Resultados logrados en puestos<br>anteriores?<br>¿Le califica su grado de experiencia<br>en ventas / con el público para<br>ser representante de ventas?<br>¿Le califica su grado de experiencia<br>en ventas / con el público para<br>ser representante de ventas?</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-11 04:42:36 UTC</pubDate>
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