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      <title>Beratergruppe:  Das Rauhe Haus by Common Purpose</title>
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      <language>en-us</language>
      <pubDate>2021-09-17 15:06:26 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 1</title>
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         <description><![CDATA[<div>Im vielen Unternehmen ist den wichtig "super, top" auszusehen, leider kommt das Thema "Diversität" nicht oft in Frage<br><br>Vorschlage:&nbsp;<br>-Sozial/freiwillige/ehreamtliche AG in der Schule intergrieren und direkt zusammenarbeit mit der Schulen<br>- Mehr Präsenz (Werbung durch Poster, Promotion day, Stände in der Innenstadt) dass die Firma bereit ist mit "Alle"<br>- Go to the "People" z.B. Kirche, Gemeinde and share information: Mouth to mouth communication<br>-Zusammenarbeit mit die Arbeitsargentur, Ausländeramt, Asylumheim<br>-Website sind meisten direkt auf Deutsch, Präsentation&nbsp; z.B "the faces" sind alles deutsch, jung und nicht diverse...."ausländer, alt, quereinsteiger, initiative" nicht wilkommen.<br>-Die Möglich als nicht erfähren im bestimmte Bereiche zu hospitieren anbieten<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:00 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 2</title>
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         <description><![CDATA[<div>- "Menschen mit immigrations Hintergrund"... herziliche wilkommen also bei Berwerbungen mehr ermutigen.<br>- Bei Job Anzeigen steht "deutschsprachige" bedeutete "muttersprachige"<br>- Kompromise/ torelanz fördern durch z.B workshops und Diaspora einbinden um verschiedene Intergrationsarbeit<br>- Die Möglichkeit Bewerbungen anders zu gestalten: Telefonat, Persönlich<br>- &nbsp;Recruitment: mehr Job Messen und Präsenz</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:19 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 3</title>
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         <description><![CDATA[<div>Der Arbeitgeber soll aktiv die Arbeitnehmer (mit diversität) suchen</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:30 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 4</title>
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         <description><![CDATA[<div>- Deutsche Sprache, Umschulung und Fortbildung anbieten.<br>- Betreungen für die Kinder und Familien mit Behinderung.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:38 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 5</title>
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         <description><![CDATA[<div>- Die Zusammenarbeit mit Arge macht es schwer, rausfinden welche Möglichkeit ich als Arbeitsuchende habe: Fortbildungen, Workshops usw.<br>- Hilfskräfte ohne Bildung die Möglichkeit anzufangen und später sich zu bilden ( z.B Abendschule)</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:46 UTC</pubDate>
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         <title>Frage 6</title>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:12:57 UTC</pubDate>
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         <title>Was ist der konkrete Plan, um die Mitarbeiter ( vielfaltiger)?</title>
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         <description><![CDATA[<div><br>Wie mussten wie als Unternehmen präsentieren (Webseiten für Job and Karriere)?<br><br>Welche Aspeketen im Sozial Unternehmnen verbessern damit wir (Bewerber, Arbeitnehmer) wohler fühlen?.. Geld, anti-rassismus<br><br>Welcher Sprachen im Frage Diverisität? Kontakt, Website, Chat<br><br>Was haben wir "falsch" (ausgrenzend) gemacht in Präsentieren von Unternehmen und Gespräche?<br><br>Neue Ansätze : Diversität Gestaltungen</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-23 09:20:40 UTC</pubDate>
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