Sich mit trans* Menschen auseinanderzusetzen, sie zu treffen und mit ihnen zu reden, ist ein ganz wichtiger Schritt in Richtung Toleranz. Regisseur Greenbaum sagt dazu, dass etwa 70 Prozent aller Menschen keine trans* Person kennen oder es zumindest glauben.

Das Heft ist gut und verständlich geschrieben und stellt eine Ergänzung zu S3-Leitlinie dar.

Dieser gehörte zum Inventar des TSG zur Feststellung von Transidentität. Viele Thesen hieraus sind veraltet und das Gesetz wurde abgeschafft.

Viele der Annahmen aus dieser Arbeit reichen heute immer noch transfeindlichen Personen dazu, trans* Personen zu pathologisieren. Die Arbeit stellt also einen Blick in die Vergangenheit dar.

Quellen müssen überprüft werden und dürfen nicht ohne Vorbehalt geglaubt werden!

Soweit uns bekannt ist, wollen wir zur gaOP (geschlechtsangleichende Operation) dabei die

Vor- und Nachteile beschreiben und Kliniken benennen, die verschiedene OP-Methoden für

MzF (Mann zu Frau) anbieten.

aller Menschen in zwei Geschlechter, indem sie ihr Geschlecht verändern bzw. wechseln.

Systematisch erhobene Daten zur Benachteiligung von Trans*Personen in Deutschland gibt

es nicht. Über ihre soziale Situation ist abseits des medizinischen Diskurses und der Bera-

tungsarbeit sehr wenig bekannt.

betroffen als die restliche Bevölkerung

• Anteil von LGBTQI*-Menschen mit Herzkrankheiten, Asthma und chronischen Rückenschmerzen

ist weitaus höher als in der restlichen Bevölkerung

• 40 Prozent der Trans*-Menschen leiden unter Angststörungen

• LGBTQI*-Menschen fühlen sich doppelt so oft einsam wie die restliche Bevölkerung

• Angebote von Beratung oder Freizeitaktivitäten für LGBTQI*-Communities sollten gefördert und

Homo- und Transphobie gesetzlich stärker bekämpft werden

beitslosen- und Erwerbsunfähigkeitsrate be-

troffen und/oder kündigen ihr Arbeitsverhält-

nis aufgrund schlechter Erfahrungen auf dem

Arbeitsplatz.3,4 Dies bedeutet, dass es einen

großen Pool erwerbsfähiger queerer Men-

schen gibt, die in Zeiten des demographischen Wandels und der Suche nach Fachkräften darauf warten, eingestellt und/oder gehalten zu werden – dies kann jedoch nur gelingen, wenn Unternehmen es schaffen, queersensible Arbeitsbedingungen zu implementieren.

• Gewalt

• Suizid

• Verstümmelung

Es geht um die schwerwiegenden Folgen, die geschlechts-angleichende Operationen haben können und wie die zuständigen Ärzte und Therapeuten, teilweise zu wenig genau hinsehen.

Ein sehr wichtiges Thema, welches in der Gesellschaft und in der Community totgeschwiegen wird.

ter*innen, sollte es möglich sein, sich im Berufsleben und

am Arbeitsplatz offen mit ihrer Geschlechtsidentität zu

zeigen ohne Diskriminierungen zu erfahren – und dazu

können Sie beitragen. Auch dazu, dass Transgeschlecht-

lichkeit sich nicht negativ auf Berufsaussichten und Auf-

stiegschancen auswirkt.

Die Publikation „Praxistipps“ ist seit 2019 eine Handreichung des BVT* zum Umgang mit den Krankenkassen und den Medizinischen Diensten zu Kostenübernahmen für geschlechtsangleichende Maßnahmen. Die aktuelle Überarbeitung bezieht das letzte Urteil des Bundessozialgerichts mit ein.

Die neue DIN A4-Broschüre „Bi+Sexualität – Eine kleine Einführung für Verbündete und solche, die es werden wollen“ von Franziska Kusch lädt dazu ein, das Spektrum von Bi+sexualität kennenzulernen, Vorurteile zu hinterfragen und Solidarität aktiv zu leben. Sie richtet sich an alle, die mehr über Bi+Sexualität erfahren wollen – aus Interesse, weil sie selbst bi+ sind oder weil sie Bi+Menschen als Allies unterstützen möchten.

Die Lesenden erwartet eine verständliche Einführung in das Bi+-Spektrum, Aufklärung über weitverbreitete Stereotype und Missverständnisse, Erfahrungsberichte und Einblicke in bi+ Lebensrealitäten sowie Fakten zu Bi+Feindlichkeit – auch innerhalb queerer Räume. Zu guter Letzt gibt die Broschüre konkrete Tipps, wie Allies Position beziehen und aktiv unterstützen können!

der

Universität Duisburg-Essen

Aus der Klinik für Urologie, Kinderurologie und urologischen Onkologie der Kliniken

Essen-Mitte

Ergebnisse, Komplikationen und Lebensqualität nach geschlechtsangleichender

Operation bei Transfrauen

richtet sich zunächst an erwachsene Personen, die eine Hormontherapie in

Betracht ziehen und die sich über die eigene Gesundheitsversorgung informieren

möchten. Diese Broschüre soll und kann kein ärztliches Aufklärungsgespräch

ersetzen, kann jedoch zur Vorbereitung eines solchen Gesprächs sinnvoll sein

oder ein solches ergänzen. Ebenso ersetzt diese Broschüre keine vertiefte Infor-

mation zu einzelnen medizinischen und persönlichen Fragestellungen, sondern

möchte vielmehr einen Überblick über eventuell auftretende Fragestellungen

geben.

Viel Spaß beim stöbern.

Liste mit Kontaktdaten

Danke an TransInterQueer e.V

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