Tarifverträge by https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj en-us 2024-03-05 08:52:11 UTC 2024-03-05 09:58:28 UTC hello@padlet.com Definition marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905914209 Ein Vertrag zwischen Arbeitgebern und Gewerkschaften.

Der Vertrag regelt die Rechte und Pflichten von Arbeitgebern & Arbeitnehmern.


Außerdem die Einkommens- und Arbeitsbedingungen.


Enthält Mindestbedingungen, die der Arbeitgeber nicht unterschreiten darf, von denen er aber zugunsten der Arbeitnehmer abweichen kann.

]]> 2024-03-05 08:53:54 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905914209 Inhalt marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905916136

  • Boni,

  • Vergütung,

  • Arbeitszeit,

  • Urlaubsanspruch

    • ]]>     2024-03-05 08:55:40 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905916136     Welche Arten gibt es marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905916931

  • Entgeldtarifvertrag (Lohn- und Gehaltstarifvertrag)

    • = Enthalten Lohn, Gehaltshöhe

      • AN wird in Lohn- und Gehaltsgruppen eingeteilt

  • Mantelvertrag (Rahmentarifverträge)

    • = Enthalten Bestimmungen & Arbeitsbedingungen, z.B. Kündigung, Arbeitszeit, Zuschläge

    • ]]>     2024-03-05 08:56:20 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905916931     Öffnungsklausel marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905938723 Nach Paragraph 4 Abs. 3 Tarifvertragsgesetz (TVG)


    Sind durch zugelassene Bestimmungen in Tarifverträgen geregelt, die es erlauben, von den grundsätzlich unmittelbar geltenden und zwingenden Bestimmungen dieses Tarifvertrags abzuweichen.

    ]]>     2024-03-05 09:15:00 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905938723     Tarifautonomie marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905941482 = Das Recht der Tarifpartner, selbstständig und ohne staatliche Einmischung Arbeitsbedingungen (z.B. Arbeitsentgelte, Urlaubszeit, Arbeitszeit) vereinbaren zu können.

    ]]>     2024-03-05 09:17:22 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905941482     Wichtigste Begriffe marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905943692

  • Streik

    -> gemeinsame Arbeitseinstellung mehrerer Arbeitnehmer mit dem Ziel, bestimmte Forderungen durchzusetzen, bevor die Arbeit wieder aufgenommen wird

  • Aussperrung

    -> Arbeitnehmer werden gemeinschaftlich durch den Arbeitgeber daran gehindert zu arbeiten

  • Schlichtung

    -> Verhinderung und Beendigung von Streiks

    • ]]>     2024-03-05 09:19:18 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905943692     Vorteile Arbeitnehmer marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905950525

  • Sicherung der Mindestarbeitsbedingungen (Mindestlohn, Urlaubsgeld, Kündigungsschutz) für die Laufzeit des Tarifvertrages

  • Gleichstellung der Arbeitnehmer mit gleichen Tätigkeiten, gleiche Berufserfahrungen und gleicher Verantwortung

    • ]]>     2024-03-05 09:24:55 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905950525     Vorteile Arbeitgeber marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905954307

  • Einheitliche Kalkulationsgrundlage durch einheitliche Lohn- und Gehaltstarife für die Dauer des Tarifvertrags.

  • Einschränkung der Konkurrenz innerhalb der Branchen bezüglich der Personalanwerbung, geringe Mitarbeiterwechsel in Zeiten der Vollbeschäftigung

    • ]]>     2024-03-05 09:27:32 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905954307     Tarifverhandlungen marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905972367

  • Forderung der Gewerkschaft

    • Gewerkschaft kündigt Tarifvertrag unter Einhaltung entsprechender Kündigungsfrist und Übermittelt neue Forderungen für den neuen Tarifvertrag an den zuständigen Arbeitgeberverband

  • Verhandlungen

    • Arbeitgeberverband & Gewerkschaften bilden jeweils eine Verhandlungskommission

    • Die Verhandlungen beginnen zwei Wochen vor Ablauf des Tarifvertrages

    • Eine oder beide Parteien können das Scheitern der Verhandlungen erklären

  • Friedenspflicht

    • 4 Wochen nach Ablauf des Tarifvertrages endet die Friedenspflicht, die während der Laufzeit des Tarifvertrages gilt.

    • Nach Ablauf werden die Verhandlungen fortgesetzt.

    • Nötigenfalls unterstützen Gewerkschaftsmitglieder die Verhandlungen mit Warnstreiks, Demonstrationen und Aktionen

  • A) Scheitern der Verhandlungen

    • Gewerkschaft bricht die Verhandlungen ab und fordert die Schlichtung.

    • Scheitert die Schlichtung, ruft die Gewerkschaft ihre Mitglieder zu Urabstimmung auf

  • (B) Positives Verhandlungsergebnis

    • ein Verhandlungsergebnis wird erreicht.

    • Die Gewerkschaft und der Arbeitgeberverband nehmen das Verhandlungsergebnis an.

    • ]]>     2024-03-05 09:41:26 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905972367     In der Dialogmarketingbranche marcpicht https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905982713

  • Inhouse-Callcenter fallen oft unter den Branchentarifvertrages des Mutterunternehmens

  • Die wenigsten externen Dienstleister haben einen Tarifvertrag abgeschlossen

  • Branche liegt im allgemeinen Trend, wobei die Bedeutung des Tarifvertrages immer mehr zurückgeht.

  • Derzeit sind nur Haus-und Firmentarifverträge mit einzelnen Arbeitgebern möglich

    -> Bisher gibt es noch keinen Arbeitgeberverband in der Dialogmarketingbranche

    • ]]>     2024-03-05 09:49:22 UTC https://padlet.com/marcpicht/1tm99secrofypmqj/wish/2905982713