https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy Por Helen Morales en-us 2022-02-20 01:35:21 UTC 2023-07-29 23:47:00 UTC hello@padlet.com asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056940592 El proceso administrativo es una actividad universal del mundo moderno: toda organización debe coordinar sus tareas para cumplir con sus objetivos. La Revolución Industrial desempeñó un rol clave para el desarrollo formal de esta disciplina administrativa.]]> 2022-02-20 02:26:07 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056940592 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056941220 Las teorías de la gestión administrativa permiten establecer un orden para controlar y coordinar las acciones y los distintos roles que se desempeñan en una organización. De esta manera, la organización puede prevenir problemas, adaptarse a los cambios y cumplir sus objetivos. Algunas de las principales teorías administrativas son:

]]> 2022-02-20 02:27:30 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056941220 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056949828 2022-02-20 02:49:45 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056949828 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056950100 Frederick Winslow Taylor propuso optimizar el trabajo del obrero para alcanzar mayor eficiencia en la producción industrial. Esta teoría sostiene que mediante la planeación de procedimientos científicos, cada empleado puede aumentar su capacidad productiva sin dejar lugar a su criterio personal o a la improvisación.]]> 2022-02-20 02:50:31 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056950100 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056952644 Max Weber]]> 2022-02-20 02:57:10 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056952644 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056953471 Max Weber propuso un procedimiento centralizado en una jerarquía, con división de las responsabilidades y especialización en el trabajo. Según esta teoría, el control depende del orden burocrático cuyas normas deben ser respetadas por el jefe y el resto de los integrantes.]]> 2022-02-20 02:59:18 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056953471 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056954279 2022-02-20 03:01:25 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056954279 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056954396 Henry Fayol propuso un enfoque sistemático integral de toda la organización, en el que todos sus componentes deben estar controlados y coordinados. Esta teoría se enfoca en el desempeño de la dirección jerárquica para que desarrolle todas las funciones administrativas y delegue responsabilidades en el resto de los empleados.]]> 2022-02-20 03:01:42 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056954396 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056955152 2022-02-20 03:03:37 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056955152 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056955229 Elton Mayo propuso una nueva filosofía empresarial para contrarrestar a los rigurosos métodos científicos que deshumanizaban al obrero. Esta teoría entiende las necesidades del individuo dentro de la organización y destaca la importancia de la superación personal. Las buenas relaciones interpersonales contribuyen a una mayor eficiencia del proceso de producción.]]> 2022-02-20 03:03:48 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056955229 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056956307

]]> 2022-02-20 03:06:03 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056956307 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056959442 Abraham Maslow propuso una teoría, denominada “la pirámide de Maslow”, para explicar las necesidades que impulsan a la conducta humana. Esta teoría sigue siendo utilizada en la actualidad, y reconoce cinco tipos de necesidades en orden de mayor a menor importancia: fisiológicas, de seguridad, sociales, de reconocimiento y de autorrealización.]]> 2022-02-20 03:12:19 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056959442 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056959837 2022-02-20 03:13:18 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056959837 asumtsii https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056960915 William Dill, William Starbuck, James Thompson, Paul Lawrence, Jay Lorsch y Tom Burns propusieron a la organización como un sistema abierto. Sostenían que la relación entre las condiciones del ambiente y las técnicas administrativas de la organización deben ser consideradas en conjunto, a fin de adaptar la estructura organizacional a los diversos imprevistos. Según esta teoría, el correcto funcionamiento de la organización depende de la interacción con el entorno.]]> 2022-02-20 03:15:56 UTC https://padlet.com/asumtsii/1k0fc5kqqlrooiiy/wish/2056960915