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      <title>Best Nest : contribuire al benessere by </title>
      <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b</link>
      <description>Comprendere Credere Condividere</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2016-12-02 09:40:26 UTC</pubDate>
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         <title>BEST NEST: L&#39;incontro tra Dott.Fabiani e Dott.ssa Sturaro</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141329937</link>
         <description><![CDATA[<div>Chi l'avrebbe mai detto che un ingegnere ed una economista potessero operare nel campo dei servizi educativi?<br>Best Nest nasce dall'idea di questi due giovani laureati. L'obbiettivo è creare servizi, aiutare, crescere.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 09:48:07 UTC</pubDate>
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         <title>Qualche cenno storico: il primo progetto</title>
         <author>andreapluchino</author>
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         <description><![CDATA[<div>Best Nest inizia il suo percorso con gli asili nido. <br>Contavano più di 450 bambini per la prestigiosa banca popolare di Lodi.</div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 09:52:11 UTC</pubDate>
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         <title>Le aziende però, dopo un po&#39;,  non avevano più bisogno di nidi.</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141330883</link>
         <description><![CDATA[<div>Non vi erano soldi per sostenere progetti cosi costosi.<br>Best Nest allora decide di fare consulenza per le famiglie, però in Azienda.<br>Questo è il connubio tra Azienda &amp; Educazione.<br>Il progetto venne ancora ostacolato dalla...</div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 09:54:13 UTC</pubDate>
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         <title>Nido degli uccellini</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141331402</link>
         <description><![CDATA[<div>Bisognava dare sicurezza, aiutare le aziende a creare ambienti di lavoro dove poteva nascere la vita.<br>Più Benessere = Più Produttività</div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 09:57:20 UTC</pubDate>
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         <title>I Costi non fermano Best Nest</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141332656</link>
         <description><![CDATA[<div>Eureka! Servono servizi più snelli, meno costosi!<br>Investiamo tutto su:<br><em>Formazione, Consulenza e Benessere<br><br></em>Inoltre inizialmente si è modificata la durata del servizio educativo <br>Best Nest, con intelligenza, ha capito che le aziende non potevano permettersi di sostenere servizi educativi tutto l'anno. Si scelse cosi il <strong>Progetto 90 Giorni. </strong><br>Questo progetto serviva per i dipendenti che, alla chiusura scolastica, non sapevano dove lasciare i bambini. <br>Ancora una volta Best Nest mette al centro la PERSONA.<br>Il progetto fu un successo in tutta la Nazione da Bergamo a Palermo<em><br></em><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 10:04:29 UTC</pubDate>
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         <title>Formazione? Benessere?</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141333868</link>
         <description><![CDATA[<div>Best Nest oggi organizza incontri dove si parla di benessere alle persone, dove si capiscono le esigenze e si trova la soluzione su misura. <br>Per intenderci, stiamo parlando di un servizio che viene offerto ad aziende come <br><strong>Telecom,&nbsp; Unicredit, Luxottica, Enel, Nestlè,&nbsp; Banca popolare di Lodi, Brembo<br></strong>Ad oggi tutti molto entusiasti del Servizio offerto da Best Nest<strong><br></strong><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 10:12:02 UTC</pubDate>
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         <title>Best Nest cavalca l&#39;onda del cambiamento</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141335898</link>
         <description><![CDATA[<div>Ad oggi, siamo di fronte a numerosi cambiamenti del modo di lavorare. Parliamo pertanto di <strong>Work Life Integration</strong> e<strong> Smart Working.<br>Lo smart Working </strong>rappresenta un nuovo approccio al lavoro aziendale, in cui le esigenze del lavoratore si avvicinano a quelle dell'impresa. Lo Smart Working è il futuro.<strong><br></strong><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 10:24:58 UTC</pubDate>
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         <title>Formazione di baby sitter</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141337424</link>
         <description><![CDATA[<div>Padri e Madri più esigenti?<br>Non c'è problema anche qui l'azienda ha pensato a tutto: formare le nuove baby sitter. <br>Molte di esse non hanno conoscenze pedagogiche e didattiche pertanto, di questi tempi, occorre sempre <strong>formarsi ed aggiornarsi</strong></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 10:34:53 UTC</pubDate>
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         <title>Qual è il messaggio che occorre mandare?</title>
         <author>andreapluchino</author>
         <link>https://padlet.com/andreapluchino/14vjxi7w5y3b/wish/141337936</link>
         <description><![CDATA[<div>La realtà educativa non fa parte solo del mondo sociale. Anche in contesti aziendali è possibile dare spazio all'ambito educativo.<br>Dobbiamo ricordarci che un buon lavoratore e un buon padre non sono due persone diverse.<br><strong>Dipendente meno stressato dai problemi familiari = Dipendente più produttivo</strong></div>]]></description>
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         <pubDate>2016-12-02 10:38:35 UTC</pubDate>
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