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RESPONDA LA SIGUIENTE INTERROGANTE                  ¿Qué relación hay entre la ética y la competitividad?   BAJO EL SIGUIENTE FORMATO

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RESPONDA LA SIGUIENTE INTERROGANTE                  ¿Qué relación hay entre la ética y la competitividad?   BAJO EL SIGUIENTE FORMATO

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NOMBRE COMPLETO:

OPINIÓN:

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La ética se ha convertido en un pilar esencial para la competitividad, ya que integra principios como la honestidad, la responsabilidad, el respeto, la justicia y la transparencia. Estos valores transmiten confianza y guían las acciones tanto en el ámbito laboral como en la sociedad, promoviendo un desarrollo equilibrado y una convivencia basada en la integridad.  Una persona o una empresa puede ser competitiva ofreciendo calidad e innovación, pero si no tenemos ética no podemos asegurar que esto funciones, ya que la ética es encarga de generar confianza en clientes o empleados la ética no limita la competitividad, sino que la fortalece al convertirla en una ventaja más duradera.

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La relación entre ética y competitividad es profunda y mutuamente influyente. La ética no es un obstáculo para la competitividad, sino un factor clave que la fortalece y la sostiene a largo plazo. Una empresa que actúa éticamente gana la confianza de sus clientes, empleados, proveedores y la comunidad en general, lo que se traduce en una ventaja competitiva sostenible.

El Precio de No Ser Ético

Algunos creen que "ser ético es para los débiles" y que "el fin justifica los medios". Esta es una visión muy limitada. Es como una persona que miente y manipula para subir en la vida. Al principio puede tener éxito, pero ¿qué pasa cuando se descubre la verdad? Pierde la confianza de todos, sus amigos lo abandonan y su reputación se va al piso.

Lo mismo le pasa a una empresa. Las ganancias deshonestas son una victoria de corto plazo. A la larga, la falta de ética es una receta para el fracaso. La confianza es el activo más valioso de una empresa, y la ética es la única forma de ganarla y mantenerla.

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La ética y la competitividad no son fuerzas opuestas; son complementarias. Una persona o empresa puede tener grandes capacidades técnicas, pero si sus acciones carecen de integridad, esa ventaja resulta frágil y poco duradera. La confianza, la credibilidad y la reputación se convierten en factores decisivos para sobresalir en entornos exigentes, y estos solo se alcanzan cuando las decisiones están guiadas por principios claros. Cuando se ignoran los valores, lo que surge es una “ventaja” inmediata pero muy riesgos: prácticas desleales, corrupción o pérdida de confianza, que tarde o temprano pasan factura...

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La ética y la competitividad se relacionan porque la ética orienta la forma en que una persona o empresa compite. Ser competitivo significa destacar frente a los demás, pero hacerlo con ética implica lograrlo respetando las reglas, actuando con honestidad y sin dañar a otros. De esta manera, la ética convierte la competitividad en algo justo y sostenible, ya que genera confianza, credibilidad y una buena reputación que ayudan a mantenerse a largo plazo.

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La ética y la competitividad están eh estrechamente vinculadas, ya que una conducta ética fortalece la reputación, la confianza y la sostenibilidad de cualquier organización o personas ya que a su vez mejora la capacidad tambien actuar con integridad no solo evita sanciones y conflictos, sino que también atrae clientes, talentos y aliados estratégicos que valoran los principios, generando ventajas duraderas frente a quienes buscan resultados rápidos sin considerar el impacto social o ambiental.

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La relación entre la ética y la competitividad es directa y fundamental. En el entorno empresarial actual, la ética no es solo una obligación moral, sino un factor estratégico clave que genera una ventaja competitiva sostenible. Una empresa con una cultura ética sólida tiene mayores posibilidades de prosperar a largo plazo que una que prioriza únicamente la ganancia a corto plazo.La competitividad se define como la capacidad de una organización para obtener y mantener una posición destacada en el mercado. Tradicionalmente, se ha asociado con factores como el precio, la calidad o la eficiencia.

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la relación es que la competitividad necesita de la ética para que los logros se alcancen de manera justa, sin dañar a otros ni usar medios deshonestos.

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La ética y la competitividad están profundamente conectadas. La ética nos marca el camino para competir de manera justa y respetuosa. Cuando competimos éticamente, fomentamos la excelencia, la igualdad y la sostenibilidad a largo plazo. En cambio, competir sin ética, como hacer trampa o ser corrupto, socava la integridad del sistema y genera ventajas desleales. En pocas palabras, la ética otorga legitimidad y valor a la competitivida

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La relación entre la ética y la competitividad está en que la ética marca los límites de cómo competir de manera justa, mientras que la competitividad impulsa a las personas o empresas a dar lo mejor de sí para alcanzar objetivos. Para mí, no se trata solo de ganar o sobresalir, sino de hacerlo de forma responsable, sin afectar negativamente a los demás. Una competitividad sin ética puede llevar a prácticas deshonestas, mientras que una competitividad con ética fomenta el respeto, la confianza y el crecimiento sostenible. En pocas palabras, la ética le da valor humano a la competitividad.

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EN MI OPINIÓN:
La ética y la competitividad están estrechamente relacionadas porque una verdadera competitividad no solo depende de habilidades técnicas o resultados inmediatos, sino también de valores como la honestidad, la responsabilidad y el respeto. Cuando un profesional o una empresa actúa con ética, genera confianza, credibilidad y relaciones sostenibles. Esto permite atraer clientes, talento y oportunidades a largo plazo. Por eso, la ética no limita la competitividad, sino que la fortalece y la hace más justa y duradera.
Por ejemplo: Una empresa que paga salarios justos y respeta a sus empleados logra mayor productividad y fidelidad que una que busca competir solo reduciendo costos.

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La ética orienta el comportamiento correcto y justo de las personas, mientras que la competitividad impulsa el esfuerzo por mejorar y alcanzar metas con excelencia. Ambas se relacionan porque la verdadera competitividad no busca ganar a cualquier costo, sino hacerlo con responsabilidad, respeto y valores. Ser ético fortalece la confianza, la cooperación y el desarrollo personal y colectivo, creando un equilibrio entre el éxito y la integridad.

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Relación existe entre la Ética y la Competitividad:

Definitivamente están muy ligadas ya que una buena conducta ética genera una gran ventaja competitiva a corto y largo plazo, cuando se tiende a construir la confianza y reputación de un individuo, una empresa, una institución etc. Ya que se puede hacer las cosas con principios éticos sólidos así beneficiando la lealtad del cliente en una empresa, de un alumno en una institución educativa, de un inversionista en el tema empresarial. Y este logro se da a través de comportamientos éticos y competitivos en cualquier rubro parar que los resultados sean muy buenos y así salgan todos beneficiados.

y es ahí donde un comportamiento Ético favorece grandemente la competitividad.