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Se define Jornada Laboral como el cómputo de horas que un trabajador destina al desempeño de su trabajo a lo largo de un día, aunque podría contemplarse en periodos semanales o mensuales.

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2-¿Cuál es la duración normal de la jornada de trabajo?

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2-¿Cuál es la duración normal de la jornada de trabajo?

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La jornada habitual es de 8 horas diarias, pero legalmente se pueden pactar horarios más amplios, siempre que no exceda el total semanal, otro caso son las jornadas extendidas como el caso de algunos policías que trabajan 12 horas por 24 de descanso.

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3-¿Cuáles son los tipos de jornada de trabajo?

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3-¿Cuáles son los tipos de jornada de trabajo?

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Diurna: de 6:00 a 20:00 horas.

Nocturna: de 20:00 a 6:00 horas.

Mixta: tiene períodos tanto de la jornada diurna como de la nocturna, cuidando que el período nocturno sea menor a tres horas y media

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4-¿A qué está obligado todo empleador según el art.159?

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4-¿A qué está obligado todo empleador según el art.159?

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71 del 13 de marzo de 2020, por el cual se reglamenta temporalmente el artículo 159 del Código de Trabajo, en el cual se establece que previo acuerdo de los trabajadores, el empleador podrá reducir las jornadas de trabajo o la semana de trabajo, y la forma como serán gradualmente para evitar la propagación del virus.