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Mi propuesta seria: distribución y/o proporcionalidad de labores asignadas.Reuniones por lo menos cada quince días, donde con el jefe de oficina ( charlas motivadoras, opiniones de las dificultades)

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Mi propuesta seria: distribución y/o proporcionalidad de labores asignadas.Reuniones por lo menos cada quince días, donde con el jefe de oficina ( charlas motivadoras, opiniones de las dificultades)

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Eder Ramos

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Desde el Sistema Nacional de Control contribuimos al supervisar la correcta ejecución del gasto público, a fin de alertar situaciones adversas que pudieran corregirse en el Sistema de salud, entre otros.
Sara Vera

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Mi propuesta seria: distribución y/o proporcionalidad de labores asignadas.Reuniones por lo menos cada quince días, donde con el jefe de oficina ( charlas motivadoras, opiniones de las dificultades)

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Mi propuesta seria: distribución y/o proporcionalidad de labores asignadas.Reuniones por lo menos cada quince días, donde con el jefe de oficina ( charlas motivadoras, opiniones de las dificultades)

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Ser vigilantes del gasto y de las actividades que vienen realizando los sectores involucrados, como gobierno locales, regionales, hospitales

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Ser vigilantes del gasto y de las actividades que vienen realizando los sectores involucrados, como gobierno locales, regionales, hospitales

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La Contralora General de la Republica  podría contribuir a la solución del problema, si se tendría la potestad sancionadora a los funcionarios, siendo que de esta manera posibilitaría presionar la inconducta funcional (corrupcion).
Edwin Norabuena Gutierrez.

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Realizar los servicios de control desde un punto de vista de prevención sobre el COVID 19 que el personal de la entidad por medio de nuestros informes tomen conciencia de dichos protocolos de bioseguridad. Y dar charlas virtuales de nuestros propios servicios para que entiendan nuestro trabajo y es la suma de esfuerzos para confrontar y prevenir esta pandemia. Atte. Enrique Saona

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Realizar los servicios de control desde un punto de vista de prevención sobre el COVID 19 que el personal de la entidad por medio de nuestros informes tomen conciencia de dichos protocolos de bioseguridad. Y dar charlas virtuales de nuestros propios servicios para que entiendan nuestro trabajo y es la suma de esfuerzos para confrontar y prevenir esta pandemia. Atte. Enrique Saona

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Promover la transparencia en la gestión de la entidad, a través de la actualización de la información en el portal de transparencia, esto promoviendo el compromiso e identidad de los servidores civiles a través de capacitaciones de sensibilización.

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Promover la transparencia en la gestión de la entidad, a través de la actualización de la información en el portal de transparencia, esto promoviendo el compromiso e identidad de los servidores civiles a través de capacitaciones de sensibilización.

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Jescely De Pomar

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Capacitación en temas de gestión pública y organización del Estado Peruano.

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Capacitación en temas de gestión pública y organización del Estado Peruano.

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Angel Bendezú

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Sensibilizar al personal de salud en cuanto a los principios y valores, asumiendo un compromiso hacia la honestidad y productividad.

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Sensibilizar al personal de salud en cuanto a los principios y valores, asumiendo un compromiso hacia la honestidad y productividad.

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Luis

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Capacitación a nivel nacional en diferentes temas y por medios educativos, frente a medidas de prevención del covid

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Capacitación a nivel nacional en diferentes temas y por medios educativos, frente a medidas de prevención del covid

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Proponer un cuadro de profesionales con experiencia en Planificación para poder crear estrategias que permitan la reactivación de diversos sectores económicos. 

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Proponer un cuadro de profesionales con experiencia en Planificación para poder crear estrategias que permitan la reactivación de diversos sectores económicos. 

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Patricia

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Cumplimiento de protocolos de bioseguridad para prevención del contagio del covid-19.

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Cumplimiento de protocolos de bioseguridad para prevención del contagio del covid-19.

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Laura.