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definición:
El ruido se define como un sonido no deseado. Es uno de los contaminantes más ampliamente presentes en el mundo del trabajo.

El sonido es producido por una serie de variaciones de presión, en forma de vibraciones, que se propagan a través de los sólidos, los líquidos y los gases (hormigón, agua y aire, por ejemplo). Estas ondas vibratorias llegan a nuestro oído y son interpretadas como un sonido.

Evaluación:

Los resultados de las medidas, en comparación con un criterio de referencia, permiten valorar si las concentraciones encontradas son perjudiciales para la salud.

El criterio de valoración del ruido lo establece el RD 1316/1989 sobre trabajadores expuestos a ruido en el lugar de trabajo.

El riesgo de pérdida auditiva empieza a ser significativo a partir de un nivel equivalente diario de 80 dB (A).

Esta pérdida de audición puede ser temporal o permanente y se asocia a dificultades de comunicación y alteraciones de comportamiento.

efectos del ruido:

además de la pérdida de audición. Algunas personas han manifestado alteraciones respiratorias, cardiovasculares, digestivas o visuales. Elevados niveles de ruido pueden provocar trastornos del sueño, irritabilidad y cansancio.

NIVELES DE RUIDO EN EL TRABAJO:
La exposición a altos niveles de ruido en el lugar de trabajo puede influir negativamente en la salud y la seguridad de los trabajadores así como en su rendimiento y concentración.

Los niveles máximos de ruido permitidos en el trabajo, según lo recomendado por la Organización Mundial de la Salud (OMS), son L A eq = 85 dB y L C peak = 135 dB. Las letras A y C indican qué filtro de ponderación de frecuencia aplicable al sonido medido.

Los niveles de acción descritos en las reglamentaciones se dan como valores de exposición diaria (LEP, d) o semanal (LEP, w) junto con niveles de presión sonora máxima, todo en dB

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vibración la cual proviene de maquinaria.

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definición:
Se puede definir como cualquier movimiento que hace el cuerpo al rededor de un punto fijo.

El movimiento de un cuerpo en vibración tiene dos características la frecuencia y la intensidad.

Frecuencia: indicación de velocidad.

Intensidad: amplitud de movimiento.

La transmisión de vibraciones al cuerpo y los efectos sobre el mismo dependen mucho de la postura y no todos los individuos presentan la misma sensibilidad.  Los efectos adversos se manifiestan normalmente en la zona de contacto con la fuente vibración, pero también puede existir una transmisión importante al resto del cuerpo.
-Una motosierra, un taladro, un martillo neumático, por producir vibraciones de alta frecuencia, dan lugar a problemas en las articulaciones, en las extremidades y en la circulación sanguínea los efectos mas usuales son:

Traumatismo en la columna vertebral.

Dolores abdominales y digestivos.

Problemas de equilibrio.

Dolores de cabeza.

Trastornos visuales.

Criterios preventivos:

Disminución del tiempo de exposición.

Sistema de rotación en los lugares de trajo.

Sistema de pausa durante la jornada laboral.

Adecuación de los trabajos a las diferencias individuales.

Minimizar la intensidad de las vibraciones.

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La radiación es energía que viaja en forma de ondas o partículas de alta velocidad. Puede ocurrir naturalmente o ser creada por el hombre. Existen dos tipos: Radiación no ionizante: Incluye ondas de radio, teléfonos celulares, microondas, radiación infrarroja y luz visible. Radiación ionizante: Incluye radiación ultravioleta.

Las radiaciones, atendiendo a su energía, se clasifican en radiaciones ionizantes y no ionizantes.

Radiaciones ionizantes. Corresponden a las radiaciones de mayor energía (menor longitud de onda) dentro del espectro electromagnético. Tienen energía suficiente como para arrancar electrones de los átomos con los que interaccionan, es decir, para producir ionizaciones.

( rayos x, rayos gamma, partículas de neutrones)

Radiaciones no ionizantes. Son aquellas que no poseen suficiente energía para arrancar un electrón del átomo, es decir, no son capaces de producir ionizaciones.

( radio. microondas, infrarrojo, luz visible, ultravioleta.)

Las enfermedades profesionales provocadas por radiaciones infrarrojas, ultravioletas y por presiones anormales, pueden prevenirse con el uso adecuado de elementos de protección personal y con la implementación de ciertas medidas de Higiene Industrial.

prevención:

Radiaciones Infrarrojas: son las que provienen de cuerpos incandescentes y pueden originar daño a la piel, lesiones en la córnea, iris, . Una de las medidas preventivas de higiene industrial para esto, es la utilización de lentes especiales.

Radiaciones Ultravioletas: no son visibles al ojo humano y son producidas en forma natural por el sol y artificialmente están presentes en el arco voltaico y en actividades de soldadura eléctrica. Es posible prevenir accidentes laborales que incluyan elementos de protección como máscaras de soldador y equipos de cuero para esta misma actividad.

Presiones anormales (sobre nivel del mar):  también son fundamentales, ya que es ahí donde la presión parcial del oxígeno en la sangre disminuye, lo que provoca dificultades para respirar y movilizarse en forma normal. Para prevenir accidentes laborales y enfermedades profesionales, es aconsejable contar con personal apto para desempeñar labores en estas condiciones y someter a los trabajadores a exámenes médicos previos y a procesos graduales de aclimatación.

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definición:
La temperatura de un sistema es una propiedad que determina si un sistema se encuentra o no en equilibrio térmico con otros sistemas.

temperaturas extremas:
La capacidad de termorregulación del cuerpo humano le permite hacer frente a los entornos climáticos adversos. Sin embargo, la exposición constante puede traer grandes consecuencias.

La exposición a temperaturas extremas puede ocasionar severas consecuencias sobre la salud, incluyendo la muerte. Estos entornos climáticos suelen aparecer en los países templados, en especial durante los meses de invierno y verano.

La temperatura ideal del cuerpo se encuentra alrededor de los 37 grados centígrados. Por encima de 41 de habla de hipertermia y por debajo de 35 de hipotermia. Las temperaturas extremas puede provocar que se alcancen ambos estados de forma rápida.

recomendaciones en temperatura elevada:

Beba agua o líquidos con frecuencia, aunque no sienta sed y con independencia de la actividad física que realice.

No abuse de las bebidas con cafeína, alcohol o grandes cantidades de azúcar, ya que pueden hacer perder más líquido corporal.

Aunque cualquier persona puede sufrir un problema relacionado con el calor, preste especial atención a bebés y niños pequeños, mayores y personas con enfermedades que puedan agravarse con el calor y la deshidratación, como las patologías cardíacas.

Permanezca el mayor tiempo posible en lugares frescos, a la sombra o climatizados, y refrésquese cada vez que lo necesite.

recomendaciones temperaturas bajas:

Intentar reducir el número de horas de trabajo a baja temperatura, alternando con otras actividades dentro de la empresa.

Realizar pausas laborales para relajar músculos e ingerir alimentos en áreas de descanso establecidas y protegidas del frío.

En el caso de cámaras frigoríficas, respetar los tiempos de trabajo y descanso estipulados por normativa:

– Temperatura de 0 º a -5º – Jornada 8 horas, descanso 10 minutos cada 3 horas.

– Temperatura de-5º a -18º – Jornada 6 horas, descanso 15 minutos cada hora.

– Temperatura inferior a -18º – Jornada 6 horas, descanso 15 minutos cada 45 minutos

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definición:
Se refiere a la cantidad de luminosidad que se presenta en el sitio de trabajo del empleado cuya finalidad es facilitar la visualización de las cosas dentro de un contexto espacial. No se trata de iluminación general sino de la cantidad de luz en el punto focal del trabajo.

UNIDADES DE MEDIDA DE LA LUZ

Bujía: unidad de medida de la intensidad luminosa en una dirección determinada, está asociada con una fuente de luz e indica el flujo luminoso en su origen.

Lux: es la iluminación en un punto sobre un plano a una distancia de un metro, en dirección perpendicular de una fuente de luz, cuya intensidad luminosa es una bujía.

Zona o parte del lugar de trabajo Zonas donde se ejecutan las tareas con:

Nivel mínimo de iluminación             (LUX)

1º Bajas exigencias visuales               100
2º Exigencias visuales moderadas    200
3º exigencias visuales altas                500
4º exigencias visuales muy altas       1000

efectos de una mala iluminación:

Una iluminación inadecuada puede originar fatiga ocular, cansancio, dolor de cabeza, estrés y accidentes. También cambios bruscos de luz pueden ser peligrosos, pues ciegan temporalmente, mientras el ojo se adapta a la nueva iluminación .Un ambiente bien iluminado no es solamente aquel que tiene suficiente cantidad de luz.

prevención:

Instalar más lámparas en áreas con mala iluminación.

Verificar que las bombillas tengan una intensidad adecuada.

Instalar lámparas que emitan luz desde todos los lados.

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La higiene industrial estudia, valora y actúa sobre las condiciones laborales, factores ambientales físicos (como radiaciones o ruido), químicos (gases, polvo) y biológicos (virus, hongos, bacterias.)
-El primer paso será identificar cuales son los contaminantes que pueden afectar a la salud del trabajador.

- una segunda fase en todo campo de aplicación de la higiene industrial sería la medición es decir cuantificar el contaminante.

- En "función de la medición se valorara- el nivel de contaminante para decidir si nos encontramos ante una situación segura o ante una situación peligrosa para ello utilizaremos criterios de valoración

.

-Si se decide que estamos ante una situación segura se llevara cabo un control periódico para determinar si se sigue en la misma línea. Si por el contrario se decide que la situación es peligrosa se tendrá que actuar sobre los contaminantes mediante un control ambiental.

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Forma que  interactúan las etapas de la higiene industrial respecto a los peligros físicos

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Forma que  interactúan las etapas de la higiene industrial respecto a los peligros físicos

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Prevención y control de riesgos

Aunque no exista peligro inminente, sí que habrá que tomar medidas para prevenir los posibles perjuicios del agente contaminante y, en caso de que sí lo haya habrá que eliminarlo o al menos reducir su peligrosidad hasta un nivel aceptable.

Esto último es lo que se denomina control de riesgos, y el enfoque más útil y eficiente suele ser el de introducir medidas técnicas en lugar de trabajo, que suelen materializarse en modificar procesos o estructuras mecánicas. Estas medidas técnicas eliminan la peligrosidad del agente contaminante de alguna de las maneras expuesta a continuación:

Encerrándolo: mejorando el proceso productivo, se conseguirá que los escapes del agente contaminante sean menores.

Reduciendo la concentración: algunos agentes solo son perjudiciales en concentraciones altas. Si se reduce su cantidad, normalmente la peligrosidad disminuye considerablemente.

Impedir que se propague: es decir, crear algún mecanismo por el cual el agente no contaminante llegue a los trabajadores ni a su lugar de trabajo.

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https://youtu.be/3IZYHsMCdOY