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Escobar, Pedrozo; El campo digital, potencialidades y limitaciones.  

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Escobar, Pedrozo; El campo digital, potencialidades y limitaciones.  

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Distintos formatos de tipografías respecto a Windows y Mac (Opentype, Truetype).

Las Tipos se adaptan a los distintos formatos (vertical y horizontal).

Distintos tamaños de letra (medidos en pixeles y otras medidas).

Tipografías con animaciones/interacciones.

Limitaciones tales como: fatiga visual y resoluciones pobres.

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Escobar, Pedrozo; Organización, visualización y diseño de información.

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Escobar, Pedrozo; Organización, visualización y diseño de información.

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Teoría de Gestalt.

Importancia de la legibilidad.

El diseño de información debe ayudar a tomar decisiones y efectuar acciones, además este debe depender de su claridad expositiva y de su coherencia interna.

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Flashcards_Eje 1.Producción y reproducción de fuentes digitales.

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Gómez Aldana, Uribe María Inés; Campo digital, especialidades y limitaciones

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Gómez Aldana, Uribe María Inés; Campo digital, especialidades y limitaciones

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Gomes Aldana,Uribe Maria Ines, tipografias en y para pantalla 

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Gomes Aldana,Uribe Maria Ines, tipografias en y para pantalla 

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Vega, Ruiz Díaz; Complejidad, consulta de información y lectura fragmentada. Tipografía cinética.

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Vega, Ruiz Díaz; Complejidad, consulta de información y lectura fragmentada. Tipografía cinética.

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Complejidad: La complejidad en la lectura se refiere a la cantidad y tipo de elementos que un lector debe procesar para comprender un contenido.

Consulta de información: Es el acto de buscar, localizar y acceder a datos específicos dentro de un conjunto de información.

Lectura Fragmentada: Es una forma de lectura no lineal, donde el lector accede solo a partes del texto, salteando o escaneando según sus intereses o necesidades.

Tipografía Cinética: Es una técnica que da movimiento al texto para hacerlo más expresivo y narrativo.

Origen

* Pionero: Saul Bass, en los créditos animados de películas de Alfred Hitchcock.

Elementos clave

* Tipografía: elegir la fuente adecuada según lo que se quiera expresar.

* Escala: cambiar el tamaño de palabras destaca ideas importantes.

* Audio: sincronizar música con el texto crea fluidez.

* Transformaciones: cambiar color, interlineado o deformar letras las vuelve más atractivas.

* Recursos visuales: añadir iconos o imágenes complementa el mensaje.

* Storyboard: serie de bocetos que muestran la estructura y movimientos de la animación; ayudan a planificar con sentido y claridad.

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Presentación

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Presentación

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Presentación

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Edición de perfil

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Trabajo Colaborativo - Benitez, Insaurralde, Medina

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Captura de pantalla del comentario desde el movil

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Trabajo Colaborativo - Benitez, Insaurralde, Medina

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Trabajo Colaborativo - Benitez, Insaurralde, Medina (1)

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Objetivos de las Naciones Unidas

Agenda 2030

ODS 8

Trabajo decente y crecimiento económico

Promover el crecimiento economico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y trabajo decente.

conocer más ➛

segÚn la organización internacional del trabajo

¿Qué significa trabajo decente?

No se trata solo de "tener trabajo", sino de que ese trabajo:1. Sea productivo: Permita cubrir necesidades básicas y mejorar la calidad de vida. 2. Tenga salario justo: Remuneración adecuada al esfuerzo y suficiente para vivir dignamente. 3. Garantice seguridad laboral: Ambiente seguro, sin riesgos físicos ni psicológicos. 4. Respete derechos laborales: Jornada limitada, descanso, vacaciones, libertad sindical, no discriminación. 5. Brinde protección social: Jubilacion, seguro de salud, licencias por maternidad/paternidad, seguro por desempleo.

SIGUIENTE ➛

Si realmente deseamos avanzar en la consecución de las metas del Objetivo de Desarrollo Sostenible 8, las Naciones Unidas y las organizaciones empresariales deben realizar más esfuerzos conjuntos para ayudar a las empresas a comprender y aplicar los ODS. Las OO. EE. pueden constituir la clave para movilizar los recursos del sector privado con miras a apoyar, e incluso liderar, el logro de los objetivos" Erol Kiresepi, presidente de la O.I.E (Organizacion Internacional de Empleadores). Erol Kiresepi , presidente de la O.I.E

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Estadisticas

INFO

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INFO

INFO

INFO

Impacto en los jovenes

cifras claves➛

Empleo informal En 2024, casi 58 % de todos los trabajadores a nivel mundial eran informales, lo que suele traducirse en trabajos sin beneficios ni protección social. Trabajo infantil y juventud Aunque el ODS 8 también aborda el trabajo infantil, que afecta a población menor de 15 años, este fenómeno tiene efectos intergeneracionales sobre la juventud pobre, limitando su educación y oportunidades futuras.

Desempleo juvenil vs adulto En 2024, la tasa global de desempleo para jóvenes (15-24 años) fue de alrededor del 12.9 %, mientras que la de los adultos fue aproximadamente 3.7 %. Esto significa que los jóvenes tenían una probabilidad 3 veces mayor de estar sin trabajo que los adultos. Jóvenes ni en educación, empleo ni formación (NEET) 1 de cada 5 jóvenes (≈20 %) en el mundo no estaba ni en educación, ni en empleo, ni en capacitación en 2024. Brecha por género Las jóvenes mujeres tienen más del doble de probabilidades que los jóvenes varones de ser NEET, mostrando desigualdades de género persistentes

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La evolución del ODS 8

2015

2025

2023

2020

2019

Situación actual

Pandemia

Recuperación desigual

Informe de progreso pre-pandemia

Adopción agenda 2030

Meta 2025 incumplida. 160 millones aún trabajan. Persisten desigualdades estructurales. Avances insuficientes. Desafío aún vigente

Comienza recuperación del empleo global. Se consolida el debate sobre precarización juvenil.

La crisis sanitaria provoca: pérdida masiva de empleos, mayor afectación en jóvenes y mujeres y aumento del trabajo informal.

La ONU adopta la agenda con 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible

Se advierte un progreso insufuciente para el 2030

fin

Conclusión

A pesar de mejoras generales en empleo, los jóvenes siguen enfrentando barreras significativas para acceder a trabajos decentes. Esto limita gravemente su futuro productivo, la adquisición de habilidades y su inserción económica, especialmente a jóvenes que muchas veces acceden primero a empleos precarios.

Trabajo infantil

ESTADISTICAS:

Niños de 5 a 15 años: Aproximadamente un 10% (1 de cada 10) realiza al menos una actividad productiva. En las regiones del NEA Y NOA, esta cifra se eleva al 13,6% y 13,1%.

Adolescentes de 16 a 17 años: El porcentaje aumenta drásticamente al 31,9% a nivel nacional.

Rango de 13 a 17 años: Según un estudio conjunto de la OIT y UNICEFT, el 23% de los jóvenes en este rango trabaja,lo que representa un incremento post-pandemia.

ODS

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son una serie de 17 objetivos y 169 metas adoptados por la Asamblea General de las Naciones Unidas en septiembre de 2015 como parte de la Agenda 2030.

Sus principales objetivos son:

Erradicar la pobreza.

Proteger el planeta.

Asegurar la paz y la prosperidad para todos.

Trabajo infantil

ESTADISTICAS:

Niños de 5 a 15 años: Aproximadamente un 10% (1 de cada 10) realiza al menos una actividad productiva. En las regiones del NEA Y NOA, esta cifra se eleva al 13,6% y 13,1%.

Adolescentes de 16 a 17 años: El porcentaje aumenta drásticamente al 31,9% a nivel nacional.

Rango de 13 a 17 años: Según un estudio conjunto de la OIT y UNICEFT, el 23% de los jóvenes en este rango trabaja,lo que representa un incremento post-pandemia.

Seguridad social

En sintesis: El sistema esta bajo maxima presion porque casi la mitad del pais trabaja sin aportar, lo que obliga al estado a financiar el deficit con impuestos en ves de contribuciones genuinas.

Salario justo

El salario justo hoy se debate entre la necesidad de cubrir una canasta basica de aprox. 1,3 millones y la realidad de un mercado laboral donde el piso legal es de apenas $352.400. La mayoria de trabajadores formales buscan ingresos que al menos supere la linea de la pobreza (el umbral de la CBT)

Condiciones Laborales

ESTADISTICAS:

1. el mercado formal vs informal:

Informalidad:El 43,3%de los trabajadores esta fuera del sistema (sin aporte ni obra social). Perdida de empleo: Se perdieron cerca de 290.000 puestos registrados en los ultimos 2 años, afectando principalmente a la construccion e industria. Subocupacion:Un 10,9% trabaja más horas de la que desearia.
INFO

INFO

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1 - Cinzel bold - terror.

2- Cinzel regular - Desamor.

3- Garamond regular - reflexión.

4- Garamond bold - Desamor

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Terror - Needleteeth Regular

Terror contrario - Playfair Italic

Terror neutro - Playfair Regular

Desamor - Gabriola Regular

Desamor contrario - Emily's Candy

Desamor neutro - Segoe UI Variable

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Helvetica