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La Escuela ha generado una cultura colaborativa muy representativa de lo que somos, abierta al diálogo, a la colaboración transversal entre profesores, asistentes de la educación y dirección. El positivismo es propio de nuestra cultura, ante el desarrollo de actividades que se desarrollan en diversas áreas, aportando con trabajo, ideas y tiempo.
Lo anterior evidencia la existencia de un trabajo colaborativo permanente en nuestra Escuela, siendo una experiencia satisfactoria en lo que respecta a mi rol como directoria brindándome tranquilidad y apoyo profesional.

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- ¿Qué entiendes por cultura colaborativa?
Cultura colaborativa en instituciones donde prima el trabajo colaborativo, proactivo, propositivo y positivo, con el fin de avanzar por un fin común, mediante la transversalización de las necesidades, estructura común de objetivos, planes, acciones, y focalización de resultados.

- ¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?
Sí, principalmente transversalizado en por departamentos, no obstante, debería fortalecerse entre departamentos, en conjunto a equipo directivo.

- ¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?
Es una experiencia positiva, ya que, se logra complementar las fortalezas, e inhibir las debilidades que eventualmente los equipos puedan tener.

Sofía López Sobarzo.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Cultura colaborativa no solo es  generar una estrategia aislada de trabajo compartido con otros miembros de la institución en la que estoy inserto, sino más bien  supone un modo de interpretar el accionar, las relaciones y la toma de decisiones dentro de las organizaciones escolares con la finalidad de alcanzar múltiples metas y desafíos en los establecimientos educacionales de manera conjunta por medio de la conformación de equipos que tengan objetivos en común.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Ya es parte de la cultura organizacional.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Es muy enriquecedor, pues permite desarrollar aprendizajes a través de otros y  a la vez transformar  equipos capaces  de actuar como agentes constructores de objetivos en común, aportando en el crecimiento personal y profesional a  través de las experiencias de los  pares.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Es un modo de accionar la toma de decisiones compartida al interior de la escuela, motivando a que se las personas trabajen de manera mancomunada, lo que se promueve a través de un liderazgo distribuido que va a favorecer y potenciar el aprendizaje significativo.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Si existe trabajo colaborativo, pero no en el 100% de los funcionarios.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Gratificante, ya que se potencian los lazos de trabajo y de confianzas profesionales.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?
Cultura colaborativa proceso que esta establecido en la institución  en forma habitual el cual no esta condicionado a un echo o decisión directiva.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?
Si, existe hay instancias de trabajo colaborativo pero aun no hemos llegado a tener una cultura. colaborativa.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?
El trabajar con otros ha sido un proceso enriquecedor, donde las fortalezas de unos se han ido transformando en la de otros, y las debilidades hemos logrado trabajar con la mirada de todos, alcanzando un mejor resultado.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

La cultura colaborativa es una práctica instaurada en una unidad educativa al desarrollar acciones y  actividades de manera regular que apuntan al trabajo en equipo y la visión compartida de la institución.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

En mi establecimiento el trabajo colaborativo se desarrolla semanalmente en instancias calendarizadas de manera organizaacional, con reuniones por ciclos y por equipos PIE. A su vez de ha instaurado de manera paulatina el intercambio de experiencias docentes para el seguimiento y apoyo a los estudiantes con rezago escolar,mediante los planes de acompañamiento y la planificación, creación, aplicación, evaluación y seguimiento de ABP.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

En el aspecto institucional ha signifiacado un avance en la optimización de los tiempos no lectivos y el impacto en los aprendizajes organizcionales al permitir a los docentes intercambiar experiencias.
Personalmente, como profesora  me ha permitido aprender de las prácticas de los demás colegas y compartir el saber adquirido en el ejercicio de la labor docente.
Cesilia Almonacid Oyarzo.

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·         ¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Es proceso y estrategia educativa que nos permite abordar los aprendizajes con todos los actores de la comunidad educativa ya que esto no depende sólo del profesor jefe o docente de aula interactuando con los estudiantes. Es desarrollar una planificación intencionada hacia metas claras hacia donde vamos a desarrollar nuestro foco de trabajo y como vamos a involucrar a los estudiantes en este importante desafío con el acompañamiento de equipos interdisciplinarios.

·         ¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Para la escuela Portugal esta instancia se viene trabajando desde el año 2018 por medio de dupla de asignatura, luego incorporación del dua. Entre los 20 – 21 incorporación de la estrategia interdisciplinaria para ya este año comenzar a incentivar el desarrollo de proyectos en contexto de sala

Ha sido un desafío intenso con resistencia, bajos y altos pero que cada vez va teniendo más cuerpo, sentido y equilibrio en el quehacer docente, comprensión de los estudiantes e identificación de los padres y apoderados.

·         ¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Más allá de una propuesta teórica, llevarlo a la realidad y plasmarlo con actividades pertinente nos ha permitido vincularnos con el medio, hacer partícipe a estudiantes, docentes, padres y apoderados de una apuesta pedagógica vigorosa que responde a los tiempos y se concentra en las habilidades de los estudiantes.

OMAR TORRES MUÑOZ
ESCUELA PORTUGAL

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Se da entre los miembros de una comunidad escolar u otra, colaboran entre si para el cumplimiento de una meta u objetivo en común.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Si, se aprecia diversas instancias en que las funciones de distribuyen colaborativamente, sin embargo considero que es algo en lo que se debe seguir trabajando.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Son instancias enriquecedoras donde un aprende de los otros, además de que los logros sean compartidos por todos, ya que todos están involucrados.

Elsberth Jalabert Cid.

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·       ¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Es aquella que se da habitualmente o cotidianamente entre los miembros que constituyen la comunidad, se encuentra arraigado por lo que las personas se movilizan mediante propósitos claros, enfatizando los intereses hacia un mismo fin.

·       ¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Actualmente, se generar diversas instancias para promover el trabajo colaborativo: consejo general, por ciclos, tiempo no lectivo intencionado para aquello; sin embargo, considero que se requieren muchos más esfuerzos para establecer una cultura colaborativa.

·       ¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Considero que el trabajar con otros, son instancias muy enriquecedoras, ya que permite ampliar la mirada de alguna situación, compartir vivencias o experiencias, aumenta la probabilidad de encontrar soluciones más asertivas, permite ampliar el abanico de posibilidades.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa? Es romper el individualismo, es generar  oportunidades de encuentro,es decir hay que poseer  horas en las que la gente trabaja junta con un fin que sea valioso, creando un espacio permanente que terminan convirtiendose en una cultura colaborativa.                              ¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?  Existe un trabajo colaborativo, sin embargo se deben definir bien los objetivos de este trabajo.                                            ¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?  Mi mayor experiencia tiene relación con    establecer objetivos comunes, generar intercambios entre pares, realizando aportes , escuchar receptivamente a sus colegas, construir un equipo de trabajo.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa? Es romper el individualismo, es generar  oportunidades de encuentro,es decir hay que poseer  horas en las que la gente trabaja junta con un fin que sea valioso, creando un espacio permanente que terminan convirtiendose en una cultura colaborativa.                              ¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?  Existe un trabajo colaborativo, sin embargo se deben definir bien los objetivos de este trabajo.                                            ¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?  Mi mayor experiencia tiene relación con    establecer objetivos comunes, generar intercambios entre pares, realizando aportes , escuchar receptivamente a sus colegas, construir un equipo de trabajo.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Entiendo por cultura colaborativa cuando el trabajo en equipo y la colaboración se instala de manera intrínseca en la institución sin la necesidad de forzarla en función de las circunstancias.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Si existe, desde el año 2018 comenzamos a adoptar la metodología ABP lo que significó instalar formas de trabajar distintas con horas de colaboración y articulación definidas semanalmente donde se instala la colaboración entre asignaturas, profesionales y equipo como un todo en función de los objetivos de mejora educativa.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Muy buena, se aprovechan las capacidades individuales lo que sumado genera productos de muy buena calidad además de distribuir mejor las tareas disminuyendo el agobio junto con compartir la responsabilidad ante el éxito y también ante situaciones que hay que mejorar.

Eduardo Runge

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Existe una cultura colaborativa en una institución educativa cuando todo el equipo educativo se colabora para lograr metas en comunes, compartidas socialmente con todos los estamentos de la comunidad educativa. Se fortalece más aún un trabajo colaborativo cuando las metas permean el PEI y los objetivos de aprendizaje de los estudiantes en tiempos y espacios consignados para ello.
En mi establecimiento existen acciones instaladas para realizar trabajo colaborativo pero aun falta mejorar compromisos cuando se asumen diferentes responsabilidades para cumplir la meta en común, por lo tanto, falta para llegar a una cultura colaborativa.
Mi experiencia al trabajar con otros docentes de mi escuela ha sido satisfactoria, ya que hace un par de años atrás están instaladas ciertas acciones que tributan a realizar un trabajo en colaboración con otros, ya sea docentes o asistentes técnicos de sala. (Carolina Bravo Jara)

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Saludos,
- Cultura colaborativa, existe, en todos lados. Que colabore con los propósitos de la institución, es otra cosa.
- En nuestra escuela, hay cultura COLABORATIVA institucional que pretende colaborar con los propósitos institucionales, y a veces es por cumplir y poco efectiva.
- En nuestra escuela hay cultura COLABORATIVA INFORMAL, con propósitos claros, alta efectividad pero que regularmente no coincide con los propósitos institucionales.

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¿Qué entiendes por cultura colaborativa?

Es cuando un grupo de personas o una organización ha logrado instalar el trabajo colaborativo como una práctica permanente.

¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?

Existe trabajo colaborativo, se destinan los tiempos para esto: reuniones de ciclo, trabajo por departamentos de aprendizaje, trabajo por niveles, etc. No obstante, no sé si podemos hablar de que exista una "cultura colaborativa", creo que aún nos falta para llegar a eso.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?

Excelente. En el rol que nos corresponde asumir, es fundamental el trabajo colaborativo, los objetivos y metas son compartidos y la toma de decisiones debe ser en conjunto.

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Es una estrategia del sistema escolar para mejorar el aprendizaje de las y los estudiantes, pero también la enseñanza de las y los docentes y supone trabajo en equipo para la toma de decisiones en la consecución de las metas y desafíos comunes.
En mi escuela si existe trabajo colaborativo, buscando y otorgando espacios y tiempo para la reflexión pedagógica y para la generación de dialogo pedagógico con otros docentes.
El trabajar con los otros docentes ayuda al aprendizaje personal y profesional y a ampliar la mirada en educación, pues aquello que desconozco lo puedo encontrar en la interacción con los colegas.

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Qué entiendes por cultura colaborativa? Es una forma de trabajo que permea a toda la escuela o institución escolar y nace de una comunidad que comparte metas y se compromete con ellas.

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Qué entiendes por cultura colaborativa? Es una forma de trabajo que permea a toda la escuela o institución escolar y nace de una comunidad que comparte metas y se compromete con ellas.

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¿Existe trabajo colaborativo en tu establecimiento?
Considero que si existe trabajo colaborativo, estamos alineados y tenemos espacios de reflexión para buscar  soluciones, plantear estrategias, proyectos, etc. desde la búsqueda del bien común.

¿Cuál ha sido tu experiencia al trabajar con otros/as?
Excelente, muy buena, siempre hay algo nuevo que aprender, algo nuevo que aportar de los que finalmente nace algo bueno, muchas veces maravilloso.