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Para mí, una organización es como un equipo de personas que cooperan y se coordinan para alcanzar metas compartidas de la manera más eficiente y armoniosa posible.

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Las organizaciones son grupos de personas que se unen y trabajan juntas con un propósito en común. Pueden ser empresas, colegios, clubes o instituciones, y cada persona cumple un rol para ayudar a que todo funcione bien y se logren las metas que se han propuesto.

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Una organización es un grupo de personas que trabajan de manera coordinada y estructurada para alcanzar objetivos comunes y claros. Se caracterizan por tener una estructura definida, con roles, funciones y jerarquías que permiten una distribución eficiente de tareas y recursos de cada uno.

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Una organización es un grupo de personas que se unen con un propósito en común. No solo trabajan juntas, sino que también siguen ciertas reglas, estructuras o formas de coordinarse para lograr objetivos específicos.

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Es un sistema social conformado por un grupo de personas que se coordinan y estructuran para alcanzar objetivos comunes dentro de un tiempo, espacio y cultura determinados. En ella se establecen roles, normas, funciones y relaciones jerárquicas que permiten ordenar y gestionar recursos humanos, materiales, financieros y tecnológicos para cumplir metas específicas.

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Una organización es un conjunto de personas relacionadas para solucionar/toma desiciones de un punto específico y de gran interés para los que están dentro de la organización

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Una organización es un grupo de personas que, de forma estructurada y coordinada, trabajan juntas para lograr un objetivo común. Puede tener fines sociales, económicos, educativos o comunitarios, y puede ser formal o informal.

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Una organización es un grupo estructurado de personas que trabajan juntas de manera coordinada para lograr metas u objetivos específicos. Es un sistema de roles y relaciones que se define por una estructura y procesos coordinados, con el objetivo de alcanzar un propósito

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Son un conjunto de colaboradores que tienen el mismo objetivo pero diferentes habilidades responsabilidades, experiencias, diferentes características, como agilidad, empatia, democracia, liderazgo cooperativo adaptativa, así la organización salga a flote y siga en continuidad en el mercado industrial.

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Una organización es un conjunto de personas que trabajan de manera coordinada para alcanzar objetivos comunes, utilizando recursos y siguiendo una estructura definida. Puede ser una empresa, institución, ONG u otra entidad, y se basa en la división de tareas, la cooperación y la toma de decisiones para lograr resultados eficaces y eficientes.

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SOTERO FERNÁNDEZ ALEXIS     ¡Qué es una organización ! 

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SOTERO FERNÁNDEZ ALEXIS     ¡Qué es una organización ! 

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Es una entidad social estructurada que busca lograr metas específicas a través del esfuerzo colectivo de sus miembros.

Algunas características comunes de una organización incluyen:

Objetivos: Tienen metas definidas que buscan alcanzar.

Estructura: Poseen un marco que define cómo se dividen, agrupan y coordinan las actividades.

Interacción: Los miembros interactúan entre sí para llevar a cabo las tareas.

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¿Que es una organización?

Una organización es una estructura social formada por personas que trabajan juntas de manera coordinada para lograr objetivos específicos. Es un sistema que utiliza recursos humanos, tecnológicos y materiales para alcanzar sus metas, ya sea a través de procesos organizacionales, divisiones de trabajo o jerarquías.