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Dentro del campo laboral se encuentran muchos aspectos los cuales son importantes para poder ser mejor en el trabajo en el cual se desempeña ya sea por sus habilidades personales o competencias que ha ido adquiriendo a lo largo de su experiencia laboral.

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Como competencias laborales las cuales son de gran importancia dado que son las que se desarrollan en la empresa con el fin de adaptarse mejor a un puesto o modelo de gestión, por lo cual es importante estar en constante aprendizaje para poder tener mayor control sobre su área de trabajo y mejores resultados dentro del mismo, dentro de este podemos encontrar algunos ejemplos como Organización, Capacidad de Análisis de Datos, Habilidad para Tomar Decisiones, Orientación al Cliente, Comunicación Efectiva, entre otras.

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El mundo laboral es muy amplio y diverso conforme a diversos factores en los cuales uno desee aplicar por lo cual siempre ha sido una dura batalla poder conseguir un empleo considerado a favor de mis habilidades o competencias.

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Siendo esto una prioridad se tendría que tomar en cuenta ciertos aspectos a mejorar como la comunicación, mejor relación con las personas y ciertos aspectos mas técnicos como el aprendizaje continuo de temas como marketing, Customer experiencia, que se considerarían aspectos que son necesarios para mejorar en el ámbito profesional.

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De igual forma se deben tener en cuenta las habilidades y competencias mencionadas anteriormente ya que es algo a tener en cuenta para poder tener un mejor rendimiento y adaptarse a las necesidades que surgen a favor de ciertas situaciones y que la empresa puede necesitar.

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Es por ello que a pesar de ser responsable, pro activo, saber trabajar en equipo, tener liderazgo, saber analizar ciertas situaciones y un poco de customer experience, E-commerce y Marketing Digital, es un poco difícil poder aplicar o ser parte de una empresa para poder aplicar dichas competencias dentro de la industria.

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Pero si bien es cierto siempre se debe tener una actitud positiva y ser perseverante a la hora de buscar y aplicar en los pequeños entornos en los cuales puedes aplicar estos conocimientos a favor de una mejor gestión para el entorno en el cual se este aplicando, de igual forma estar en constante aprendizaje de nuevos métodos y fortalecimiento de habilidades por medio de las experiencias vividas hasta el momento.

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Dentro de las habilidades Laborales podemos encontrar algunas como la Aceptación de criticas,  Adaptación, Capacidad Resolutiva, Motivación, Confianza, Responsabilidad, Trabajo Bajo Presión, Trabajo en Equipo, entre otras, las cuales son de gran importancia para el tema laboral y el cambio que tiene de manera constante a favor de los cambios de gestión y renovación conforme a la industria, pero que de igual forma tiene que ir fortaleciéndose por medio de la experiencia y la ayuda de sus compañeros para crear un mejor ambiente entre todos.