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Lidando com a resistência à adoção de tecnologias

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Lidando com a resistência à adoção de tecnologias

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A transformação digital é um longo e profundo processo de mudança. No entanto, muitos têm dificuldade em se adaptar ao novo contexto.

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Equipes virtuais e colaboração virtual no trabalho. transformação e os seus aspectos psicológicos, traz uma reflexão organizada da Accenture, que fala da importância de se tomar a mudança como premissa

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Novos modelos de trabalho. Empresas analógicas e o novo modelo de trabalho

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Novos modelos de trabalho. Empresas analógicas e o novo modelo de trabalho

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As características de novos modelos de trabalho que sejam capazes de embasar o processo de transformação digital. Esses novos modelos incluem mais autonomia para as equipes, elaboração de metas compartilhadas entre os departamentos e um olhar muito atento ao emocional de colaboradores/as.

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Novas funções organizacionais. Mudanças no organograma e no perfil do corpo gerencial

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Novas funções organizacionais. Mudanças no organograma e no perfil do corpo gerencial

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Novas funções organizacionais e de reskilling (Requalificação). Pensar sobre o perfil de equipe ideal para a transformação digital.

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O ambiente digital hoje e o seu impacto na vida das pessoas. Em time que está ganhando se mexe, sim!

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Digitalização e o seu impacto em cada uma das áreas organizacionais

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Digitalização e o seu impacto em cada uma das áreas organizacionais

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Impacto da transformação digital em cada uma das áreas organizacionais, como logística, jurídico, financeiro, marketing e vendas.

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Adequação do ambiente organizacional, cultura, fluxo de informação e trabalho em equipe. Avaliação entre estratégia de negócios e estrutura de negócios

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Por que, mesmo com tanta tecnologia, algumas empresas oferecem experiência ótimas enquanto outras são tão retrógradas. O que falta para algumas empresas estourarem? 

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Por que, mesmo com tanta tecnologia, algumas empresas oferecem experiência ótimas enquanto outras são tão retrógradas. O que falta para algumas empresas estourarem? 

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Estrutura necessária para a transformação digital

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Estrutura necessária para a transformação digital

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Como a transformação digital bem-sucedida requer mais do que tecnologia. Ela requer pessoas alinhadas e um ambiente organizacional propício, que viabilize: integração, agilidade e colaboração.

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A sua empresa é uma: fashionista, conservadora, principiante ou mestre digital?

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A Transformação Digital do Magalu pela visão da tecnologia:

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A Transformação Digital do Magalu pela visão da tecnologia:

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A evolução da tecnologia, que de periférica passa a ser parte essencial do modelo de negócios, principalmente em se tratando de Omnicanalidade.

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Como posso usar a tecnologia para aumentar a produtividade, melhorar a experiência de clientes (B2B ou B2C) e criar mais valor?

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Importância da TI nas organizações e a sua relação com áreas de negócios

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Importância da TI nas organizações e a sua relação com áreas de negócios

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Importância da TI para a competitividade empresarial 

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Importância da TI para a competitividade empresarial 

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Entender a relação entre TI e performance organizacional, mostrando como a infraestrutura de TI é fundamental para o processo de TD.

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O mercado global de TI e sobre a importância de TI para as organizações; Identificação das principais aplicações de TI nas empresas (sistemas integrados de gestão (ERP) e dos softwares de inteligência analítica)

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Introdução à Transformação Digital (TD) e o seu contexto no Brasil

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Introdução à Transformação Digital (TD) e o seu contexto no Brasil

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Porque a Transformação Digital é considerada a quarta revolução industrial. Digitalização, digitização e transformação digital. Mostrar que a transformação digital é mais profunda que a digitalização, além de destacar a relação entre transformação digital e a 4ª Revolução Industrial.

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Introdução ao conceito de Transformação Digital (TD)

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Introdução ao conceito de Transformação Digital (TD)

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Em Transformação Digital, o mais importante é o pensamento estratégico. A tecnologia é o meio se conseguir mais eficiência e eficácia, mas não é um fim em si

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Como a Apple está organizada para a inovação

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Como a Apple está organizada para a inovação

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Estudo de caso da Apple na Harvard Business Review. Ele apresenta como uma organização cuja estrutura apoia a inovação, mesmo com um crescimento estratosférico

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Nova economia, sociedade da informação e mindset digital

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Nova economia, sociedade da informação e mindset digital

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A importância da Transformação Digital (TD) para a competitividade das organizações

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A importância da Transformação Digital (TD) para a competitividade das organizações