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La Toile de questions sert à faciliter l'élaboration de questions liées aux notions abordées. Les élèves sont amenés à structurer leur pensée autour de mots-clés. Par cette technique, les élèves construisent une toile, un réseau de questions qui permettent de clarifier concrètement les notions qui posent problème ou de réviser certains concepts.

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Cette page offre une vue d'ensemble de toutes les fiches contenues dans la Banque des stratégies, classées par ordre alphabétique.

Pages dans la catégorie " Toutes les fiches "

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Partenaire actif de votre développement professionnel.

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Les formules ou méthodes pédagogiques désignent de façon abstraite la forme que prend une activité. Il est utile de se donner une représentation générale de l'activité afin de mieux orienter plusieurs décisions du processus de design. Par exemple, le choix du matériel pédagogique sera différent pour une activité qui prend la forme d'un tournoi ou d'un exposé magistral. Plusieurs choix relatifs à la description des étapes de l'activité, au local à utiliser et à la disposition des étudiants dans la classe sont ainsi facilités. Il est possible à cette étape de choisir plusieurs formules pédagogiques, soit parce que le choix final est remis à plus tard, soit parce que l'activité en contiendra plusieurs ou parce que la formule finale sera un mélange original de plusieurs formules.

Définitions complètes disponibles pour le moment:

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Les formules ou méthodes pédagogiques désignent de façon abstraite la forme que prend une activité. Il est utile de se donner une représentation générale de l'activité afin de mieux orienter plusieurs décisions du processus de design. Par exemple, le choix du matériel pédagogique sera différent pour une activité qui prend la forme d'un tournoi ou d'un exposé magistral.

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«Demeurer au fait des innovations et avancées technologiques et pédagogiques afin de maintenir notre expertise dans notre domaine.» UQTR (s.d.)

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L’École branchée - Bienvenue! - École branchée

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RIRE - Réseau d’information pour la réussite éducative

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Le RIRE, une ressource du CTREQ, est une référence incontournable pour rester informé sur des sujets actuels du milieu de l’éducation.

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La version anglaise d'Eductive est aussi à consulter!

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Pratiques pédagogiques inspirantes - Éductive

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Association québécoise de pédagogie collégiale

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Le colloque annuel fait peau neuve

Les 10 et 11 juin 2021, l'AQPC et le Cégep de Drummondville convient le réseau collégial et tous les acteurs du milieu de l'enseignement supérieur au 40colloque annuel.

Si la dernière année a forcé le milieu de l'éducation à déployer de nouvelles façons de faire, les derniers mois ont aussi poussé votre association à se renouveler et à s'outiller afin de créer un colloque annuel 100% en virtuel qui permette de tisser des liens autrement. Une toute nouvelle expérience s'offre donc à nous en ces temps tout à fait extraordinaires!

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l'Association québécoise de pédagogie collégiale

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Les 10 et 11 juin 2021, l'AQPC et le Cégep de Drummondville convient le réseau collégial et tous les acteurs du milieu de l'enseignement supérieur au 40colloque annuel.

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Accueil [ Réseau Info Éducation AMEQ en ligne ]

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AMEQ en ligne est un portail d'informations et de ressources en éducation en emplois et en formation. Sur le site, Jaguar Média Inc. émet les derniers communiqués des entreprises et organismes reliés au monde éducatif du Québec et du Canada.

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Observatoire sur la réussite en enseignement supérieur | ORES

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L'ORES est la référence sur les enjeux de réussite en enseignement collégial et universitaire. Retrouvez les données les plus récentes et des outils pratiques.

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Enseignant·es UCLouvain : Passez dans l'intranet pour trouver davantage de services et d'informations utiles.

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La veille qui est réalisée par le Groupe d'intervention et d'innovation pédagogique (GRIIP) du réseau de l'Université du Québec se décline en deux volets: les lectures choisies et la bibliothèque Diigo.

Lectures choisies

Trois fois par année, un numéro comprenant des lectures choisies est publié. Chaque lecture choisie est rédigée par un membre du comité de la veille. Une lecture choisie présente le résumé ainsi qu'une appréciation et une utilisation potentielle d'un sujet traité et discuté dans le cadre d'une publication scientifique.

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La veille qui est réalisée par le Groupe d'intervention et d'innovation pédagogique (GRIIP) du réseau de l'Université du Québec se décline en deux volets: les lectures choisies et la bibliothèque Diigo. Trois fois par année, un numéro comprenant des lectures choisies est publié. Chaque lecture choisie est rédigée par un membre du comité de la veille.

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Ritpu : Revue internationale des technologies en pédagogie universitaire - Accueil

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1Cette étude a pour objectif de proposer un modèle théorique intégrateur servant à comprendre les différentes influences qui déterminent les pratiques pédagogiques des enseignants. Sur la base de plusieurs modèles existants, nous proposons un outil permettant de dresser des profils d'enseignants en ce qui concerne l'influence de leur culture disciplinaire, de leur épistémologie personnelle, de leurs connaissances pédagogiques et de leurs connaissances technologiques. Ceci est mené afin de guider davantage le travail des formateurs d'enseignement (conseillers pédagogiques, enseignants, maîtres de formation pratique) pour mieux comprendre pourquoi certaines tâches sont utilisées plutôt que d'autres par un enseignant. Il s'agit de répondre à la question suivante : pourquoi (sous quelles influences) l'enseignant fait-il tel ou tel choix dans ses pratiques pédagogiques ? Ainsi, le conseiller ou le formateur peut davantage cibler ses actions en fonction des références ou des représentations que les enseignants ont sur leurs pratiques pédagogiques.

2Pour aborder cette thématique, notre posture épistémologique se situe au croisement du champ de recherche didactique et du champ de recherche pédagogique. Toutefois, cette communication se limitera à définir un modèle-outil permettant de guider le travail pédagogique des formateurs d'enseignants à l'université. Jusqu'il y a peu, les recherches en sciences de l'éducation portaient essentiellement sur les références pédagogiques en fonction des contenus à enseigner (Shulman, 1986, 1987, 1998, 2004, 2007) ou sur les influences des croyances des enseignants à propos de l'acte d'enseigner (Vause, 2009). Au moment où les développements technologiques vont bon train, il nous semblait important de requestionner ces différentes influences et d'analyser comment les connaissances technologiques des enseignants s'intègrent à celles-ci.

3C'est la raison pour laquelle, la première partie de cet article présente tout d'abord deux outils conceptuels. Le premier modèle Pedagogical Content de Shulman (1986) fait partie des travaux les plus importants, selon nous, pour aborder l'impact des disciplines (dimension disciplinaire) et des connaissances pédagogiques (dimension pédagogique) sur les pratiques d'enseignement. Ce modèle a fait l'objet de plusieurs révisions et de plusieurs adaptations. L'une d'entre elles a retenu toute notre attention. Il s'agit du deuxième modèle sur lequel nous nous appuyons : le savoir pédagogique disciplinaire de Berthiaume (2007). L'auteur propose un outil spécifique pour les enseignants de l'université où il ajoute la dimension de l'épistémologie personnelle aux deux premières dimensions présentes dans le modèle de Shulman.

4 Dans la deuxième partie, nous explorons les pistes qui intègrent les technologies à la réflexion. Ainsi, le modèle Technological and Pedagogical Content Knowledge (Mishra & Koehler, 2006) compile les dimensions disciplinaires, pédagogiques et technologiques sans tenir compte des croyances des enseignants par rapport à l'apprentissage ou à la construction des savoirs. Sur la base de ces différents apports théoriques, nous proposons un modèle-outil intégrateur : le savoir technopédagogique disciplinaire. Après l'avoir décrit, les parties suivantes de l'article présentent les analyses de validation qui ont été menées auprès d'enseignants de l'enseignement supérieur universitaire et non-universitaire. Enfin, nous discuterons des liens entre les différentes dimensions et des perspectives d'usage de ce modèle-outil pour le conseil pédagogique ou pour des recherches à venir.

5 Shulman (1986) a mis en évidence les processus de transformation des savoirs qui concernent le contenu. Il a introduit le concept de (PCK). Pedagogical Content Knowledge

6 Le PCK se traduit en français par les c (Shulman, 2007) ou par savoir didactique onnaissances pédagogiques du contenu " puisque qu'on peut le définir comme la connaissance que l'on a d'un savoir à des fins d'enseignement " (Sensevy, 2009, p.53). ,

7 Il s'agit d'une forme de savoir pratique utilisée par les enseignants pour guider leurs actions. Pour Shulman (1986), ce savoir comprend :

1. Une compréhension de la façon de structurer et de présenter le sujet à apprendre ;

2. Une compréhension des conceptions communes ou spontanées, des idées fausses et les difficultés que rencontrent les apprenants lors de l'apprentissage d'un sujet particulier ;

3. Une connaissance des stratégies d'enseignement qui sont efficaces pour répondre aux besoins d'apprentissage des étudiants dans des circonstances particulières en classe.

8L'enseignement dépend de l'organisation de systèmes des connaissances : celles qui touchent à l'apprentissage et à l'enseignement et celles qui touchent au contenu. Historiquement, on avait tendance à parfois différencier ces deux dimensions. Les conséquences pratiques de l'isolement de ces deux dimensions ont donné des profils d'enseignant centrés soit sur le contenu (C), soit sur la pédagogie (P).

9Les connaissances du contenu comprennent les connaissances qui portent sur la matière qui doit être apprise ou enseignée (Schwab, 1964). Les enseignants doivent avoir la connaissance des sujets qu'ils enseignent incluant les faits majeurs, les concepts, les théories et les procédures dans leur champ disciplinaire. Nous disposons déjà de nombreuses manières pour représenter la connaissance du contenu ; par exemple, la taxonomie de Gagné (1985) propose de structurer les différents contenus à enseigner en faits, concepts, procédures et stratégies.

10Les connaissances pédagogiques comprennent les connaissances sur les méthodes d'enseignement et d'apprentissage, la manière de gérer la classe, les évaluations, etc. L'enseignant qui a de bonnes connaissances pédagogiques comprend comment les étudiants construisent leurs connaissances, acquièrent des compétences et développent de bonnes habitudes au regard de l'apprentissage (Mishra & Koehler, 2006).

11Les travaux de Shulman (1986) ont visé à créer une intersection entre le contenu et le pédagogique. Selon Shulman (1987), avoir la connaissance du sujet traité et des stratégies pédagogiques générales n'est pas suffisant pour qualifier de bons enseignants. Les connaissances pédagogiques du contenu (PCK) rendent mieux compte de la manière dont certains contenus devraient être enseignés. " La connaissance pédagogique du contenu inclut aussi une compréhension de ce qui rend facile ou difficile l'apprentissage de sujets spécifiques : les conceptions ou préconceptions que les élèves d'âges divers et de différentes cultures portent avec eux dans l'apprentissage des domaines et leçons les plus fréquemment enseignés " (Shulman, 2007, p.105). Selon Mishra et Koehler (2006), le cœur du PCK est la manière de transformer l'objet pour l'enseigner.

12Notons que le PCK, tel que proposé par Shulman (1986, 1987), est particulièrement intéressant parce qu'il propose, pour la première fois, d'expliquer les pratiques des enseignants. Il combine le contenu et la pédagogie pour comprendre comment certaines thématiques sont représentées et adaptées pour qu'elles soient apprises. Il s'agit d'étendre les connaissances du savoir en connaissances pour enseigner le savoir.

13L'influence des recherches de Shulman dans le monde anglo-saxon et américain est très grande aujourd'hui. De nombreux travaux (Amade-Escot, 2001 ; Gess-Newsome & Lederman, 1999 ; Segall, 2004) reposent encore sur son modèle. Pour Sensevy (2009), ces avancées anglo-saxonnes peuvent nous aider par leur pragmatisme. Elles étudient les pratiques telles qu'elles se font et permettent des coopérations avec les professeurs pour la définition de dispositifs spécifiques. Elles " intègrent comme sans y penser, au sein d'une même recherche, des considérations qu'on s'attendait plutôt, dans les études francophones, à voir dispersées tantôt dans les recherches de sciences de l'éducation tantôt dans des recherches de didactiques " (Sensevy, 2009, p.53).

14La notion de PCK a été étendue et critiquée par la suite par de nombreuses études. Par exemple, les travaux de Cochran, King et De Ruiter (1993), van Driel, Verloop et Devos (1998), Segall (2004) ou encore Shulman lui-même (2007), qui a ajouté aux connaissances du contenu et aux connaissances pédagogiques :

Le savoir sur le curriculum (issu des programmes) ;

Le savoir concernant les apprenants ;

Le savoir ayant trait aux contextes éducatifs ;

Le savoir portant sur les finalités éducatives ;

Le savoir propre de la profession.

15De plus, le modèle de Shulman qui intègre contenu et pédagogie a surtout fait l'objet d'études dans les niveaux d'enseignement primaire et secondaire (Magnusson, Krajcik & Borko, 1999). Pour le niveau universitaire, Lenze (1995) a transformé le PCK en Discipline-specific Pedagogical Knowledge (DPK) afin de mieux tenir compte des particularités de ce niveau d'enseignement.

16Dans une approche multicas à l'université, Lenze (1995) a examiné le PCK chez des enseignants en linguistique et chez des enseignants de la langue espagnole. Elle a préféré renommer le modèle de Shulman pour davantage l'accorder aux profils spécifiques des enseignants de l'université en proposant Discipline-specific Pedagogical Knowledge. Elle justifie cela par le fait que le contenu enseigné par des professeurs d'université correspond en fait aux disciplines académiques en tant que telles. Dès lors, contenu et discipline sont envisagés comme des termes équivalents.

17Cette adaptation du modèle de Shulman (1986) pour le public universitaire nous renforce dans l'idée qu'il existe des spécificités disciplinaires qui influencent les connaissances pédagogiques des enseignants de ce niveau et que celles-ci ne peuvent pas être ignorées si l'on souhaite comprendre les pratiques d'enseignement en ligne. Cela dit, dans le contexte universitaire, d'autres études sont venues compléter ce premier principe pour tenir compte de la diversité des profils des enseignants.

18L'hétérogénéité des pratiques et des profils professoraux est généralement expliquée par l'impact de nombreux facteurs tant personnels que contextuels et organisationnels. À ce propos, Bourgeois (1990), relève cette hétérogénéité comme un aspect très spécifique de l'université. Il est à ce point difficile de caractériser les différences que Guyot et Bonami (2000) préfèrent parler de fédération plutôt que de profession. Ce qui permet de tenir compte des différents profils de profession en fonction des disciplines, des départements, d'unités " chacun développant son propre système de représentation, sa méthode de travail et de gestion des tâches, ses paradigmes, sa culture spécifique, sa clientèle, sa symbolique, ses technologies et ses logiques d'action " (p.7).

19Cette hétérogénéité amène Guyot et Bonami à considérer également que le travail professoral universitaire a un ancrage disciplinaire prononcé. À ce sujet, ils déterminent quatre approches interprétatives :

L'approche épistémologique : selon Biglan (1973), il existe trois axes pour déterminer les mécanismes de structuration des sciences et les rapports entre les disciplines. Il différencie les sciences dures des sciences douces/molles, les sciences pures des sciences appliquées et les sciences du vivant des sciences de l'inanimé. Selon Guyot et Bonami (2000), les caractéristiques épistémologiques de la discipline pourraient induire chez les enseignants qui en relèvent une certaine conception spécifique du savoir et dès lors influencer leur conception sur les moyens pour le transmettre ;

L'approche culturaliste : selon Kuhn (1962), d'un point de vue sociologique, il s'agit d'une communauté de chercheurs qui partagent un certain nombre de paradigmes, des façons de voir les choses. Ils partagent des croyances, des techniques et des principes qui déterminent la culture disciplinaire (Becher, 1981 ; Kolb, 1981). Ces cultures disciplinaires peuvent elles-mêmes être divisées en sous-cultures dans une même faculté universitaire, notamment en ce qui concerne les modes de vie, les orientations d'enseignement ou les valeurs éducatives. Ces sous-cultures ne sont pas totalement étrangères les unes par rapport aux autres. Elles partagent des éléments communs régis par le cadre institutionnel et national ;

L'approche par la contingence : il s'agit d'analyser les structures organisationnelles en fonction des contraintes environnementales. Ainsi, on peut analyser les disciplines scientifiques et l'université en fonction de leurs relations avec l'environnement extérieur. L'université dépend, en effet, des ressources de la société et doit produire sa recherche en tenant compte de sa pertinence sociale, de son cout, de son utilité. Selon Guyot et Bonami (2000), cette approche pourrait aussi permettre de rendre compte de la dimension qualitative des divergences pour ce qui est de l'implication dans les tâches d'enseignement ;

L'approche structuro-fonctionnaliste : Bourdieu (1984) a montré que deux principes de hiérarchisation antagonistes structurent le champ universitaire. Il s'agit, d'une part, du principe scientifique (qui repose sur des ressources intellectuelles) et, d'autre part, du principe social (qui repose sur des ressources sociales). En fonction des disciplines, il a montré qu'en France, un principe prend généralement plus d'importance que l'autre. Au regard de ces travaux, il semblerait aisé d'expliquer que les disciplines où prévaut le principe scientifique (comme c'est le cas pour les sciences) s'investiront dans leurs ressources intellectuelles au détriment de ressources plus pédagogiques. À l'inverse, Guyot et Bonami (2000) évoquent les acteurs de disciplines comme le droit où le principe social serait prédominant, et qui s'investiraient sans retenue dans les tâches d'enseignement pour répondre à des demandes de l'environnement externe.

20Ces exemples interprétatifs montrent à quel point la question des diverses influences sur les pratiques des enseignants est riche et complexe. Comme nous le disent Lessard, Altet, Paquay et Perrenoud (2004), les savoirs professionnels des enseignants ne constituent pas un corps de connaissances homogène et stabilisé.

21Les récents travaux de Vause (2009) ajoutent également que les savoirs des enseignants se construisent grâce à leurs expériences en classe à l'aide de processus d'assimilation et d'accommodation. En s'inspirant du courant constructiviste piagétien, l'auteure postule que l'enseignement est influencé par le vécu scolaire personnel de l'individu. Dès lors, en plus des références épistémologiques propres à la discipline, il existe également une tendance à considérer l'épistémologie personnelle des enseignants. Hofer (2004) définit l'épistémologie personnelle comme un champ de recherche qui s'intéresse aux croyances et aux théories que les individus développent à propos des connaissances et de leur acquisition. La question de savoir comment ces croyances épistémiques peuvent influencer les processus cognitifs de pensée et de raisonnement est également au cœur des préoccupations de Berthiaume (2007). Ce chercheur propose, à ce titre, une redéfinition du DPK de Lenze (1995) en intégrant la dimension de l'épistémologie personnelle aux dimensions disciplinaires et pédagogiques. Il propose un modèle-outil qui permettrait de comprendre, voire d'interpréter toute l'hétérogénéité dont il a été question ci-dessus.

22Le projet de recherche de Berthiaume (2007) examine de façon empirique la nature du savoir pédagogique disciplinaire (SPD), savoir relié à l'enseignement d'une discipline à l'université. Comme nous l'avons vu précédemment, dans la tradition anglo-saxonne de recherches en éducation, le SPD trouve son origine dans deux branches de recherches : soit celles portant sur la base de connaissances pédagogiques, soit celles portant sur la spécificité disciplinaire. Mais, selon l'auteur, ces deux branches de recherches en éducation ne parviennent pas tout à fait à cerner le concept de SPD dans toute sa complexité. C'est la raison pour laquelle Berthiaume ajoute une nouvelle branche de recherches : celles qui touchent aux croyances à l'égard du savoir.

23En effet, les recherches portant sur la base de connaissances pédagogiques (Hiebert, Gallimore & Stigler, 2002 ; Munby, Russell & Martin, 2001 ; Shulman, 1986) ne se prêtent pas facilement à un examen des facteurs qui seraient externes à la base de connaissances du professeur, telles que les normes, règles ou pratiques qui prévalent au sein d'une discipline universitaire.

24Parallèlement, les recherches portant sur la spécificité disciplinaire (Becher & Trowler, 2001 ; Donald, 2002 ; Hativa & Marincovich, 1995 ; Neumann, 2001) ne permettent pas facilement d'expliquer des facteurs internes telles que les relations pouvant exister entre les divers types de connaissances ou les intentions du professeur.

25Il apparaissait donc pour Berthiaume (2006) que les façons antérieures de conceptualiser le SPD, prises individuellement, limitaient les possibilités de comprendre le phénomène en question. Dès lors, à l'instar de Shulman (1986) et de Lenze (1995), il a réuni ces deux branches de recherches, ceci, parce que " la jonction de concepts provenant des recherches sur la base de connaissances pédagogiques et de recherches sur la spécificité disciplinaire fournit une façon de considérer simultanément les facteurs internes et externes contribuant à la formation de SPD " (Berthiaume, 2007, p.179). Or, il va encore plus loin en incluant des concepts provenant d'une troisième branche de recherches, soit celle portant sur les épistémologies personnelles, c'est-à-dire les croyances entretenues à l'égard du savoir (Hofer & Pintrich, 1997, 2002) :

Cette dimension est essentielle à l'articulation du lien entre la base de connaissances pédagogiques et la spécificité disciplinaire puisque les croyances qui sont présentes dans la base de connaissances pédagogiques interagissent avec les savoirs propres à la discipline du professeur. Les épistémologies personnelles servent donc des fonctions de médiation entre les normes sociales d'une discipline et les pratiques pédagogiques d'un professeur enseignant cette discipline (Berthiaume, 2007, p.179).

26On se retrouve donc avec un outil complexe intégrant trois dimensions (figure 2) : la base de connaissance pédagogique, la spécificité disciplinaire et l'épistémologie personnelle. Ces trois dimensions sont elles-mêmes partagées en plusieurs composantes. La base de connaissances pédagogiques comprend les composantes : les objectifs en ligne avec l'enseignement, les connaissances en lien avec l'enseignement et les croyances en lien avec l'enseignement. La dimension spécificité disciplinaire est composée de la structure épistémologique et des caractéristiques socioculturelles. Enfin, la dimension épistémologie personnelle possède les composantes : croyances au sujet du savoir et de l'acte de savoir, croyances au sujet de la construction du savoir et croyances au sujet de l'évaluation du savoir. Chacune est également définie par une série d'éléments (repris dans le schéma) qui ont été élaborés à partir des recherches analysées par l'auteur.

27Les relations entre les composantes permettent de comprendre et de décrire comment un enseignant de l'université parvient à relier ses connaissances pédagogiques génériques (son savoir pour enseigner) aux caractéristiques spécifiques de sa discipline (son savoir à enseigner) en tenant compte de son épistémologie personnelle (ses croyances). Berthiaume a testé le modèle-outil dans une étude multicas effectuée auprès de quatre professeurs provenant de quatre disciplines différentes. Sur la base d'éléments communs et des différentes relations entre ces éléments, il a constitué le noyau du SPD (repris dans la figure 2) ou les aspects du savoir pédagogique disciplinaire qui sont susceptibles d'être présents chez la plupart des professeurs.

28Ensuite, pour chaque cas de son analyse, il a identifié les relations spécifiques entre les composantes du modèle, celles-ci pouvant être expliquées par des ancrages disciplinaires différents. Globalement, nous pouvons dire que le projet de recherche de Berthiaume (2006) a produit un modèle-outil qui capture le phénomène du savoir pédagogique disciplinaire (SPD) des professeurs d'université de façon plus précise que les conceptualisations antérieures.

29Le SPD de Berthiaume (2006, 2007) n'intègre pas la dimension technologique qui nous intéresse. À nous donc de compléter son modèle par l'apport de la dimension technologique étudiée dans un nouveau modèle qui se base également sur les réflexions de Shulman : le TPACK.

30En parallèle aux développements théoriques de Berthiaume (2007), un autre élargissement au modèle de Shulman a été proposé par Mishra et Koehler (2006). Ils invitent à associer au duo connaissances pédagogiques et connaissances disciplinaires, la dimension des connaissances sur les technologies. Leur modèle porte le nom de Technological and Pedagogical Content Knowledge(TPACK).

31Mishra et Koehler (2006) invitent à associer à ce duo la dimension des connaissances sur les technologies qui comprennent les connaissances sur l'usage d'outils technologiques tels que le tableau blanc interactif, internet ou encore les podcasts mais aussi les capacités à installer des périphériques ou à gérer un ordinateur (installer un programme, utiliser les logiciels, etc.).

32Cette troisième dimension vient s'ajouter aux deux précédentes pour mieux encore rendre compte du fonctionnement de l'enseignement. Selon eux, la notion de TPCK ou TPACK (connaissance technopédagogique du contenu) est complètement nouvelle. L'approche plus spécifique du TPACK consiste à analyser les relations entre contenu, pédagogie et technologie. En plus de considérer chacune de ces entités de manière séparée, cela signifie qu'il y a une étude systématique sur les interrelations par paires entre les connaissances pédagogiques du contenu (association des connaissances pédagogiques et des connaissances du contenu), les connaissances technologiques du contenu (association des connaissances technologiques et des connaissances du contenu), les connaissances technopédagogiques (association des connaissances technologiques et des connaissances pédagogiques) et l'intersection de ces trois dimensions : les connaissances technopédagogiques du contenu.

33Nous avions déjà expliqué plus haut la première intersection qui concerne les connaissances pédagogiques du contenu. Voyons à quoi correspondent les deux autres. Les connaissances technologiques du contenu concernent la relation entre les technologies et un contenu. Il s'agit, ici, de savoir comment les technologies peuvent influencer l'objet à enseigner (Mishra & Koehler, 2006). Ils prennent l'exemple de l'enseignement de la géométrie. L'usage d'un carnet de croquis virtuels permet aux apprenants de tester très facilement plusieurs combinaisons sans devoir passer par l'obligation de construire chaque élément pour en vérifier les proportions. De ce fait, cela change la nature de l'apprentissage en lui-même (Niess, 2005). Les connaissances technopédagogiques concernent toutes les connaissances des différentes technologies pour enseigner et apprendre. Il s'agit des capacités à pouvoir associer certains outils pour des tâches pédagogiques spécifiques. Et l'intersection de ces trois dimensions forme le TPACK.

34Pour Mishra et Koehler (2006), les connaissances technopédagogiques du contenu qui est une nouvelle forme de connaissances avec :

La base d'un bon enseignement avec les technologies et qui nécessite une compréhension de la représentation des concepts en utilisant les technologies ;

L'utilisation de techniques pédagogiques qui utilisent les technologies de manière constructive pour enseigner un contenu ;

La connaissance de ce qui rend des concepts difficiles ou simples à apprendre et comment les technologies peuvent aider à résoudre une partie du problème que l'apprenant rencontre ;

La connaissance sur la manière dont les technologies peuvent être utilisées pour construire un savoir sur des bases existantes et en développer de nouvelles ou modifier les anciennes.

35Ces auteurs voient le TPACK comme le lieu d'une tension essentielle. Les trois dimensions (pédagogie, contenu ou technologie) sont indissociables. Le changement d'une des trois dimensions devrait être compensé par un changement dans les deux autres. Pour illustrer ce propos, prenons un cours en sciences politiques qui propose des analyses de cas sur la base de cartes géographiques illustrées qui sont projetées au cours. Des effets dynamiques montrent des enjeux géostratégiques. Par la présence même de ces outils technologiques (PowerPoint animé) l'enseignant vise pédagogiquement des études de cas pour faire construire des connaissances en géopolitique. Si maintenant son objectif était uniquement de transmettre les faits historiques sans pointer ni analyser les enjeux, il pourrait se contenter de les donner oralement sans support visuel ou sans animation.

36Le TPACK est un modèle qui défend l'idée d'interrelations fortes entre contenu, pédagogie et technologie, intégrant le contenu dans une dynamique à double sens. Les enseignants ne sont pas obligés d'utiliser les trois composantes, mais les choix qu'ils font auront des répercussions sur le système. Les interrelations ont été validées par de nombreux travaux comme ceux de Archambault et Crippen (2009) ou Schmidt, Baran, Thompson, Mishra, Koehler et Shin (2009).

37Selon Mishra et Koehler (2006), l'apparition récente des technologies en ligne force les enseignants à trouver un équilibre entre ces trois dimensions souvent les conduisant à se questionner à propos de leur pédagogie. Les études de Milken family Foundation and the international society for Technology (1999) montrent à ce propos que les programmes actuels de formation des enseignants ne leur fournissent pas les expériences nécessaires pour qu'ils puissent utiliser les technologies. L'enquête montre que les apports théoriques sur les technologies n'ont quasi pas d'impact sur leur utilisation dans les pratiques des enseignants. Pour suivre l'une des recommandations de leurs travaux, Mishra et Koehler (2006) préconisent d'apprendre par la conception. Ils sont à l'origine de toute une série d'applications que nous proposons d'analyser ci-dessous.

38 Afin de mieux supporter l'impact des formations en e-learning sur les pratiques des enseignants, Mishra et Koehler (2006) ont analysé la portée de leur modèle TPACK. Ils défendent l'idée qu'il faut apprendre par l'action. Le " " se situe entre la théorie et la pratique. Les enseignants sont confrontés à des situations où ils doivent opérer des choix stratégiques comme en situation réelle. Ainsi, les auteurs vont jusqu'à parler d'inférence de leur théorie c'est-à-dire que la théorie du TPACK permet non seulement de comprendre ce qu'enseigner avec les technologies signifie, mais aussi de faire des prédictions et d'inférer en fonction de contexte de ce que pourrait être un enseignement de qualité. Le TPACK peut être une structure organisationnelle utile pour définir ce que doivent savoir les enseignants pour intégrer les technologies dans leur enseignement (Archambault & Crippen, 2009). learning by doing

39Dès lors, de nombreuses recherches ont ciblé leurs démarches sur les applications possibles dans les formations des enseignants. Niess (2005) a mis en place un protocole de formation technopédagogique pour des enseignants en sciences et mathématiques. Dans son étude, l'auteur analyse le changement de profil des enseignants au niveau du TPACK. Hofer et Harris (2010) lui reprochent son caractère trop généraliste. Ils ont ainsi analysé que la plupart des applications proposées sur la base du TPACK se focalisaient, en premier lieu, sur les outils et les ressources technologiques. À juste titre, ils évoquent que ce genre de formation ne peut pas tenir compte de l'hétérogénéité des profils des enseignants. Ils ont, dès lors, mis au point des activités types d'apprentissage( Learning Activity Type) pour accompagner les enseignants à mettre en relation leurs objectifs d'enseignement basés sur le curriculum, les activités pédagogiques et les outils technologiques. En pratiquant de la sorte, ils rejoignent Shulman (1986) et Mishra et Koehler (2006) pour considérer que les pratiques d'enseignement (et donc le choix des outils technologiques) varient en fonction des contenus d'enseignement. Comme nous le verrons plus loin, cette démarche correspond à celle qui a été adoptée dans notre recherche pour guider les enseignants lors de la scénarisation. Elle correspond également aux travaux de Milken (1999) et de Puentedura (2006) qui avaient analysé les différents usages des technologies par rapport aux différents domaines précités.

40Hofer et Harris (2010) proposent d'élaborer une scénarisation qui tient compte des objectifs pédagogiques, des styles d'apprentissage (principe de variation des activités proposées), d'une certaine cohérence dans les séquences d'apprentissage, d'une évaluation formative et d'une sélection de ressources et d'outils qui peuvent aider les apprenants. Selon eux, cette approche permet de se décentrer du contenu à enseigner (tendance classique chez les enseignants débutants) pour se focaliser sur l'apprentissage des étudiants. De plus, avec cette stratégie, les enseignants deviennent davantage conscients de ce qu'ils mettent en place et les activités deviennent plus centrées sur l'apprentissage (Graham, Borup & Smith, 2012).

41Les instruments publiés pour le TPACK pour valider les changements possibles dans les pratiques d'enseignement ne sont que d'un seul type : des tests d'auto-positionnement. Schmidt et al. (2009) ont ainsi développé un instrument d'auto-positionnement avec de nombreux items se rapportant aux différentes dimensions du TPACK : technological (T), pedagogical (P), content (C), technological pedagogical (TP), technological content (TC), pedagogical content (PC) et technological pedagogical content knowledge (TPACK).

42Schmidt et al. (2009) examinent comment de futurs enseignants établissent les relations entre ces sept dimensions durant leur formation de base. Archambault et Crippen (2009) ont également développé un test de ce type plutôt destiné aux enseignants déjà en fonction. Harris, Grandgenett et Hofer (2010) reconnaissent que ces deux tests apportent une aide considérable pour évaluer le profil TPACK des enseignants qui s'auto-positionnent sur la base d'une échelle de compétence à cinq niveaux. Toutefois, ces informations doivent être recoupées avec des évaluations externes de leur enseignement. Alors, ils proposent une grille d'observation avec des critères assez semblable aux échelles de Milken (1999). Harris, Grandgenett et Stigler (2010) ajoutent un critère de cohérence entre les objectifs poursuivis (en fonction du curriculum), les stratégies pédagogiques et les choix technologiques. Pour chacun des critères, ils proposent des indicateurs qui démontrent un niveau débutant (par exemple, les objectifs pédagogiques et les choix technologiques ne sont pas alignés) ou à l'inverse un niveau avancé (les choix technologiques sont alignés avec les objectifs pédagogiques).

43À partir des analyses des séquences d'enseignement-apprentissage en ligne et des tentatives pour mieux comprendre comment les enseignants établissent leurs choix pédagogiques, nous avons intégré les idées des modèles PCK, DPK, SPD et TPACK. Par leur combinaison, nous pouvons interroger les enseignants sur les liens qu'ils font entre leurs connaissances pédagogiques (P), leurs connaissances technologiques (T), leur épistémologie personnelle (E) et leur discipline (D).

44Les travaux de Lenze (1995) justifient le remplacement du " content " du PCK par " discipline-specific " dans le DPK parce qu'à l'université, le contenu correspond aux disciplines académiques.

45Dans les modèles PCK et TPACK, les contenus sont expliqués en fonction des disciplines et dans le modèle SPD la dimension discipline fait référence à la structure épistémologique et aux caractéristiques socioculturelles pour enseigner un contenu. Le modèle STPD vise bien à comprendre les relations que font les enseignants entre ces dimensions (T, P, E et D) pour enseigner un contenu issu du champ disciplinaire de l'enseignant.

46Les six relations entre les quatre dimensions du STPD sont représentées ci-après (figure 5). Nous avons :

PE : la relation entre les connaissances pédagogiques et l'épistémologie personnelle ;

PD : la relation entre les connaissances pédagogiques et la discipline (ce qui correspond au PCK de Shulman ou DPK de Lenze) ;

TP : la relation entre les connaissances pédagogiques et les connaissances technologiques ;

TE : la relation entre les connaissances technologiques et l'épistémologie personnelle ;

TD : la relation entre les connaissances technologiques et la discipline ;

DE : la relation entre la discipline et l'épistémologie personnelle.

47Dans ce qui suit, nous allons analyser la pertinence de l'intégration des quatre dimensions puis nous terminerons par une discussion sur les perspectives d'usage pour les conseillers pédagogiques et les perspectives de recherche pour la formation des enseignants.

48Sur la base des questionnaires élaborés dans les travaux d'Archambault et Crippen (2009) et de Schmidt et al. (2009), notre questionnaire d'auto-positionnement s'emploie à tester chaque dimension et les relations entre elles. Le public visé par le test d'Archambault et Crippen (2009) étant déjà en responsabilités d'enseignement par opposition aux élèves-enseignants visés par Schmidt et al. (2009), nous avons davantage pris leurs items comme modèles. Pour chaque dimension et chaque relation, le test d'Archambault et Crippen proposait trois ou quatre items. Au total, les auteurs ont testé les compétences technopédagogiques des enseignants avec 24 items. Ils ont soumis leur test à 576 enseignants impliqués dans des classes virtuelles de 25 états des États-Unis. Les enseignants devaient estimer différentes capacités sur la base de cinq niveaux : pauvre, satisfaisant, bon, très bon et excellent. Ces auteurs ont trouvé des corrélations positives entre toutes les dimensions dont certaines étaient fortement significatives (Archambault & Crippen, 2009, p.80).

49Notre questionnaire s'appuie partiellement sur les items qu'ils ont proposés et nous avons ajouté la dimension de l'épistémologie personnelle (E) et les relations avec les technologies (TE), la pédagogie (PE) et la discipline (DE). Nous avons élaboré trois items pour les 10 catégories. Comme nous le verrons plus loin au moment de la validation, parmi les 30 items initiaux, nous avons dû en retirer deux pour assurer une meilleure cohérence interne (l'alpha de Cronbach était trop faible pour l'élément testé). Tous les items sont repris ci-après (tableau 1). Les items 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 9, 19, 20 et 21 proviennent d'une traduction libre des items proposés par Archambault et Crippen (2009). Ils ont fait l'objet d'une confrontation avec d'autres théories qui traitent des disciplines, des connaissances pédagogiques et des connaissances technologiques. Ceux qui n'ont pas été traduits du test TPACK initial ne mettaient pas, selon nous, une dimension suffisamment en valeur. Par exemple, le test TPACK prévoit un item " My ability to distinguish between correct and incorrect problem solving attempts by students " pour tester la relation Pedagogical Content Knowledge. Comme nous avons traduit le terme contenu en discipline pour intégrer le modèle SPD et adapter le TPACK aux enseignants de l'université, cet item ne met pas suffisamment l'accent, selon nous, sur la discipline. Nous avons, dès lors, formulé de nouveaux items sur la base de notre interprétation des composantes du SPD de Berthiaume (2007).

50Ainsi, les six relations (PE, TE, TD, TP, PD, TE) et les quatre dimensions (T, D, P et E) sont chacune testées par deux ou trois items. Les enseignants ont été invités à répondre à la question " Comment évaluez-vous vos capacités à réaliser les tâches présentées ci-dessous, liées à l'enseignement ? ". Les réponses sont notées au moyen d'une échelle de Likert qui comprend cinq niveaux (1 = pauvre, 2 = satisfaisant, 3 = suffisant, 4 = bon et 5 = excellent). Nous n'avons pas procédé à la validation d'items pouvant regrouper trois dimensions (PDE, TDE, TPD et TPE). En effet, nous avons trouvé que la formulation de ces items était très complexe et que, par ailleurs, nous disposions assez d'éléments pour pouvoir regarder les relations existantes.

51Pour chaque item des dimensions testées, les enseignants devaient donner une valeur comprise entre 0 et 5 qui correspond à leur sentiment de compétence. Pour dresser leur profil sous la forme d'un radar, nous avons calculé la moyenne des valeurs par dimension. Pour nous assurer de la pertinence des regroupements des items par dimension, nous avons réalisé un test de cohérence (alpha de Cronbach). En guise de pré-test nous avons également voulu vérifier la sensibilité de la composante technologique avec un groupe pilote d'enseignants montrant des compétences technologiques différentes.

52Nous avons procédé en deux étapes à la validation du questionnaire, premièrement, par une analyse de validité avec un groupe pilote et, deuxièmement, par une analyse de cohérence des items par dimension. Nous proposons une analyse des coefficients de corrélation linéaire de Bravais-Pearson pour tester les relations entre ces dimensions.

53Pour nous assurer que les items mesurent bien ce qu'ils doivent mesurer et qu'ils sont exploitables en l'état, nous avons fait passer la grille à quatre enseignants du niveau universitaire. Nous connaissions bien leurs profils technologiques et pédagogiques pour les avoir consultés, à de nombreuses reprises, à propos de leurs dispositifs d'enseignement. Nous avons délibérément choisi quatre profils très différents par rapport à l'usage des technologies. Ce groupe pilote a été sélectionné pour vérifier la construction des items (sont-ils clairs et bien compris ?) et la portée des variations de profils observables avec une construction de radars. Ce groupe comprend :

Le professeur A : professeur en langues germaniques pour les ingénieurs de gestion depuis 15 ans. Il n'utilise pas les technologies sauf lorsqu'il y est obligé dans le cadre de ses collaborations avec d'autres enseignants (utilisation des mêmes supports de cours pour tous les enseignants de l'unité). Il n'a pas de cours en ligne. Il n'a pas suivi de formations liées aux technologies. Il a déjà participé à des formations pédagogiques ;

Le professeur B : enseignant à l'école des ingénieurs depuis 12 ans. Il n'a pas de cours en ligne et n'a jamais suivi de formations liées aux technologies. Par contre, il donne des formations pédagogiques. Pour ses cours, il utilise des diaporamas, de nombreuses illustrations et il enregistre des podcasts de son cours dans leur intégralité (sans montage) ;

Le professeur C : enseignant en sciences politiques depuis 7 ans. Il commence à enseigner en ligne (un an d'expérience). Il a déjà suivi une formation liée à l'e-learning. Il a appris à scénariser ses cours (voir à ce propos la méthode proposée dans l'article Collès et Bachy 2011) ;

L'assistant D enseigne les statistiques depuis 8 ans. Il a plusieurs cours en ligne. Il a suivi des formations pédagogiques et technologiques. Il vient de terminer un master en pédagogie universitaire. Il développe des interfaces informatiques spécifiques pour guider l'apprentissage des étudiants. Il s'intéresse aux obstacles épistémologiques dans l'apprentissage.

54Les quatre enseignants ont pu répondre à presque tous les items. Parfois, une hésitation pour les items (16, 18, 24 et 28), mais sans que cela ne porte à conséquence sur les réponses. Le professeur B a eu plus de mal que les autres à comprendre le concept " technologie " dans les items. Ce concept est également utilisé chez les ingénieurs sous un autre sens.

55L'analyse en rang 1 (figure 6) permet de voir quelle est la part de la dimension technologique dans le profil des enseignants par rapport aux autres dimensions. A et D présentent deux profils bien contrastés. Ils estiment tous les deux avoir de bonnes compétences disciplinaires, pédagogiques et épistémologiques, mais A n'en a pas pour les technologies alors que D se place à un niveau d'excellence dans sa maitrise des technologies.

56Le rang 2 permet de faire émerger certaines remarques. Par exemple, l'enseignant B fait davantage de liens entre les composantes discipline et la manière dont il perçoit que l'on construit un savoir (DE). De même, la façon dont il perçoit la construction de certains contenus influence fortement ses actions pédagogiques (PE). L'ancrage épistémologique (les croyances à propos des savoirs et des manières de les apprendre) domine dans son profil. On voit qu'il utilise les technologies, mais il ne les associe pas nécessairement pour prendre des décisions pédagogiques.

57Le profil de C, qui montrait un même sentiment de compétence dans ses capacités technologiques que B, montre un autre fonctionnement. Il fait beaucoup plus de liens entre la dimension technologique et la pédagogie (TP). Des quatre enseignants interrogés, c'est le seul qui a suivi une démarche de scénarisation et une formation e-learning.

58Les profils STPD élaborés grâce au questionnaire de 28 items semblent bien correspondre à ce que l'on sait de ces enseignants par rapport à leurs connaissances technologiques et par rapport à la justification qu'ils font de leurs activités pédagogiques.

59Conformément aux recommandations de Czaja et Blair (2005) nous avons mis le questionnaire sur LimeSurvey et nous l'avons soumis à 150 enseignants de l'enseignement supérieur universitaire et non universitaire dans le cadre d'un autre projet de recherche qui était en cours. Un alpha de Cronbach a été calculé pour chaque dimension pour nous assurer que le regroupement des items était bien cohérent au sein des dimensions. Sur la base des réponses (N = 55), nous avons retiré deux items (Item 4 : Ma capacité à créer des outils qui répondent aux spécificités et normes dans ma discipline et Item 11 : Ma capacité à élaborer de nouveaux savoirs) pour que la dimension soit la plus proche possible de 0,71 limite de fiabilité avec l'indice de Cronbach. Pour la relation DE, l'indice reste faible (alpha = 0,639) il est toutefois présenté ici avec sa valeur de fiabilité la plus haute.

Tableau 2. Alpha de Cronbach

60Pour les autres dimensions, les trois items élaborés montrent une bonne cohérence interne avec un alpha proche ou supérieur à 0,71.

61En fonction des moyennes des résultats pour les différentes dimensions, nous avons réalisé un test de Pearson (tableau 4). L'objectif était de valider l'idée de système et des liens entre les quatre dimensions de notre modèle. L'analyse des coefficients de corrélation linéaire de Bravais-Pearson montre quelques corrélations positives et significatives intéressantes.

Tableau 3. Corrélation entre les dimensions

* Corrélation significative au niveau 0,05, ** corrélation significative au niveau 0,01.

62En fonction du nombre de nos répondants (N = 55) nous pouvons dire que la discipline est fortement corrélée de manière positive avec la pédagogie (r = 0,489**) et l'épistémologie (r = 0,533**). Autrement dit, d'après notre test, quand l'enseignant fait des choix disciplinaires c'est en lien avec ses croyances au niveau de la construction du savoir et ce qu'il sait de la pédagogie. Ces trois dimensions : P-D-E semblent généralement fortement liées de manière significative. Les travaux d'Archambault et Crippen (2009) montraient également de fortes corrélations positives entre contenu (Content) et pédagogie (r = 0,690**). L'ajout de la dimension épistémologique reprise dans travaux de Berthiaume (2007) semble pertinent lorsqu'on remarque les corrélations positives et significatives avec la discipline et la pédagogie.

63En ce qui concerne la dimension des connaissances technologiques, elle apparait liée à la dimension pédagogique (r = 0,274*). Par contre, elle n'est pas liée à la discipline (r = 0,028) contrairement aux travaux d'Archambault et Crippen (2009) et elle est liée de manière non significative avec l'épistémologie personnelle. Par contre, les connaissances pédagogiques (tableau 4) sont corrélées de manière significative avec toutes les dimensions. Autrement dit, nous pourrions penser que les connaissances technologies n'ont de sens que si elles sont associées à des connaissances pédagogiques. Notons également que toutes les relations qui comprennent la dimension technologique : TE, TD et TP ne sont jamais corrélées de manière significative avec la discipline ! Nous en rediscuterons plus loin.

64 Les relations (figure 7) entre les quatre dimensions se présentent de manière à valider le modèle SPD (le noyau commun aux disciplines) de Berthiaume (2007) qui a mis en évidence les relations entre les connaissances pédagogiques, l'épistémologie personnelle et la discipline chez les enseignants de l'enseignement supérieur. Cela valide également les fondements des recherches de Shulman (1986) et de Lenze (1995) qui ont associé discipline et pédagogie. Enfin, cela permet également de valider le lien entre pédagogies et technologies, présent dans les travaux de Lebrun (2002, 2006, 2007a, 2007b, 2012).

65Par contre, nous ne trouvons pas de liens directs dans notre étude entre les connaissances technologiques et la discipline. Néanmoins, l'analyse des résultats (figure 8) montre des relations plus complexes. On voit que la discipline est davantage liée aux relations entre la pédagogie et l'épistémologie (PE), mais lorsqu'il y a présence des technologies associées à une autre dimension (TE, TD, TP) dans le profil des enseignants, il existe alors des liens significatifs avec la relation pédagogie-discipline (PD). Ainsi, on pourrait considérer que la relation entre connaissances technologiques et discipline serait peut-être médiée par l'épistémologie personnelle et/ou les connaissances pédagogiques.

66Quand un enseignant se sent compétent par rapport aux technologies dans sa discipline (dimension TD), cela influence ses choix pédagogiques (r = 0,359**) et, dans une moindre mesure, nous observons une corrélation plus faible (mais significative) avec ses choix épistémologiques (r = 0,315*). Par ailleurs, si l'enseignant se sent compétent dans ses choix technologiques en fonction de ses croyances épistémologiques (TE), un lien assez fort se crée avec la dimension pédagogique (r = 0,483**) mais également avec d'autres combinaisons comme TD (r = 0,694**) ou TP (r = 0,773**). La présence de la corrélation positive et significative entre PE et TD (soit les quatre dimensions) nous inviterait à penser que les dimensions sont bien en relation les unes par rapport aux autres, mais que la dimension T ne le serait que parce qu'elle est associée à une autre dimension. Les corrélations pourraient s'expliquer par le fait que nous avions trouvé des liens entre la dimension pédagogique et les autres dimensions.

67À l'instar des travaux d'Archambault et Crippen (2009), nous trouvons une forte corrélation (0,658**) entre les technologies-discipline (TD) et les technologies-pédagogie (TP). D'après eux, cela confirme l'idée qu'il existe bien des liaisons entre ces dimensions (discipline et technologie) et qu'il ne s'agit pas de domaines distincts. La redondance de la dimension T dans cette corrélation peut faire l'objet d'une discussion. Une manière de contrôler la réelle corrélation entre TD et TP consisterait à procéder à des tests psychométriques pour vérifier dans quelle mesure le T associé à D peut être comparé au T associé à P.

68Le modèle du savoir technopédagogique disciplinaire que nous proposons intègre les différentes dimensions présentes dans les recherches antérieures (Shulman, 1986 ; Berthiaume, 2007 ; Mishra & Koehler, 2006). Il s'agit de combiner les dimensions discipline (D), épistémologie personnelle (E), connaissances pédagogiques (P) et connaissances technologiques (T) et de reconnaitre qu'il peut exister des relations plus ou moins fortes entre ces différentes composantes en fonction des profils des enseignants. Toutes ces dimensions sont présentes dans les profils des enseignants, mais elles n'ont pas la même importance.

69Sur la base d'un questionnaire composé de 28 items et de tests de corrélation entre les différentes dimensions, il en ressort que la dimension " connaissances pédagogiques " est corrélée de manière positive et significative avec les trois autres dimensions (connaissances technologiques, l'épistémologie personnelle et la discipline). L'étude des corrélations confirme également trois supposés :

1. Les nombreux travaux de Lebrun (2006, 2007a, 2007b, 2012) montraient déjà l'idée d'une relation entre pédagogies et technologies. Nous pouvons prouver ce lien dans notre recherche au travers des réponses d'enseignants de l'enseignement supérieur ;

2. La recherche de Berthiaume (2006) réintroduisait toute l'importance des références et des valeurs personnelles concernant la construction des savoirs dans la dynamique du savoir pédagogique disciplinaire (SPD). Nous montrons également que les enseignants associent cette dimension (E) aux connaissances pédagogiques, mais également à la discipline. Ceci valide le modèle SPD ;

3. Dans l'enseignement il est également supposé de longue date qu'il existe un lien très fort entre la discipline/contenu et les connaissances pédagogiques. Ceci rejoint les travaux de Lenze (1995) et de Shulman (1986). Nous trouvons bien une corrélation positive et fortement significative entre ces deux dimensions.

70Par ailleurs, il apparaît clairement que la place des connaissances technologiques n'a de sens que s'il y a des connaissances pédagogiques. En effet, les connaissances technologiques seules ne sont pas corrélées avec la discipline et elles sont corrélées, mais pas de manière significative, avec l'épistémologie personnelle. Par contre, dès qu'elles sont associées à la pédagogie (TP), elles montrent une corrélation forte avec la relation technologie-épistémologie (TE r = 0,773**), et cette dernière est, par ailleurs, fortement reliée à la relation technologie-discipline (TD r = 694**). À ce niveau, nous avons discuté de la présence systématique de la dimension technologique dans ces trois relations. Une étude psychométrique des items permettrait de réellement considérer qu'il existe une corrélation valable. Dans les perspectives de recherches ultérieures, ces résultats seront évoqués comme des pistes potentielles pour expliquer les développements technopédagogiques des enseignants.

71L'analyse en profil STPD semble apporter des éléments importants pour guider le conseiller pédagogique dans ses activités. Des chercheurs comme Jacquinot-Delaunay (2008) ou Rege Colet et Lenzo Marchese (2006) ont montré toute l'importance stratégique d'apporter un aspect disciplinaire aux formations aux technologies de l'information et de la communication (TIC) pour que celles-ci soient bien intégrées (Jacquinot-Delaunay, 2008) et parce qu'il existe des besoins spécifiques différents en fonction des facultés (Rege Colet & Lenzo Marchese, 2006). La comparaison des usages des TIC (recherche documentaire en ligne, supports de cours, site web, forum, etc.) dans les différentes facultés de l'Université de Genève a, en effet, mis en évidence " des différences d'utilisation des technologies éducatives par faculté dont certaines sont très marquées " (p.14).

72Autrement dit, pour l'accompagnement des enseignants universitaires, le conseiller pédagogique devrait pouvoir associer concepts pédagogiques, besoins disciplinaires, et également prendre en compte les conceptions des enseignants aux pratiques d'enseignement en ligne et à distance. Pour gérer toute cette complexité, Kanuka (2006) propose que les CP, appelés dans son étude concepteurs pédagogiques, s'appuient sur un modèle comme le Pedagogical Content Knowledge (PCK) de Shulman pour former et accompagner les enseignants de l'université. Cela signifie que les conseillers et accompagnateurs pédagogiques ont besoin de développer non seulement des stratégies pédagogiques et les théories de l'apprentissage, mais également un répertoire de stratégies pédagogiques qui reflèteraient leur connaissance de la matière enseignée et de la culture de chaque discipline. Ceci parce que, selon Kanuka, l'expertise en technopédagogie ne doit pas être appliquée de la même manière dans toutes les disciplines.

73 Cette conception du métier est très interpellante, mais surtout très complexe à mettre en place dans la pratique. En partant de nos activités sur le terrain, nous avions l'impression de fonctionner de manière purement intuitive. C'est la raison pour laquelle, riche des différentes théories qui s'inspirent de Shulman (1986), nous avons réalisé ce modèle-outil.

74Après avoir dressé le profil d'un enseignant avec le questionnaire et le radar, le conseiller pédagogique pourrait davantage orienter ses présentations d'outils ou de méthodes en référence avec le fonctionnement estimé de l'enseignant. En effet, le profil en radar réalisé à un moment donné pour un enseignant permet au conseiller pédagogique d'identifier les relations que l'enseignant a tendance à faire de manière plus prononcée (lien entre pédagogie et discipline, ou lien entre pédagogie et épistémologie, etc). Ainsi, il peut s'appuyer sur les relations fortes pour présenter certains outils technologiques en référence au mode de fonctionnement de l'enseignant. Plutôt que de fonctionner de manière intuitive dans l'accompagnement technopédagogique, cet outil permet de savoir si les choix des enseignants sont davantage orientés en fonction de leurs croyances épistémologiques, de la culture disciplinaire ou de ce qu'ils savent de la pédagogie.

75Le modèle-outil que nous proposons (le STPD) est une piste qui peut faire l'objet de nouvelles recherches. Les validations réalisées sont encourageantes, mais c'est réellement dans son utilisation que nous pourrons évaluer sa portée. Les items concernant la relation discipline-épistémologie pourraient, par exemple, faire l'objet d'une révision puisque l'alpha de Cronbach était plus faible (sous 0,7) pour cette relation. Nous les avons toutefois maintenus, car nous avons estimé qu'il était important de tester cette relation auprès de nos enseignantes. Par ailleurs, le test a été validé dans une Haute École qui propose des enseignements du niveau supérieur universitaire et non universitaire. Nous nous demandons si nous aurions obtenu les mêmes résultats auprès d'un public uniquement composé d'enseignants-chercheurs universitaires.

76Cette étude montre également qu'il existe bien une compétence technopédagogique. Les connaissances pédagogiques et les connaissances technologiques montraient effectivement un lien dans le test de corrélation. Enfin, les applications réalisées ailleurs - des études de cas dans des disciplines différentes (Bachy, 2013) - nous encouragent à proposer cet outil à d'autres conseillers pédagogiques en vue de pouvoir davantage le tester et de pouvoir en discuter (ce qui n'a pas encore été possible jusque maintenant). Sur la base des retours des praticiens, des améliorations pourront être apportées. Pour accompagner la scénarisation et le travail avec les enseignants, il nous semble que nous possédons maintenant un outil qui nous permettrait de mieux comprendre les stratégies pédagogiques des enseignants. À partir de ces éléments, il nous est plus facile d'aborder des méthodes pédagogiques et de montrer des outils sur la plateforme e-learning.

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Un modèle-outil pour représenter le savoir technopédagogique discip...

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The new Technopedagogical Disciplinary Knowledge model that we propose integrates different dimensions: discipline (D), personal epistemology (E), pedagogical knowledge (P) and technology knowledge (T). We acknowledge the existence of relationships between the components of the model that can be more or less strong according to the profiles of teachers.

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https://www.uqac.ca/ressourcespedago/strategiespedagogiques/

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Calendrier des activités offertes par le FCÉ

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Notre approche

Pour le personnel éducatif de partout en francophonie désirant s'engager dans une démarche active de développement professionnel.

La plateforme de formation continue en ligne du CADRE21 procure des occasions d'apprentissages différenciés, notamment grâce à une rétroaction personnalisée.
Elle permet une reconnaissance efficace des compétences au moyen de badges numériques reconnus.

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CADRE21 | Apprentissage pratique en ligne pour les passionnés d'enseignement

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Nos formations en ligne, soutenues par le Gouvernement du Québec, accompagnent les intervenants francophones du monde de l'éducation.

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Dans le domaine de la formation à distance, l'accompagnement est couramment désigné par le terme " tutorat " et, dans l'enseignement supérieur, au Québec, par le terme " encadrement ". Nous adoptons ici le terme " accompagnement ", qui est plus largement employé.

L'accompagnement consiste à aider, guider et conduire le processus d'apprentissage et de construction de soi des étudiants.

À travers ce microprogramme, nous verrons effectivement qu'il s'agit :

d'aider ou d'assister les étudiants, c'est-à-dire les écouter et répondre à leurs besoins sur le plan social et affectif;

de les guider, c'est-à-dire les amener à développer un questionnement et une réflexion leur permettant d'adopter une démarche d'apprentissage appropriée;

de les conduire, c'est-à-dire leur suggérer des stratégies favorisant l'apprentissage ou des ressources théoriques et méthodologiques leur permettant de réaliser les activités proposées.

L'accompagnement peut être aussi bien individuel que collectif.

Si les enseignants jouent toujours un rôle d'accompagnateurs, ce rôle varie selon :

le nombre d'étudiants concernés (un seul individu, un petit groupe, un grand groupe);

le type de stratégies pédagogiques mis en œuvre (transmission, résolution de problèmes, projet personnel, etc.);

et le mode de formation (en présence, hybride ou à distance).

Il faut aussi mentionner que cet accompagnement est en grande partie fait par un enseignant, mais peut également être bonifié par l'apport des autres étudiants ou de collègues. La présence de ces personnes contribue à humaniser la formation à distance, à aller au-delà de la transmission d'informations pour favoriser la réalisation d'activités parfois complexes.

En contexte de formation en présence, ces démarches d'accompagnement sont souvent spontanées en fonction des situations. À distance, elles doivent davantage être pensées et mises en œuvre de façon volontaire tout en considérant la particularité des étudiants auxquels elle s'adresse.

Il est reconnu que l'accompagnement des étudiants constitue un élément indispensable en formation à distance. Cela concerne autant l'orientation des étudiants (dans leurs parcours, un cours, un site Web, etc.) que la compréhension et l'apprentissage d'un contenu, le développement de l'autonomie et de compétences multiples et, plus généralement, le bien-être de l'étudiant et sa disposition à apprendre.

Ainsi, la distance implique la mise en œuvre de pratiques d'accompagnement particulières. Ces pratiques ont pour but de briser l'isolement, d' établir la communication et de développer des formes de proximité avec les étudiants. Un tel accompagnement est nécessaire pour favoriser non seulement l'apprentissage, mais également le développement de l'autonomie, la motivation, ajouter un aspect humain dans la formation suivie et, in fin e la persévérance des étudiants.

Voici un aperçu des divisions de ce microprogramme.

Accompagner les étudiants à distance

Module 1
Communiquer de manières proactives et réactives

Module 2
Intervenir sur les différents plans de soutien à l'apprentissage

Module 3
Interagir en groupe et gérer une classe à distance : outils et défis

Briser l'isolement

Expliciter pour se comprendre

Interpeller pour engager

Soutien cognitif

Soutien méthodologique

Soutien métacognitif

Soutien socio-affectif

Soutien motivationnel

Soutien technologique

Soutien administratif

Collaborer à distance

Encourager le dialogue en mode asynchrone

Animer les classes virtuelles

Objectifs d'apprentissage

Au terme de ce microprogramme, vous serez en mesure d'accompagner vos étudiants tout au long de leur parcours à distance. Autrement dit, vous aurez en main toutes les connaissances nécessaires pour bien communiquer avec vos étudiants à distance et ainsi développer ce que l'on pourrait nommer un scénario d'accompagnement dans votre cours.

Pour plus de détails, consultez le plan de formation - Collégial / Universitaire (PDF).

Ressources du module

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Vous amorcez ici le microprogramme sur l'accompagnement à distance des étudiants aux niveaux collégial et universitaire. Pour obtenir une attestation de participation à la fin de ce microprogramme, vous devez vous connecter Accéder à la page . Si vous choisissez de ne pas vous connecter, vous aurez tout de même accès à tout le contenu.

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Mooc

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1. Vidéo explicative du Cégep de Drummondville

2. Plugin Clipper