# data[].attributes.body
Описан системно

# data[].attributes.body
Другие туроператоры об этом даже не думают

# data[].attributes.headline
Функция масштабирования

# data[].attributes.subject
Функция масштабирования

# data[].attributes.body
Из стартапа в продукт, операционную деятельность. Правила передачи в эксплуатацию.

# data[].attributes.headline
минимальный бюджет

# data[].attributes.subject
минимальный бюджет

# data[].attributes.body
Пределы риска, пределы ответственности. Правила игры. Риски должны соизмеримы и разделены между компанией и фаундеров. Четкое ограничение границ, ролей и обоюдных рисков.

# data[].attributes.body
Сокращение Time to market за счет процесса

# data[].attributes.headline
Необходимо обеспечить прозрачность портфеля всех инициатив для сотрудников всех рынков. Возможность дать обратную связь

# data[].attributes.subject
Необходимо обеспечить прозрачность портфеля всех инициатив для сотрудников всех рынков. Возможность дать обратную связь

# data[].attributes.body
Создать экспертный совет по инновациям - вернеуровневый центр экспертизы над всеми компаниями Севергрупп

# data[].attributes.headline
Центр экспертизы. Чтобы ф

# data[].attributes.body
Центр экспертизы. Чтобы фаундер состоялся - надо его усилить. Чтобы кто-то помог фаундеру сделать фин. моделирование, например. 

# data[].attributes.headline
автор идеи может быть не обязательно фаундером

# data[].attributes.subject
автор идеи может быть не обязательно фаундером

# data[].attributes.body
В основе не идея, а положительно описанная гипотез

# data[].attributes.body
Zero buget - обозначить границы

# data[].attributes.headline
Нужна платформа для работы с инновациями с четкими критериями работы, с поддержской экспертов, доступна для всех сотрудников.

# data[].attributes.subject
Нужна платформа для работы с инновациями с четкими критериями работы, с поддержской экспертов, доступна для всех сотрудников.

# data[].attributes.body
Использует опыт венчурных компаний и контуры стэйдж гейта

# data[].attributes.headline
Фаундер - Работа с гипотезами, личная ответственность 

# data[].attributes.subject
Фаундер - Работа с гипотезами, личная ответственность 

# data[].attributes.headline
Прозрачность и простота системы по работе с инновациями

# data[].attributes.subject
Прозрачность и простота системы по работе с инновациями

# data[].attributes.headline
Определить области для генерации идей

# data[].attributes.subject
Определить области для генерации идей

# data[].attributes.headline
Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Критерии выбора идей для дальнейшего развития

# data[].attributes.headline
Система поощрения/стимулирования сотрудников

# data[].attributes.subject
Система поощрения/стимулирования сотрудников

# data[].attributes.headline
Система мотивации, признания 

# data[].attributes.subject
Система мотивации, признания 

# data[].attributes.headline
Сформировать атмосферу открытости и доверия

# data[].attributes.subject
Сформировать атмосферу открытости и доверия

# data[].attributes.headline
Система быстрого тестирования идей

# data[].attributes.subject
Система быстрого тестирования идей

# data[].attributes.body
Необходима площадка для обмена идеями/мнениями для стартапов (напр. платформа/ единая среда)

# data[].attributes.body
Продумать коммуникационную часть работы по стартапам: демо дни и открытые микрофоны, митапы, приглашать клиентов/партнеров/агентов - те больше публичности таким мероприятиям

# data[].attributes.body
1. РОЛЬ (ФАУНДЕР): Может стать любой сотрудник TUI, у которого есть идея продукта и/или который готов развивать идею под задачи компании/бизнеса.
2. МЕТОДОЛОГИЯ (LEAN STARTUP): Подход Lean startup строится на принципах проведения эксперимента, тестирования продукта до запуска в продажу, получения обратной связи от клиента, корректировке концепции на основании запросов покупателей и построения дела на основе бизнес-модели.
3. ПРОЦЕСС (STAGE GATE): Процесс организован в виде этапов, на которых принимаются решения о дальнейшем инвестировании в проект

# data[].attributes.body
1. РОЛЬ (ФАУНДЕР): может стать любой сотрудник TUI, у которого есть идея продукта и/или который готов развивать идею под задачи компании/бизнеса.
2. МЕТОДОЛОГИЯ (LEAN STARTUP): Подход Lean startup строится на принципах проведения эксперимента, тестирования продукта до запуска в продажу, получения обратной связи от клиента, корректировке концепции на основании запросов покупателей и построения дела на основе бизнес-модели.
3. ПРОЦЕСС (STAGE GATE): Процесс организован в виде этапов, на которых принимаются решения о дальнейшем инвестировании в проект

# data[].attributes.body
1. РОЛЬ (ФАУНДЕР): Может стать любой сотрудник TUI, у которого есть идея продукта и/или который готов развивать идею под задачи компании/бизнеса.
2. МЕТОДОЛОГИЯ (LEAN STARTUP): Подход Lean startup строится на принципах проведения эксперимента, тестирования продукта до запуска в продажу, получения обратной связи от клиента, корректировке концепции на основании запросов покупателей и построения дела на основе бизнес-модели.
3. ПРОЦЕСС (STAGE GATE): Процесс организован в виде этапов, на которых принимаются решения о дальнейшем инвестировании в проект

# data[].attributes.body
Прозрачная для всех (вообще всех) система мотивации участников

# data[].attributes.body
Создать кросс функциональную группу, которая работает над упрощением процессов для стартапа и отдельного work flow

# data[].attributes.headline
2. Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
2. Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Появляется возможность больше зарабатывать

# data[].attributes.headline
1. Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
1. Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Каждый сотрудник может быть вовлечен

# data[].attributes.headline
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.subject
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.body
Вдохновить. Дать поверить в ресурс, силу, желание и поддержку.
Нужны истории успеха. Маленькие win ситуации.
Среда / атмосфера, которая благоприятствует озвучиванию идей.
Найти внутренний смысл + поддержка
Должен быть алгоритм, чтобы высвободить фаундера из операционки.

# data[].attributes.headline
Функция поддержки фаундеров. 

# data[].attributes.subject
Функция поддержки фаундеров. 

# data[].attributes.body
Центр экспертизы. Чтобы фаундер состоялся - надо его усилить. Чтобы кто-то помог фаундеру сделать фин. моделирование, например. Экспертная оценка.

# data[].attributes.body
Найти внутренний смысл + поддержка
Должен быть алгоритм, чтобы высвободить фаундера из операционки.
Среда / атмосфера, которая благоприятствует озвучиванию идей.
Нужны истории успеха. Маленькие win ситуации.
Fuck up night - чему научились? Это интересно, потому что поможет не сдаваться.
Вдохновить. Дать поверить в ресурс, силу, желание и поддержку.
Экспертная оценка
Пределы риска, пределы ответственности. Правила игры. Риски должны соизмеримы и разделены между компанией и фаундеров.
Четкое ограничение границ, ролей и обоюдных рисков.
Необходимость разработать механизм, который

# data[].attributes.headline
Выделение фаундеров

# data[].attributes.subject
Выделение фаундеров

# data[].attributes.body
Роль - инноватора

# data[].attributes.headline
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.subject
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.body
1. Какие есть сильные стороны в концепте TUI FAST MOVE, которые могут помочь достигнуть бизнес целей?
2. Какие элементы необходимо добавить в концепт, чтобы подход помог достигнуть бизнес целей?
Время работы группы 30 мин
3. Определите докладчика и представьте результаты работы группы в общем зале всем участникам (в течение 5 мин)

# data[].attributes.body
1. Какие есть сильные стороны в концепте TUI FAST MOVE, которые могут помочь достигнуть бизнес целей?
2. Какие элементы необходимо добавить в концепт, чтобы подход помог достигнуть бизнес целей?
Время работы группы 30 мин
3. Определите докладчика и представьте результаты работы группы в общем зале всем участникам (в течение 5 мин)

# data[].attributes.body
Модераторы:
Александр Булатов и Ксения Калинина

# data[].attributes.body
Модераторы: Антон Кузнецов и                               Анжелика Москалева

# data[].attributes.body
Модераторы: Марина Сушенцева и
Николай Писаренко

# data[].attributes.headline
Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Сформировать внутренне экспертное сообщество с возможностью привлечения внешних экспертов для реализации идей

# data[].attributes.headline
Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Сформировать культуру клиентоориентированности - принцип 3 НЕ

# data[].attributes.headline
Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Lean Startup - приоритизация идей на ранних стадиях

# data[].attributes.headline
Место для вашей идеи

# data[].attributes.subject
Место для вашей идеи

# data[].attributes.body
Концепт позволяет более системно подойти к работе с инновациями

# data[].attributes.headline
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.subject
Что необходимо добавить TUI FAST MOVE

# data[].attributes.body
1. Какие есть сильные стороны в концепте TUI FAST MOVE, которые могут помочь достигнуть бизнес целей?
2. Какие элементы необходимо добавить в концепт, чтобы подход помог достигнуть бизнес целей?
Время работы группы 30 мин
3. Определите докладчика и представьте результаты работы группы в общем зале всем участникам (в течение 5 мин)