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Als Treiber für Motivation!

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Austausch von Erfahrungen und Ideen

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So viele Ideen, vielversprechende Ansätze und spannende Möglichkeiten - wo ist die Zeit um es umzusetzen? 

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So viele Ideen, vielversprechende Ansätze und spannende Möglichkeiten - wo ist die Zeit um es umzusetzen? 

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Tolle visuelle Darstellung

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Sind meist ansteckend

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Resonanz als Impuls in Programme bringen

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Die Bedürfnisgläser sind auch relevant, wenn es um die Vorbereitung von schwierigen Gesprächen geht. Welches Bedürfnis wurde nicht erfüllt?

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Peer Gruppe der Teilnehmenden nach der WB 

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Peer Gruppe der Teilnehmenden nach der WB 

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Hartmut Rosa- Leseempfehlung von mir. Echtes Überraschungsmoment heute!

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Hartmut Rosa- Leseempfehlung von mir. Echtes Überraschungsmoment heute!

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Inspirierend

Art des Impulses war ansteckend, um mehr über das Thema zu erfahren

Lebendig

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Gefühlmonster Tools sind schon runtergeladen☺️

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Gefühlmonster Tools sind schon runtergeladen☺️

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Sehr ansprechend, z.B. für einen Einstieg in eine Schulung

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Den Kurs auf die Bedürfnisse der Teilnehmer abstimmen.

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Stand abfragen grundsätzlich (zu Beginn & im Verlauf)

Stand verstehen: warum ist er grad so?

subj. Motivatoren kennenlernen, zB Bedürfnisgläser

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Paradoxe Interventionen- gerne mehr Inhalte dazu

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Einfach mal etwas anderes machen!

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Dranbleiben im Alltag verbessern, z.B. Frustablass-Zmorge

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Durch Bildung strukturieren wir unser Gehirn um und verwandeln uns. Das fasziniert mich. Wenn das gelingt, wenden wir das Gelernte unweigerlich an.

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Gewohnheiten loslassen, um Motivation auf andere Art und Weise hervorzurufen.

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Klare, umsetzbare Ideen – sehr hilfreich.

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Klare, umsetzbare Ideen – sehr hilfreich.

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Bewegung

Ein Ziel, eine Vision zu haben ist ein wichtiger Faktor.

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Wie kann ich erreichen, dass die hergestellte Resonanz sich auch in den Stationsteams ausbreitet, wenn nur ein Mitarbeiter bei der Schulung war und nun als Wissensträger und Multiplikator zurück auf Station kommt? (Bei einem Inhalt, der fortan verpflichtend sein wird für das gesamte Team)

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Die Präsentation hat mir sehr gut gefallen.

Vor allem hat mir die Interaktion mit Leute, welche ich nicht gekannt habe Spass und Freude gemacht. Theorie Teil ist für mich klar und verständlich dargestellt. Bravo!

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Motivation+Ziele+Bedürfnisse der TN abholen = Erfolg besser

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Motivation+Ziele+Bedürfnisse der TN abholen = Erfolg besser

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Motivation kann ansteckend sein ☺️

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Wenn ich selbst mit einem Thema in Resonanz bin, kann ich auch andere freiwillig zum Schwingen bringen

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kann anstecken

mitreissen

mitfüheln

etwas anderes ausprobieren

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Nach der letzten Übung waren wir beide viel motivierter als zuvor

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Haltung des Gegenübers hat Einfluss auf meine Motivation

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Mit den „aber“ wird man demotiviert

Tolle Übung

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Vom ersten bis zum letzten Gespräch. Ja, aber fühlt sich merkwürdig einfach und gewohnt an - hinterlässt ein unangenehmes Gefühl des Steckenbleibens in der Entscheidungsfindung

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Tolle Idee

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Schwächt das ja und das aber ist unnötig. Wirkt besserwisserisch.

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Und man muss ganz schön kreativ werden, um immer wieder neue Ideen zu ergänzen.

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Ja und ist motivation da, aber demotivation.

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Ja und ist motivation da, aber demotivation.

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schnelles Umdenken / Umschalten

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Ja, und - das kenne ich aus dem Improtheater

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Ja, und - das kenne ich aus dem Improtheater

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Ich bin zurückversetzt worden in meine (kurze) Improzeit. Es fühlt sich gut und gleichzeitig herausfordernd an, einer anderen Idee immer zuzustimmen und sie weiterzuspinnen. Das bedeutet auch, dass du deine eigene Idee manchmal hintenan stehen lassen musst. Letzten Endes entsteht so echte Co-Creation! Love it.

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Auftritt Dozent ist viel wert bei kompletter Ahnungslosigkeit vom Thema 

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Auftritt Dozent ist viel wert bei kompletter Ahnungslosigkeit vom Thema 

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Ruhig bleiben, Unsicherheit nicht anmerken lassen und die Situation mit Lockerheit lösen

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Ruhig bleiben, Unsicherheit nicht anmerken lassen und die Situation mit Lockerheit lösen

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Frag die Teilnehmenden

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Die Übung hat mich motiviert, I love it🙋‍♀️

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gemeinsame Herausforderung fördert Schwarmintelligenz

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Autonomie, die Gruppe war sehr präsent weil spannend war, was als nächstes kommt 

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Autonomie, die Gruppe war sehr präsent weil spannend war, was als nächstes kommt 

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und lass dir unterwegs Flügel wachsen

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Wenn die TN wohlwollend sind/werden, wird es ein erfolgreiches gemeinsames Lernerlebnis

Etwas nicht zu Wissen, muss kein Schaden sein.

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Zeitdruck

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Aus der Komfortzone raus in den Lernraum

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Aus der Komfortzone raus in den Lernraum

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Ob Lust oder Frust hängt auch von den eigenen Erwartungen ab 

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Ob Lust oder Frust hängt auch von den eigenen Erwartungen ab 

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Frustration ohne Kommunikation

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Spontan auf Unbekanntes eingehen, Improvisation

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Aufmerksamkeit wurde angeregt durch überraschung

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Aufmerksamkeit wurde angeregt durch überraschung

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Miteinander reden

Transparenz

Konstruktiv

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Sehr spannende Präsentation. Publikum war sehr interessiert, motiviert und hat sehr gut mitgemacht. 👍

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Sehr spannende Präsentation. Publikum war sehr interessiert, motiviert und hat sehr gut mitgemacht. 👍

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Gesamtheitliches Wissen, einbinden von allen Informationen führen zum Ziel

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Kommunikation!!!

Ausdauer

nicht alleine verantwortlich

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Reden hilft und jede von uns hat ihre eigene Geschichte im Kopf. Diese unterschiedlichen Vorstellungen sichtbar zu machen, ist ein erster Schritt zu mehr Empathie und Verständnis. Und zu gelingender Zusammenarbeit

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Nicht so motivierend wenn man nicht mitmachen kann 

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Nicht so motivierend wenn man nicht mitmachen kann 

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Man ist von den anderen angewiesen und ohne Kommunikation ist ist es schwer die Aufgabe auszuführen

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Irritierend ohne verbale Kommunikation mit offensichtlich widersprüchlichen Aufgaben zusammen auf ein Ziel hinzuarbeiten 

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Irritierend ohne verbale Kommunikation mit offensichtlich widersprüchlichen Aufgaben zusammen auf ein Ziel hinzuarbeiten 

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Wie gehe ich mit kritischen Teilnehmenden um? Z.b. einbinden

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Wie gehe ich mit kritischen Teilnehmenden um? Z.b. einbinden

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Überraschende Bilder kann sehr schnell die Motivation aufwecken.

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Einbeziehen und partizipieren lassen - sonst hängt Lernende:r ab

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Einbinden der Teilnehmenden macht es lebendig

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Lachen tut gut und steigert die Motivation

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Lachen tut gut und steigert die Motivation

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macht am meisten Spass

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Lachen motiviert und weckt interesse

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Die Aufmerksamkeit wurde durch das unerwartete geweckt

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Selbstüberzeugend und selbstsicheres Auftreten animiert zum zuhören und wirkt motivierend

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Humorvolle und lustige Inputs sowie Methoden lockern auf.

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Es war sehr interessant und motiviert

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Überzeugung

Sicherheit / sicheres Auftreten

Humor

Selbstironie

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Absurdes gibt Leichtigkeit

Schräges fördert Grosszügigkeit

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Ist definitiv eine bereichernde Eigenschaft. Hier entsteht Humor, hier fiebern alle mit und sind auch als Zuhörerinnen emotional berührt. Vielleicht sollte man sich einen Zeitslot für Spontanität und Paradoxes lassen - Standard in jeder Lernsituation. Lockert, bringt zum Lachen, Spannung und Entspannung!

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Klare Haltung vertreten ist einfacher als wenn die Haltung nicht klar ist 

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Klare Haltung vertreten ist einfacher als wenn die Haltung nicht klar ist 

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Ein Ja ist einladend

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Ja und… ist viel konstruktiver als …nein…und…ja aber..

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Ja und… ist viel konstruktiver als …nein…und…ja aber..

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Kreativität wird gefördert. Out of the Box denken

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Andere zu überzeugen, wenn sie nicht wollen ist sehr schwierig 😞 

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Andere zu überzeugen, wenn sie nicht wollen ist sehr schwierig 😞 

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Assoziativ