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Análisis de requerimientos: Existe una serie de técnicas para obtener y documentar los requerimientos de software, los cuales pueden ser funcionales y no funcionales.

Entrevistas: Conversaciones con stakeholders y usuarios para recopilar necesidades y expectativas del sistema. Ayudan a entender los procesos actuales y deseados.

Casos de uso: Descripciones detalladas de cómo el usuario interactuará con el sistema. Capturan los requerimientos funcionales desde la perspectiva del usuario.

Prototipos: Modelos preliminares del software que permiten visualizar la interfaz y funcionalidades. Útiles para validar requerimientos con los usuarios.

Historias de usuario: Descripciones breves de una funcionalidad desde el punto de vista del usuario final. Comúnmente usadas en metodologías ágiles.

Especificación de requerimientos: Documento formal que detalla todos los requerimientos del sistema, incluyendo funcionales, no funcionales, restricciones y casos de uso.

Matriz de trazabilidad: Herramienta para vincular los requerimientos con otros elementos del proyecto, como casos de prueba o componentes de diseño.

# data[].attributes.body
- Análisis documental: se conversa con el cliente para obtener la documentación necesarias para analizar unas restricciones y leyes que permitan realizar los requisitos.

- Observación: visuaizar y analizar el entorno de trabajo de los clietes, los cuales hay dos formas: pasivas y activas.
La pasiva: el analista solo observa para mirar que función hará el sistema.
La activa: es cuando participa el analista haciéndole preguntas al usuario sobre su entorno.

- Entrevista: es la comunicación directa con el cliente, hacer una preparación, analizar quien es el cliente, el usuario y definir los objetivos por medio de información y aspectos críticos para saber que requiere el Software.

- Encuesta: proceso de un conjunto de preguntas estructuradas, definidas y diseñadas para recopilar información clave sobre las necesidades del cliente.

- brainstorming: que no haya debates, registrar y  anotar ideas de todo tipo, en este de tiene una gran variedad de ideas, sin embargo, se deben hacer en poco tiempo, que se leve a un acuerdo y se tenga productividad.

- Workshops: Es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas, además permite la combinación de otras técnicas como entrevista y cuestionaros.

- Historias de Usuario: son una aproximación por medio de la conversión para analizar los requerimientos que necesite el Software y es fundamental que sea escritas por el propio cliente y en este se definen los roles, la funcionalidad y el resultado.

- Casos de Uso: Como interactúa el usuario con el sistema, usa el usuario para modelar el requerimiento, todo deben mantener una compresión compartida.

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- Análisis documental: se conversa con el cliente para obtener la documentación necesarias para analizar unas restricciones y leyes que permitan realizar los requisitos.

- Observación: visuaizar y analizar el entorno de trabajo de los clietes, los cuales hay dos formas: pasivas y activas.
La pasiva: el analista solo observa para mirar que función hará el sistema.
La activa: es cuando participa el analista haciéndole preguntas al usuario sobre su entorno.

- Entrevista: es la comunicación directa con el cliente, hacer una preparación, analizar quien es el cliente, el usuario y definir los objetivos por medio de información y aspectos críticos para saber que requiere el Software.

- Encuesta: proceso de un conjunto de preguntas estructuradas, definidas y diseñadas para recopilar información clave sobre las necesidades del cliente.

- Braingstorms: que no haya debates, registrar y  anotar ideas de todo tipo, en este de tiene una gran variedad de ideas, sin embargo, se deben hacer en poco tiempo, que se leve a un acuerdo y se tenga productividad.

- Workshops: Es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas, además permite la combinación de otras técnicas como entrevista y cuestionaros.

- Historias de Usuario: son una aproximación por medio de la conversión para analizar los requerimientos que necesite el Software y es fundamental que sea escritas por el propio cliente y en este se definen los roles, la funcionalidad y el resultado.

- Casos de Uso: Como interactúa el usuario con el sistema, usa el usuario para modelar el requerimiento, todo deben mantener una compresión compartida.

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Análisis de documentación: Consiste en  obtener la información relevante y los requerimientos a través de documentos ya existentes, esto es una ventaja ya que facilita su consulta y recuperación, sin importar el tiempo en que lleve el proyecto ejecutado o la disponibilidad de los expertos en la materia.

Observación: Consiste en estudiar el entorno de trabajo de los usuarios, clientes y stakeholders, esta técnica es útil cuando se está documentando la situación actual de procesos de negocio.

Entrevistas: Consiste en realizar preguntas abiertas o cerradas a los usuarios o interesados clave con el propósito de obtener documentación de información detallada sobre los requerimientos.

Encuestas o cuestionarios: Esta técnica es útil para recopilar eficientemente los requerimientos de muchas personas, la clave para su éxito es que tengan un propósito y audiencia claramente definida.

Mesas de trabajo (Workshops): Es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas, es recomendable tener una agenda predefinida y preseleccionar a los participantes, siguiendo buenas prácticas para reuniones efectivas.

Lluvia de ideas: Es una sesión de trabajo estructurada orientada para obtener la mayor cantidad de ideas posibles, es recomendable limitarlas en el tiempo, utilizar ayudas visuales y designar un facilitador. Se deben tener en cuenta reglas como: no permitir las críticas a las ideas y limitar el tiempo de discusión.

Historias de usuario: Son una aproximación simple al levantamiento de requerimientos de software, en la cual la conversación pasa a ser más importante que la formalización de requerimientos escritos.
Al redactar una historia de usuario deben tenerse en cuenta describir el Rol, la funcionalidad y el resultado esperado de la aplicación en una frase corta.

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Análisis de documentación: es una técnica que se encarga de hacer un registro de todos los posesos y de interpretar, describir y codificar los documentos

Observación: se clasifica en 2 tipos pasivo y activo que se encarga el pasivo en no involucrarse en la conversación con el cliente y el activo que es que que tiene la entrevista con el cliente

Entrevista: esta es una técnica mas privada que se basa en sentarse con el cliente a solas y hacerle un serie de preguntas del proyecto

Encuesta: es una técnica con unos parámetros ya establecidos donde ya se tiene unas preguntas ya formuladas que se le van a hacer a las diferentes personas que conforman el proyecto

Lluvia de ideas: es una técnica que se basa en hacer una reunión con los diferentes organismos que conforman el proyecto y lanzar ideas que se le ocurra a cada uno en la cual no hay ideas erróneas ni malas

Mesa de trabajo: es la reunión de todos los involucrados para empezar a encaminar el proyecto tomando las ideas y requerimientos del proyecto

Historia de usuarios: se basa en una conversación el la cual se abordan directamente la necesidad y los beneficios del usuario

Casos de uso: describe las necesidades que tiene el usuario como interarticular el usuario con cada función del sistema y reúne todos los requisitos

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Análisis de documentación.
Existe una serie de datos incluidos en este, estos datos tienen un sentido simbólico el cual puede ser extraído de ellos.

Observación.
conjunto de técnicas y herramientas orientadas a evaluar un fenómeno, un individuo o un grupo de personas. Implican una manera de acercarse a la realidad del sujeto para conocerla.

Entrevistas.
Es una serie de preguntas de preguntas claves y abiertas, que se pueden llevar a cabo y pueden ser muy útiles para el desarrollo de un programa.

Encuestas o Cuestionarios.
Proponer dimensiones e indicadores del objeto de estudio, Conocer la tipología de preguntas y construir cuestionarios adecuados al objeto de estudio.

Workshops.
consiste en realizar reuniones, entre determinadas personas, en las que los asistentes aportan, en pie de igualdad, conocimientos, impresiones, ideas y preguntas acerca del tema.

Lluvia de ideas.
Una reunión para analizar y resolver problemas de estrategia empresarial. El desarrollo de características de productos para resolver puntos de dolor de clientes específicos.

Historia de usuario.
Es la unidad de trabajo más pequeña en un marco ágil. Es un objetivo final, no una función, expresado desde la perspectiva del usuario del software.

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El análisis documental es un proceso que se utiliza para recopilar y examinar documentos relevantes con el fin de satisfacer las necesidades del cliente. Esta técnica implica solicitar y obtener documentos específicos que se ajusten a los requisitos establecidos por el cliente.

La observación es otra técnica utilizada en el análisis de requisitos. Esta técnica consta de dos partes: la observación pasiva y la observación activa. En la observación pasiva, el analista simplemente observa cómo se utiliza la aplicación o sistema existente sin intervenir directamente.

Las entrevistas son una forma de comunicación directa entre el analista y el cliente. Durante las entrevistas, se busca entender exactamente lo que el cliente desea y resolver cualquier tipo de duda o ambigüedad que pueda surgir.

Las encuestas son una herramienta utilizada para recopilar información y opiniones de un grupo de personas sobre un tema específico.

La tormenta de ideas: es una técnica utilizada para generar ideas creativas y soluciones innovadoras.

Las mesas de trabajo: son reuniones en las que participan todas las partes involucradas en un proyecto con el fin de comenzar a darle dirección y establecer los pasos a seguir.

Las historias de usuario son una técnica utilizada en el desarrollo de software para capturar los requisitos funcionales de un sistema desde la perspectiva del usuario final.

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Técnicas de levantamiento de requerimientos  de software

- Análisis de documentación: Es la descripción de los servicios y restricciones que tiene un sistema de software.
- Observaciones: Es aquí en donde miramos el concepto que se desea trabaja o implementar.
- Entrevista: En esta se genera una conversación con cada persona para saber cuales son sus ideas.
- Encuestas o cuestionarios: Son series de preguntas ya sean abiertas o cerradas donde se hablan de tremas específicos acerca de los aspectos que quiere el cliente.
- Mesa de trabajo: Es una reunión que se realiza con las personas para saber cuales son las ideas y propuestas sobre su proyecto.
- Tormentas de ideas: Es básicamente una lluvia de ideas, donde se comparten diferentes puntos de vista.
- Historias de usuario: cuando hablamos de esta nos centramos básicamente en la conversación donde partimos de una necesidad que tiene nuestro usuario.

# data[].attributes.body
Técnicas de levantamiento de requerimientos de software.
Análisis documental
es una técnica de investigación, la cual consiste en describir, interpretar y codificar los documentos
Observación
En esta se estudia y se analiza el pensamiento del concepto que se quiera trabajar
Entrevistas
Se usa para recopilar informaciones detalladas de las personas interesadas
Encuestas
Es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas
Mesas de trabajo
Es una reunión de trabajo que se realiza con las personas para saber cuales son sus ideas y propósitos para su proyecto
Lluvia de ideas
Esta técnica se basa en saber lo que piensan las personas para tener una mayor cantidad de ideas posibles
Historias de Usuario
Es una conversación donde se parte de una necesidad que tiene el usuario y que a partir de ahí hablamos entorno a entender bien cual es la necesidad y el para qué

# data[].attributes.body
Análisis documental: El análisis documental se basa en pedir algunos documentos para acoplarlos a lo que pide el cliente.

observación: la técnica de observación consta de dos partes, la pasiva que es en la que solo observas la aplicación y la activa, es en las que participas directa,ente con el cliente y el sistema.

entrevistas: Se basa en una comunicación directa con el cliente para entender exactamente que quiere y resolver todo tipo de dudas

encuestas: Consiste en una serie de preguntas pueden ser abiertas o cerradas donde se mencionan temas específicos acerca de los aspectos que quiere el cliente en su software.

tormenta de ideas: Consiste básicamente en una lluvia de ideas, sin importar que tantas sean o que tan "mala" creas que pueda ser.

Mesas de trabajo: Es la reunión de todos los involucrados, para empezar a encaminar el proyecto.

Casos de uso: Consiste en la descripción de de una entidad, como si de una base de datos se tratara

Historias de usuario: Se basa en una conversación en la cual se abordan directamente la necesidad y los beneficios del usuario.

# data[].attributes.body
Análisis documental: El análisis documental nos sirve para sacar requerimientos atreves de documentos de la misma empresa que ya están creados, para así sacar los requerimientos de una manera mas eficiente.

Observación: En la observación existen dos técnicas las cuales son: Activa y Pasiva, la pasiva lo que hace es solo se observa como los usuarios interactuan con el sistema, y la Activa es ver como el usuario interactua con el sistema y al mismo tiempo le haces preguntas interactuas con el etc.

Entrevistas: se habla con el usuario para decirle el objetivo que tiene en mente, para después empezar a desarrollarlo.

Encuestas: se hacen preguntas para ver a que quiere llegar el usuario o el cliente.

Lluvia de ideas: Se basa en aportar ideas entre el grupo de desarrollo para ver como quedaría mejor el software que quieren emplear.

Historias de usuario: Sirve para especificar la idea de los requisitos

Casos de uso: es una descripción de las actividades que deberá realizar alguien o algo para llevar a cabo algún proceso.

# data[].attributes.body
Análisis de documentos:
El análisis de documentos en requerimientos de software es una etapa fundamental en el proceso de desarrollo. Permite comprender a fondo las necesidades del cliente y definir con precisión qué debe lograr el software

Observación:
es una práctica valiosa para capturar información que puede pasar desapercibida en documentos escritos

Entrevistas:
La entrevista en la obtención de requerimientos de software es una herramienta esencial para comprender las necesidades y expectativas de los usuarios. Por medio de preguntas dirigidas, es posible obtener información detallada, aclarar dudas y descubrir requisitos que podrían no haber sido documentados inicialmente

Encuestas o cuestionarios:
Las encuestas en la recopilación de requerimientos de software pueden ser una manera eficaz de obtener información de un gran número de usuarios de manera rápida. Permiten recopilar opiniones, preferencias y necesidades en un formato estructurado.

Mesas de trabajo:
Las mesas de trabajo, también conocidas como talleres o workshops, son una excelente manera de involucrar a diversas partes interesadas en la definición de requerimientos de software. Estas sesiones colaborativas permiten discutir, analizar y priorizar los requisitos de manera interactiva

Lluvia de ideas de ideas:
La lluvia de ideas es una técnica creativa que puede ser valiosa en la recopilación de requerimientos de software. Permite que los miembros del equipo y las partes interesadas generen un amplio rango de ideas y soluciones de manera libre y sin restricciones

Historia del usuario:
Las historias de usuario son una técnica popular en la gestión de requerimientos de software, especialmente en enfoques ágiles. Enfocándose en quién lo necesita, qué se necesita y por qué.

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- Análisis de documentación
es la toma de todos los documentos relacionados con el funcionamiento del sistema para formar o crear nuevos requerimientos

- Observación
es el rol de observar el funcionamiento del sistema como cliente, con el fin de tener como base el funcionamiento del mismo

- Entrevistas
son entrevistas realizadas a los clientes respecto al funcionamiento del sistema y tener un contacto mas directo sobre la opinión sobre el sistema

- Encuestas
Son otro método de recopilación de información que permite conocer necesidades y objetivos del cliente de una forma mas eficiente

- Brainstorming
es una lluvia de ideas sobre las peticiones para el funcionamiento del sistema

- Workshops
Es una reunión entre los ejecutivos encargados del sistema para especificar funciones mas detalladamente

- Historias de usuario
trata en describir funcionalidades que se esperan en el sistema como el usuario final

- Casos de uso
es evaluar al cliente su interacción con el sistema y realizar un análisis mas especifico

# data[].attributes.body
-Análisis de documentación: se trata de la documentación en la cual podemos hallar los requerimientos, esto incluye, normativas, libros, bitácoras entre otros.

-Observación: estudia el entorno de trabajo de los usuarios, clientes y las personas que están directamente relacionadas con el sistema (stakerholders).

-Entrevistas: permite entablar una conversación directa con el cliente, esta técnica permite preguntas abiertas o cerradas.

-Encuestas: Se hace directamente con los usuarios para la recolección de ideas o sugerencias del proyecto.

-Lluvia de ideas:  se trata de dar ideas sobre el proyecto esto con el fin de obtener la mayor cantidad de ideas posibles.

-Mesa de trabajo: son reuniones directas con los interesados del proyecto en donde se recolectan ideas/requerimientos para la comprensión e implantación de estos.

-Historia de usuario: se basa en pequeñas anotaciones que identifica lo que vamos a identificar y realizar en un sistema, consta de tres Cs = C: tarjeta C: conversación y C: confirmación .

-Casos de uso: Es mas complejo, ya que se debe dirigir a los ingenieros de desarrollo porque analizamos como funciona propiamente el sistema, la ventaja es que involucra la primera fase hasta la ultima.

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Análisis documental: es una técnica de observación donde voy a solicitar documentación e informes que se pueden priorizar como lo son las normas, novedades y usuarios.

Técnicas de observación:sirve para estudiar el entorno del trabajo de los clientes , se puede implementar de forma pasiva o activa.
pasiva:la persona que hace la información no puede hacer preguntas
activa: cuando yo hago parte del proceso y realizo preguntas.

Entrevista: proceso de comunicación directa con el cliente, donde se definen los objetivos de la entrevista, aspectos críticos, planificación de la entrevista, comunicación asertiva con el cliente.

unas de las desventajas que surgen al utilizar este método es:
-La información puede quedar incompleta.
-El analista puede influir en la percepción del cliente, por lo que pueden quedar incompletos los requerimientos.

Encuestas: Técnica de investigación para recoger y analizar información de un conjunto de individuos con el fin de realizar observaciones , mediciones y juicios.

Desventaja: es muy limitada y no permite el contacto directo con los usuarios.

Braingstorming: Es un metodo que tiene como objetivo la recopilación rápida y no filtrada de ideas, solicitando al usuario que lance ideas al aire.

Workshop: son las reuniones antes de crear un proyecto, donde se dan todas las ideas, se trabajan los errores que hayan y se realizan los prototipos.

Historias de usuario: conversación donde partimos de una necesidad que tiene nuestro usuario, su propósito es definir las características del sistema. responde el  Como, quiero, para ,criterio de aceptación.

Casos de uso:  describe las necesidades que tiene el usuario, como interactúa el usuario con cada función del sistema y  reúne todos lo requisitos. Se involucra desde la primera fase hasta la ultima.

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7 Tecnicas de levantamiento de requerimientos de software

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Analisis documental:

Consiste en obtener la información sobre los requerimientos funcionales y requerimientos no funcionales de software a partir de documentos que ya están elaborados.

Observacion:

Consiste en estudiar el entorno de trabajo de los usuarios, clientes e interesados de proyecto (Stakeholders).

Entrevistas:

Son útiles para obtener y documentar información detallada sobre los requerimientos y sus niveles de granularidad.

Encuestas:

Es una técnica útil para recopilar eficientemente los requerimientos de muchas personas.

Mesas de trabajo:

es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas.

Tormenta de ideas:

Es una sesión de trabajo estructurada orientada para obtener la mayor cantidad de ideas posibles.

Historias de usuario:

Las historias de usuario, son una aproximación simple al levantamiento de requerimientos de software, en la cual la conversación pasa a ser más importante que la formalización de requerimientos escritos.

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7 Técnicas de levantamiento de requerimientos - Tormenta de ideas

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-Analisis de documentación : son la roma de documentos relacionados en función al sistema a al requerimiento.

-observación: es la técnica en donde se aplica la observación sobre el manejo de como van los requerimientos y el sistema.

-Entrevista: esta técnica se vasa mas en la comunicación con el cliente entrevistarlo de manera que verifiquemos si lo que estamos haciendo esta bien o se tendría que añadir algo mas.

-Encuesta: esta técnica trata mas de hacer un cuestionario tipo preguntas para conseguir o completar la información que le hace falta a los requerimientos.

-Brainstorm: esta técnica se basa mas en saber que piensan los usuarios o que ideas tienen para completar los requerimientos del sistema.

-Workshop: esta tecina se basa mas en trabar en equipo tipo poder repartir los problemas a cada uno y trabajar en equipo parea el trabajo salga mas eficiente y rápido.

-Historias de usuario:  se busca dar una explicación del sistema basado en la experiencia de un usuario final:

-Casos de uso: es la definición de las acciones propias que tiene que cumplir el sistema

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Análisis documental: básicamente trata de investigar los documentos que me permitan levantar los requerimientos.

Observación: permite una observación del sistema mediante una lista de chequeo para ver si el sistema cumple con los requerimientos.

Entrevistas: Este método es usado mediante una reunión con el cliente para un levantamiento de requerimientos estas reuniones deben ser precisas y con tiempo.

Encuestas:Trata de una lista de preguntas con los usuarios, mediante estas encuestas se pueden levantar los requerimientos

Lluvia de ideas:En este método todas las propuestas o ideas son bienvenidas para
hacer un buen levantamiento

Mesa de trabajo:Es una técnica efectiva para obtener información rápidamente de varias personas.

Historias de usuario:Es una practica con el usuario de que es lo que quiere en realidad y va de como quiero y para

Casos de uso: trata de que el usuario es pieza para poder levantar los requerimientos.

# data[].attributes.body
-Análisis de documentación: es donde el ingeniero tiene que saber que documentos son importantes para su programa, tiene que saber que necesita para poder realizar lo pedido por el cliente.

-Entrevistas: se trata de hablar con el cliente para evitar malentendidos y saber con ser tesa lo que el cliente necesita y como lo necesita
-Encuestas o cuestionarios: esto nos ayuda a obtener datos concisos para saber lo que es mejor para el programa
- Observación: es mirar desde distintos ángulos el producto para realizar mejoras en el, y observar también para quien va dirigido y como va a ser tomado en que ámbito para así adaptarlo al usuario final
-mesas de trabajo: consiste en crear grupos de personas para revisar ideas y entre los distintos grupos mejorar cada vez mas.
-tormenta de ideas: es cuando todos los involucrados en el proyecto se ponen a dar ideas para mejorar el trabajo o solucionar un problema.

-Historias de usuarios : trata de conocer al usuario por sus experiencias para así adaptar el proyecto y sea mas amigable para el usuario

# data[].attributes.body
Análisis de documentación: Esta técnica facilita la captura de un registro de cada acción realizada, contribuyendo a estructurar un proyecto de manera efectiva.

Observación: Permite un análisis y comprensión adecuados del concepto que se desea abordar, lo que lleva a un ideal a través de una revisión detenida.

Entrevistas: Se trata del medio que posibilita la comunicación y el entendimiento con el cliente, asegurando un acuerdo y la ejecución eficiente del proyecto.

Encuestas: Es el método que ayuda a obtener una idea del proyecto, indagando sobre las expectativas o requerimientos que se desean alcanzar mediante preguntas que resuelven y satisfacen.

Lluvia de ideas: Se refiere a la generación aleatoria de ideas, donde se seleccionan las más pertinentes para llegar a una conclusión.

Mesas de trabajo: Esta estrategia permite discutir un proceso ya realizado dentro del proyecto, estableciendo una premisa sobre lo que se ha logrado y manteniendo un control sobre el trabajo.

Historias de usuario: Son descripciones informales de las expectativas del proyecto por parte del usuario, donde se expresan inquietudes para obtener una comprensión general del proyecto.

Casos de uso: Son formas de recopilar información del usuario y del trabajo que se realiza en el proyecto de manera esquemática para su posterior análisis y comparación.

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Análisis Documental
la captación de documentos para el levantamiento de requerimientos es de suma importancia, puesto que permite llevar un registro coherente frente al funcionamiento neto del programa.

Observación
La observación consiste en analizar y cuestionar las bases (los prototipos) previamente planteados.

Entrevistas
Con este método se busca consolidar un una linea guía que permita dejar establecidos los componentes de un sistema, cabe resaltar que para consolidar esto, se requiere entrevistar a la persona indicada, ya sea cliente o equipo de desarrollo

Encuestas o cuestionarios
En base a preguntas, se busca captar la mayor información posible.

Mesas de trabajo
Son los acercamientos previos entre las personas que se hallan involucradas en el proyecto.

Lluvia de ideas
Es el método en el cual se busca captar la mayor cantidad de ideas posibles, independientemente de si poseen coherencia o no.

Historias de usuario
Se busca dar una explicación del sistema basado en la experiencia de un usuario final.

Casos de uso
Es la definición de las acciones propias del sistema.

# data[].attributes.body
ANÁLISIS DE DOCUMENTACIÓN
es poder recopilar la información y analizar en si que se puede hacer y que se va a hacer, también se trabaja con base de datos
OBSERVACIÓN
es observar cada cosa que hace , para saber que función tiene cada cosa y ver si hay errores en el sistema
ENTREVISTA
es donde se habla con la otra persona para saber que quiere hacer, este les ayuda a tener ideas mas claras y crear prototipos de las ideas
ENCUESTA
es hacer preguntas sobre el proyecto para así sacar preguntas para poder analizar mas el sistema
LLUVIA DE IDEAS
es para sacar mas ideas para el proyecto para asi lograr un buen proyecto
MESA DE TRABAJO
se saca el potencial del software por medio de reuniones por medio de estas se logra tener mas diseños y mas soluciones
HISTORIAS DE USUARIO
es la vision del trabajo para saber que va a tener o como va a finalizar
CASOS DE USO
son acciones que dan resultados de valor

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Análisis de documentación: Esta técnica involucra revisar y analizar la documentación existente relacionada con el software en cuestión. Esto puede incluir especificaciones técnicas, manuales de usuario, diagramas de flujo, entre otros. El objetivo es comprender la funcionalidad y los requisitos actuales del software a través de la información documentada.

Observación: La observación implica presenciar y analizar el uso del software en su entorno real. Esto puede incluir observar a los usuarios mientras interactúan con el software, identificando sus necesidades, dificultades y patrones de uso. A través de la observación, se pueden obtener ideas y conocimientos valiosos sobre los requisitos del software.

Entrevistas: Las entrevistas son un método comúnmente utilizado para recopilar información directamente de los interesados y usuarios del software. Durante las entrevistas, se realizan preguntas específicas para comprender las necesidades, expectativas y requisitos de los usuarios. Estas entrevistas pueden ser individuales o grupales, y se pueden realizar tanto cara a cara como a través de medios electrónicos.

Encuestas o cuestionarios: Las encuestas son una forma eficaz de recopilar datos de un gran número de usuarios o interesados. Se pueden crear cuestionarios estructurados con preguntas específicas relacionadas con los requisitos del software. Los participantes pueden responder las preguntas de forma anónima y los resultados se analizan posteriormente para identificar patrones y tendencias.

Mesas de trabajo (Workshops): Las mesas de trabajo son sesiones de trabajo colaborativas en las que se reúnen diferentes interesados y expertos en el software. Durante estas sesiones, se realizan actividades como la generación de ideas, la definición de requisitos y la resolución de problemas. Las mesas de trabajo fomentan la participación activa de todos los involucrados y permiten obtener una comprensión completa de los requisitos del software.

Tormenta de ideas: La tormenta de ideas es una técnica creativa que busca generar ideas nuevas y originales relacionadas con los requisitos del software. Durante una tormenta de ideas, los participantes aportan ideas de forma libre y sin juzgar. Estas ideas se registran y luego se analizan y seleccionan las más relevantes y factibles.

Historia del usuario: La historia del usuario es una técnica que se utiliza en la metodología ágil de desarrollo de software. Consiste en describir las funcionalidades del software desde la perspectiva del usuario final. Las historias de usuario se crean en forma de narrativas cortas y se utilizan para comprender y documentar los requisitos funcionales del software.

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-ANÁLISIS DE DOCUMENTACIÓN: Consiste en obtener la información sobre los requerimientos funcionales y requerimientos no funcionales de software, a partir de documentos que ya están elaborados.

-OBSERVACIÓN: Consiste en estudiar el entorno de trabajo de los usuarios, clientes e interesados en el proyecto.

-ENTREVISTAS: Son útiles para obtener y documentar información detallada sobre los requerimientos y sus niveles de granularidad.

-ENCUESTAS: Deben enfocarse en los objetivos de negocio que se necesitan identificar.

-MESA DE TRABAJO: Es recomendable tener una agenda predefinida y preseleccionar a los participantes, siguiendo buenas prácticas para reuniones efectivas.

-TORMENTA DE IDEAS: Es una sesión de trabajo estructurada orientada para obtener la mayor cantidad de ideas posibles.

-HISTORIA DEL USUARIO: Son una aproximación simple al levantamiento de requerimientos de software, en la cual la conversación pasa a ser más importante que la formalización de requerimientos escritos.

# data[].attributes.body
Análisis de documentación: Consiste en seleccionar las ideas mas relevantes para así expresar su contenido

Observación:  consiste en observar atentamente la información y registrarla para su análisis

Entrevistas:  se usa este método para registrar, recopilar información importante para la realización del sistema

Encuestas o cuestionarios: Nos permite recopilar informacion,  ayuda a comprender los detalles funcionales

Mesas de trabajo: en esta técnica podremos convivir con un grupo para así hablar sobre el proyecto antes de empezarlo

Tormenta de idas: este método se usa para obtener gran cantidad de ideas

Historia de usuario: Muestra la perspectiva del usuario

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Análisis documentos :

es una técnica de investigación cualitativa que consiste en interpretar, describir y codificar los documentos

Observación:

estudia ámbitos del proyecto

Entrevistas:

hay que tener una observación, para poder tener aspectos críticos para realizar la entrevista

ventajas: Tener al cliente con tiempo

desventajas: pueden quedar incompletos los requerimientos

Encuestas:

Nos ayudan a comprender los detalles

nos permiten recopilar información

Tormenta de ideas:

Lluvia de ideas, cualquier cosa es posible. Son ideas

Mesas de trabajo:

Reuniones que se hacen antes de un proyecto, donde se recolectan las ideas para llevarlo a cabo

Historial del usuario:

Es una explicación general de una función de software escrita desde la perspectiva del usuario final

Casos de uso:

Define una secuencia de acciones que da lugar a un resultado de valor

# data[].attributes.body
.

 Análisis documental
 Es poder recopilar la información y analizar en si que se puede hacer y que se va a hacer, también se trabaja con bases de datos

.

  Encuestas
 Consiste en una serie de preguntas pueden ser abiertas o cerradas donde se mencionan temas específicos acerca de los aspectos que quiere el cliente en su software

.

tormenta de ideas
Consiste básicamente en una lluvia de ideas, sin importar que tantas sean o que tan "mala" creas que pueda ser

.

 Mesas de trabajo
 Es la reunión de todos los involucrados en el proyecto, para empezar a encaminar

.

 Observación
  Es observar cada cosa que se hace, para saber que función tiene cada cosa y ver si hay algún tipo de error en el sistema

.

 Entrevista
 Es donde se habla con otra persona para saber cual es su requerimiento, sus ideas principales para saber que quiere hacer exactamente y crear prototipos de las ideas

.

Historial de usuario
 una historia de usuario es una explicación general e informal de una función de software escrita dese la perspectiva del usuario final

.

Casos de uso
Es una técnica que define una secuencia de acciones que da lugar a un resultado de valor

# data[].attributes.body
-Análisis de documentación: Se obtiene la información sobre los requerimientos, todo esto a partir de documentos que ya están elaborados.

-Observación: Se estudia el entorno de trabajo de los usuarios o clientes.

-Entrevistas: Se realizan con los usuarios y pueden ser con preguntas abiertas y/o cerradas.

-Encuestas: Es muy útil para recopilar los requerimientos de muchas personas.

-Mesas de trabajo: Es una técnica con la que se puede obtener información rápidamente de varias personas.

-Tormenta de ideas: Se realiza con el objetivo de obtener la mayor cantidad de ideas posibles.

-Historias de usuario: Por lo general siguen una plantilla sencilla

como <usuario> quiero <algún objetivo> para que <motivo>

# data[].attributes.body
Análisis de documentación: Es una técnica que ayuda a capturar o poder hacer registro de cada cosa que uno realiza, ayuda a que quede estructurado un proyecto.

Observación: Permite el buen análisis o pensamiento del concepto que se quiere trabajar, que por medio de un repaso se pueda llegar a un ideal.

Entrevistas: Es el medio que permite acercarse o enfatizar con el cliente que se llegue a un acuerdo y se pueda realizar de forma eficaz un proyecto.

Encuestas: Es por así decirlo el método que ayuda a que se llegue a una idea del proyecto que se pregunte como tal por las expectativas o requerimientos a los cuales se quiere llegar, que por medio de preguntas podamos resolverlas y hacerlas una satisfacción.

Brainstorming (lluvia de ideas): Es una herramientas o proceso que permite la recopilación de ideas e información para la realización de un proyecto, donde se lanzan ideas al azar y se escojan las más acordes y se pueda llegar a una conclusión.

Mesas de trabajo (Workshops): Es como tal un punto o estrategia que sirve para hablar de un proceso ya realizado del proyecto, donde como tal se haga una premisa de lo que se lleva y pueda haber un control del trabajo.

Historias de usuario: Es una explicación informal de lo que se quiere o espera del proyecto, donde el usuario arroja inquietudes y se pueda tener una idea del proyecto.

Casos de uso: Es la forma en que como tal se recopila la información del usuario y proyecto a realizar, es una esquematización del trabajo que se pueda compartir y trabajar entre los usuarios.

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frecuente a una parte de explicación existe la técnica de usos la cual consiste y es primordial solo para un caso y es en caso de que el cliente no pueda tener una cita presencial para dicho levantamiento de requerimientos.

la técnica de observación se puede definir en dos técnicas pasiva y activa la cual la pasiva es donde solo observas el sistema y activa es de forma que participas con la interacción del cliente con el sistema.

la entrevista es una de las técnicas mas asertivas a lo que requiere el cliente ya que tengo interacción presencial con el cliente y puedo resolver todo tipo de dudas que serán explicadas por el mismo cliente.

la encuesta se basa en preguntas las cuales puede ser abiertas o cerradas, de esta forma podremos analizar muchos requerimientos ,observaciones, funcionamiento, etc.

workshop se basa en la reunión que se realizara con las personas que tienen la ideas del sistema que se realizara principalmente participa los analistas de requerimientos y clientes las cuales deben de explicar y anexar ideas a las que ya obtenemos

historias de usuarios es utilizada con una técnica de las tres C la cual es la card, conversación y cara a cara la cual en las tres técnicas se especifican puntos de vista del cliente

casos de uso ayuda a saber como interactua el cliente con un sistema que sea similar al que requiere nuestro cliente y se encarga de que los desarrolladores analisan el sistema

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Análisis documental:  permite representar el contenido de un documento en una forma distinta a la original, generándose así un nuevo documento.

técnicas de observación: Consiste en Estudiar muchos ámbitos del proyecto, como por ejemplo él entorno de trabajo

entrevistas: es un proceso de comunicación directa con el cliente.

Encuestas o Cuestionarios nos ayudan a comprender los detalles funcionales, nos permiten recopilar información, puede carecer de utilidad porque no tienen preguntas complejas

tormentas de idea:ayuda a la toma de decisiones

Mesas de Trabajo: Son reuniones que se hacen antes del proyecto

Historial de usuario: una historia de usuario es una explicación general e informal de una función de software escrita desde la perspectiva del usuario final

Casos de uso: Es una Técnica que define una secuencia de acciones que da lugar a un resultado de valor

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Escribir un comentario sobre cada técnica

Técnicas de levantamiento de requerimientos software

- Análisis de documentación. ...

- Observación. ...

- Entrevistas. ...

- Encuestas o cuestionarios. ...

- Mesas de trabajo (Workshops) ...

- Tormenta de ideas. ...

- Historia del usuario.