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Reduce las oportunidades de conseguir trabajo (74%)
Minimiza las posibilidades de crecer profesionalmente (52%)
El sujeto está propenso a bromas (35%)
Incrementa la posibilidad de despido (29%)

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Las principales razones para no contratar a una persona con tatuajes :
Su imagen no va de acuerdo con la cultura organizacional (52%)
Su apariencia es poco profesional (21%)
Transmiten rebeldía (21%)

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gusto
conmemorar situaciones personales
arte
forma de expresión

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El tatuaje es un arte muy antiguo que diferentes civilizaciones lo han venido practicando a lo largo de la historia.

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Pese a que el tatuaje ha cambiado y ahora resulta más estético, aún se lo relaciona con personas que en su momento se encontraban presas. De ahí que la discriminación se sigue dando. Algunas personas que lucen tatuajes aseguran que perciben cierto desprecio por parte de sus amistades. Pero el mayor problema radica cuando se busca trabajo.