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Para decirlo en forma más simple, es un empleado con ideas propias que sabe explotar rápidamente. La importancia para las empresas de tener en su staff personas con este perfil radica en la "generación de oportunidades para transformarlas en valor para la organización.

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Un empresario es aquella persona o grupo de personas que, de forma individual o colectiva, fija los objetivos y toma las decisiones estratégicas acerca de las metas, los medios, la administración y el control de las empresas y asume la responsabilidad tanto comercial como legal frente a terceros.​

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La cultura emprendedora consiste en identificar las oportunidades y reunir los recursos suficientes para transformarlas en una empresa. Pero no sólo se trata de tener una idea, la emprendeduría supone una actitud: desarrollar capacidades para el cambio, experimentar, ser flexible y abierto y sobre todo, arriesgarse.

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Proposición o idea que sirve para iniciar alguna cosa.

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Entrepreneur es un término francés que hace referencia a aquellas personas que crean y desarrollan ideas de negocio bajo riesgo propio económico. De allí que dicha denominación se utilice en el ámbito empresarial actual para referirse a un emprendedor.

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Innovación es un proceso que introduce novedades y que se refiere a modificar elementos ya existentes con el fin de mejorarlos, aunque también es posible en la implementación de elementos totalmente nuevos.

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El emprendedor es quien organiza y conduce algún tipo de iniciativas organizacionales, con fines de lucro corriendo cierto margen de riesgo financiero en ello. No es sinónimo de empresario. Existen varios tipos de emprendedores como: Emprendedores corporativos o de negocio Emprendedores digitales etc.

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Empezar a hacer una cosa determinada, en especial cuando exige esfuerzo o trabajo o cuando tiene cierta importancia o envergadura.

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Fenómeno emprendedor (“entrepreneurship”) es, por tanto, el proceso de conseguir nuevas combinaciones, rompiendo el equilibrio del mercado. ... La definición de Schumpeter es muy clara al respecto: nuevas combinaciones de recursos con nuevos resultados innovadores que rompan el mercado.

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Es el proceso mediante el cual un individuo o un equipo identifica una oportunidad de negocio y adquiere y despliega los recursos requeridos para su explotación. La explotación de las oportunidades de emprendimiento incluyen: Desarrollo de un plan de negocios. Contratación de recursos humanos.

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El emprendimiento es el proceso de diseñar, lanzar y administrar un nuevo negocio, que generalmente comienza como una pequeña empresa o una emergente, ofreciendo a la venta un producto, servicio o proceso.