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Trabajo en equipo, solidaridad, apoyo empatía y buena disposición.

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Trabajo en equipo, solidaridad, apoyo empatía y buena disposición.

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Interés por hacerlo bien, pese a las dificultades. Hay voluntad por hacerlo bien.

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Interés por hacerlo bien, pese a las dificultades. Hay voluntad por hacerlo bien.

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Hay respeto, hay amistad y donde no hay amistad hay al menos camaradería.

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Hay respeto, hay amistad y donde no hay amistad hay al menos camaradería.

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Funcionan bien los roles, intereses y procedimientos jerárquicos.

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Funcionan bien los roles, intereses y procedimientos jerárquicos.

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Hay conocimiento de las funciones

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Podría mejorar la participación y también la eficiencia en la toma de decisiones.

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Podría mejorar la participación y también la eficiencia en la toma de decisiones.

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Tener buena fe en el otro.

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Podría mejorar los estilos de comunicación y socialización para la transparencia de información.

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Podría mejorar los estilos de comunicación y socialización para la transparencia de información.

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Podría haber más sinceridad. Podría haber más cooperación (sin necesariamente tener que pedirla).

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Podría haber más sinceridad. Podría haber más cooperación (sin necesariamente tener que pedirla).

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Podríamos visibilizar el trabajo de los estudiantes para mejorar el sentido de pertenencia.

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Podríamos visibilizar el trabajo de los estudiantes para mejorar el sentido de pertenencia.

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Ser empático con los funcionarios. También ser más empáticos y positivos con los estudiantes.

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Ser empático con los funcionarios. También ser más empáticos y positivos con los estudiantes.

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Podría mejorar la comunicación y los espacios de encuentro para construir confianzas.

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Podría mejorar la comunicación y los espacios de encuentro para construir confianzas.

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Saber cuál es la realidad de los otros estamentos para entenderlos mejor.

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Saber cuál es la realidad de los otros estamentos para entenderlos mejor.

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Conocer mejor los lineamientos institucionales.

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Con los estudiantes podría mejorar la confianza.

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Con los estudiantes podría mejorar la confianza.

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El interés y la voluntad por entregar una educación de calidad.

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El interés y la voluntad por entregar una educación de calidad.

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Que haya más equidad en la cantidad de trabajo.

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Que haya más equidad en la cantidad de trabajo.

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COMUN: Interés por hacerlo bien pese a las dificultades y además hay un equipo comprometido con disposición a hacer las cosas adecuadamente

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COMUN: Interés por hacerlo bien pese a las dificultades y además hay un equipo comprometido con disposición a hacer las cosas adecuadamente

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COMUN: Existen canales de comunicación, respeto y buen trato en general.

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COMUN: Existen canales de comunicación, respeto y buen trato en general.

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Entender mejor nuestro rol como facilitadores del cambio social.

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Entender mejor nuestro rol como facilitadores del cambio social.

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COMUN: Mejorar la empatía, la solidaridad y la transparencia.

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COMUN: Mejorar la empatía, la solidaridad y la transparencia.

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Mas equitativo en la carga de trabajo.

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COMUN: Mejorar o incorporar instancias de encuentro para mejorar la comunicación y confianzas con los otros. en especial con los estudiantes

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COMUN: Mejorar o incorporar instancias de encuentro para mejorar la comunicación y confianzas con los otros. en especial con los estudiantes

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Entender y comprender su punto de vista y hacer mejor lo que hacemos desde lo humano, no solo lo académico.