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bonjour, je sais que c'est trop tôt mais j'ai trouvé ces petites discussion sur le repère des CIP....

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bonjour, je sais que c'est trop tôt mais j'ai trouvé ces petites discussion sur le repère des CIP....

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L'escalier de la colère : un outil pour évaluer la colère et la réguler

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L'escalier de la colère : un outil pour évaluer la colère et la réguler Je vous propose un outil pour aider les enfants à évaluer leur émotion de colère et la réguler pour éviter que cette colère ne se transforme en violence. L'idée est

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plateforme des SIAE sur la bourgogne- franche comté

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plateforme des SIAE sur la bourgogne- franche comté

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Le site internet Puissance Pro, plateforme des achats socialement responsables en Bourgogne-Franche-Comté, va cesser de fonctionner prochainement.

Merci de consulter désormais le nouveau site national " Le Marché de l'Inclusion". Il recense plus de 6000 prestataires inclusifs (insertion et handicap) partout en France pour vos achats et prestations de qualité, socialement engagées et locales.

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Puissance Pro | Votre plateforme d'achats locaux responsables

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Le site internet Puissance Pro , plateforme des achats socialement responsables en Bourgogne-Franche-Comté, va cesser de fonctionner prochainement. Merci de consulter désormais le nouveau site national " Le Marché de l'Inclusion". Il recense plus de 6000 prestataires inclusifs (insertion et handicap) partout en France pour vos achats et prestations de qualité, socialement engagées et locales.

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Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion

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Un plan massif pour la formation des demandeurs d’emploi de longue durée – Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion

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Depuis des décennies, la France connaît un problème structurel de chômage de longue durée. 1,5 million de Français aujourd’hui inscrits à Pôle emploi n’ont que peu ou pas travaillé ces quinze derniers…

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Dans le cadre du "plan de réduction des tensions de recrutement", deux décrets relatifs aux mesures en faveur des demandeurs d'emploi de longue durée ont été publiés au Journal Officiel.

Dans le cadre du " plan de réduction des tensions de recrutement" annoncé par le premier ministre Jean Castex fin septembre, deux décrets relatifs aux mesures en faveur des demandeurs d'emploi de longue durée ont été publiés ce samedi au Journal Officiel.

À lire aussi Emploi: Castex dégage 1,4 milliard pour la formation

Une aide de 8 000 euros sera accordée aux entreprises qui prendront en contrat de professionnalisation des chômeurs de longue durée, dont le nombre a grimpé de 10 % avec la crise. Cette aide sera versée à l'employeur par l'État pour les contrats signés entre le 1er novembre 2021 et le 30 juin 2022 auprès de personnes d'au moins 30 ans. En effet, pour les plus jeunes, une prime est déjà prévue jusqu'en juin 2022 dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution - de 5 000 euros pour un mineur et de 8 000 euros pour un majeur.

Le second décret promulgue une aide exceptionnelle de 1 000 euros pour certains demandeurs d'emploi de longue durée se formant en entreprise sur les métiers qui recrutent. " Cette aide est destinée à faciliter l'accès à l'emploi des personnes les plus éloignés souvent confrontés à des difficultés matérielles qui les freinent pour revenir dans le monde du travail ", précise le décret. Un premier versement de 50 % sera effectué au plus tard un mois après l'entrée en formation. Le solde de l'aide est versé à l'issue.

L'exécutif s'attaque au chômage de longue durée qui s'est aggravé avec la crise. Sur les 5,98 millions de demandeurs d'emploi inscrits dans les trois principales catégories (A, B et C) de l'opérateur au deuxième trimestre 2021, un peu plus de 3 millions sont sans activité depuis au moins un an, soit 309. 200 de plus depuis le début de la pandémie. Résultat: les demandeurs d'emploi de longue durée représentent désormais plus de 50 % des inscrits dans les catégories A, B et C.

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Le but du " plan de réduction des tensions de recrutement", doté d'1,4 million d'euros dont 800 millions d'euros sont consacrés à la formation des demandeurs d'emploi, est de renforcer la formation tant des salariés que des chômeurs, afin de réconcilier les besoins en recrutement des chefs d'entreprise et les personnes en recherche d'emploi. C'est en effet le problème numéro un d es chefs d'entreprise en cette rentrée: ils ne parviennent pas à recruter, alors même que le taux de chômage en France atteint 8 %, et même 20 % chez les jeunes actifs. Un paradoxe que le gouvernement tente de résoudre.

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Chômeurs longue durée : le gouvernement mise sur les primes pour favoriser leur retour à l'emploi

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Dans le cadre du "plan de réduction des tensions de recrutement", deux décrets relatifs aux mesures en faveur des demandeurs d'emploi de longue durée ont été publiés au Journal Officiel.

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La CNV communication non violente/ les 4 accords toltèques/les 3 éléments de défenses (fuite, attaque et se figer) / les 4 vérités ( ou-non- ni oui ni non- et oui et non)...

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Le chacal et la girafe en Communication Non Violente - Thomas d'Ansembourg

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ISABELLE

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