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Ley 9 de 1979-Establece las normas sobre Salud Ocupacional y prevención de enfermedades laborales. Esta ley fue un primer paso significativo en la regulación de la salud en el trabajo.

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Decreto 1295 de 1994 - Regula el Sistema General de Riesgos Laborales, estableciendo el marco para la prevención y protección de los trabajadores frente a riesgos laborales.

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Ley 776 de 2001 - Modifica el Sistema de Riesgos Laborales y establece disposiciones, sobre la promoción de la salud y prevención de enfermedades y accidentes laborales.

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Ley 1562 de 2012 - Modifica la ley 100 de 1193 y el Sistema General de Riesgos Laborales, enfocándose en la promoción de la salud y prevención de enfermedades y accidentes laborales.

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Decreto 1072 de 2015 - Establece el decreto único reglamentario del sector trabajo, que compila y regula aspectos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo, incluyendo la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo - SGSST -

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Resolución 0312 de 2019 - Establece los lineamientos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las empresas, definiendo requisitos mínimos que deben cumplirse.