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Elaboración de instrumentos de trabajo: hachas, cuchillos de piedra, arcos y flechas.
Desarrollo uso de manos

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Hipócrates dio el diseño de las herramientas y la forma en que el lugar de trabajo debía organizarse para un cirujano

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Ramses II: Escritos que hablan de mejores condiciones laborales para los constructores de monumentos

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Exigencia a los patrones a tener en cuenta las condiciones de seguridad mínimas

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Primeros estudios serios y profundos de la relación hombre-maquina

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Fundador de la medicina del trabajo.
Promoción a medidas de protección para los trabajadores-Seguridad industrial y leyes de accidentes de trabajo.

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1653- Marqués de Vauban y Bernard Forest 

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1653- Marqués de Vauban y Bernard Forest 

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Sugeridos como ingenieros militares pioneros en los planteamientos y el análisis con metodología ergonómica.

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-Exigencias de fabricación, investigación sobre conductas del hombre en relación a la máquina.
-Dar respuesta a la mayor demanda de productos

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-Autor de "Un esbozo hacia la ergonomía"
-Primera persona en utilizar el término de manera científica

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-Primera mujer con doctorado en Psicología Industrial Organizacional
-1900-Acuño el término Ergonomía en la bibliografía estadounidense.

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-1913 publica "Psichology & Ibustrial Efficiency"
-Tomó en consideración la selección y orientación profesional cobrando importancia la psicotécnica

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En la primera guerra mundial, en Inglaterra; ingenieros, psicólogos y médicos trabajaron para solucionar problemas de postura laboral y el uso de música funcional o ambiental.

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Sienta las bases de la ergonomía del trabajo físico: efectos del ruido, de la temperatura y de la iluminación sobre el cuerpo, en su publicación: Le Moteur Humain (El motor humano) que puede ser considerado como la primera obra de ergonomía que aporta las bases para investigar las contracciones musculares estáticas y dinámicas. Le preocupan los problemas de la fatiga.

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1919- Nace la etapa social de la medicina laboral
-Principios que rigen a la Organización internacional del Trabajo.

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-Fundada el 25 de Junio de 1919
-1961-OIT, OMS, ICOOH, la ISO, el el comité consultativo de la AIE refleja las oportunidades y fortalezas de trabajo con una visión a varios campos científicos, con la finalidad de apoyar, promover y difundir la ciencia ergonómica.

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-Padre de la Administración Científica del Trabajo
-1920, propuso el sistema de administración como una forma de eficentar la manera de hacer una tarea (bases de Ergonomía)

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-La segunda guerra mundial, de nuevas armas y máquinas complejas, nuevas exigencias sobre la cognición de los operadores.
-Desarrollo de maquinas sofisticadas.

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1940, Nombró a la ciencia ergontrabajonomia conocimiento

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-Estudio de las interacciones entre seres humanos y el ambiente de trabajo.
-Sociedad de investigaciones Ergonómicas.
-1969 "Ergonomics" estudio científico del hombre en su trabajo.

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-1959, Se fundó el primer laboratorio universitario de psicología ingenieril
-1966, Se instituyó la cátedra de psicología ingenieril y ergonomía en la Universidad de Leningrado

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-Expandir conocimientos en el área de ergonomía y difundir la información internacionalmente.
-Mejorar su contribución a la sociedad.

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-Principal objetivo guerra/ergonomía, aumentar productividad.
-Productividad industrial, determinada directamente por el esfuerzo físico de los trabajadores.
-La energía mecánica sustituyó al esfuerzo muscular humano.

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-1964, Publica revista de problemas de ergonomía.
-Creación de grupos ergonómicos en las distintas ramas de industria, el transporte, así como en las universidades y organizaciones de investigación científica.
-1970, 10 manuales de Ergonomía para la preparación de los estudiantes universitarios en Japón.

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1974, Ciencia que trata de obtener el máximo rendimiento, reduciendo los riesgos de error humano a un mínimo.

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Describe detalladamente el desarrollo de la investigación y sus aplicaciones, la ergonomía, como la adaptación de la tecnología de ingeniería a las necesidades del trabajador.

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-Sociedad de Ergonomistas de México
-Objetivos principales:
. Promover, propiciar y patrocinar programas educativos, conferencias, cursos, congresos, y eventos que enriquezcan la cultura de la ergonomía a nivel nacional e internacional.
. Promover el desarrollo de nuevas sociedades de Ergonomía en el país.

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FADE ha ejecutado durante 2010 un nuevo proyecto con diferentes empresas asturianas, para apoyarlas en el proceso de conocer sus riesgos ergonómicos y proponerles soluciones que les ayuden a minimizar dichos riesgos y, consecuentemente, las enfermedades profesionales o accidentes laborales que de ellos se puedan derivar.

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La  ergonomía del software aplica los principios ergonómicos de diseño para adaptar los programas informáticos a las capacidades humanas, de forma que los usuarios no estén sobrecargados por la interacción con el sistema informático, sino que éste le sirva como apoyo en su trabajo.