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las relaciones humanas son esenciales porque influyen directamente en nuestro bienestar personal y en el éxito en cualquier espacio social o laboral

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Para mi las relaciones humanas es la cooperación y comprensión con las personas, como poder llevarse, entender opiniones distintas y hablar con respeto por lo cual son importantes para tener una buena comunicación y relación en algún trabajo, etc

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Entiendo por relaciones humanas aquella interacción que tenemos las personas que permiten una convivencia de cierta manera, son importantes en el ámbito profesional y laboral ya que al ser personas sociales necesitamos una comunicación efectiva y respetuosa para la interacción con los demás

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Es la conexión que se crea con otras personas al comunicarse

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Es la conexión que se crea con otras personas al comunicarse

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Entiendo que son las interacciones que tenemos entre sí, donde siempre hay por lo general diferentes maneras de pensar, es por ello que son importantes, entender que todos somos diferentes, pero que debemos comprender y respetar la opinión de la otra persona.

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Las relaciones humanas son la manera en la que convivimos e interactuamos con las demás personas, a menudo las aplicamos en nuestra vida y representan aspectos como la personalidad en el cómo tratamos a los demás

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Para mi son la forma en la que nos relacionamos con los demas. Son importantes porque porque nos ayuda a conivivir mejor, resolver problemas y trabajar en equipo

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Entiendo que son la forma en la que nos comunicamos y convivimos en diferentes ambientes y son importantes para poder convivir respetuosamente.

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El trabajo en equipo es aprender a comunicarse con las demás personas y poder llegar a un resultado final juntos con la participación de todos y que todos tengan un voto y opinión sobre el trabajo

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Es el apoyo mutuo entre un grupo determinado que pretende unirse para obtener un mismo beneficio, los aspectos que hacen que esta interacción funcione es el respeto, la compresión y la comunicacion

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Unir esfuerzos con otras personas para lograr un objetivo, compartiendo ideas y apoyándonos mutuamente, algunos aspectos que hacen que funcione bien es una comunicación respetuosa, colaboración, organización y una actitud positiva

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Unir esfuerzos con otras personas para lograr un objetivo, compartiendo ideas y apoyándonos mutuamente, algunos aspectos que hacen que funcione bien es una comunicación respetuosa, colaboración, organización y una actitud positiva

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Diría que es la intención manifiesta de los seres humanos de querer ponerse de acuerdo para alcanzar intereses comunes. Creo que para que funcione bien, debe de haber respeto, empatía, comprensión y por supuesto un interés común.

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las relaciones humanas son relaciones entre particulares, son esas relaciones que se dan día con día en donde se habla de temas relacionados a la economía, temas sociales, políticos, etc etc. Es importante tener un buen manejo de estas para mejorar vínculos y aprendizaje

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Son los lazos que se crean con las demás personas, y son importantes pq en la mayoría de trabajos debemos saber como relacionarnos con los demás

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Son varios personas que se reunen para lograr una meta en comun. Pienso que funciona bien si hay respeto, Comunicacion y apoyo.

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Es poder convivir con los demás, respetando sus opiniones y ideas. Los aspectos que ayudan a que funcione bien en una comunicación respetuosa y saber recibir puntos de vista o ideas diferentes a las nuestras.

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La cooperación de un grupo de personas en busca de un mismo propósito y un equipo funciona cuando hay respeto y empatia

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Pienso que las relaciones humanas son las interacciones, comportamientos o conductas, y acciones que se dan entre personas.

Son importantes porque son la base para el desarrollo personal y profesional; de ellas dependen el éxito, la realización y la consecución de metas personales y profesionales

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La manera en la que me comunico y convivo con las demás personas basándome en el respeto. Son importantes en mi vida personal porque me ayuda a crear lazos sinceros y en la vida profesional porque me facilita el trabajo en equipo y la buena comunicación.

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Es la capacidad de organizarse y tomar responsabilidad de lo que hago sin que alguien tenga que estar diciéndome todo el tiempo que hacer, un ejemplo de ello sería cuando se tiene que estudiar para un examen

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el trabajo en equipo es unir pensamientos, liderar en conjunto y abrirse a escuchar a los demás, de igual forma a participar. Aspectos importantes son la tolerancia, buena comunicación, paciencia, etc..

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El trabajo en equipo es el poder comunicarse con demás personas con el mismo objetivo y poder crecer conjuntamente, aspectos como la comunicación, transparencia y esfuerzo hacen que estos trabajos vayan mejor

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Es la capacidad que tenemos con los demás para comunicarnos y entendernos, son importantes porque están presentes en cada aspecto de nuestra vida y muchas veces van a determinar la calidad de ella.

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Pienso que es la capacidad que tenemos para alcanzar ciertos objetivos, por ejemplo, el tener paciencia ante una situación frustrante ya sea laboral o familiar es un comportamiento de autocontrol que se aplica diariamente

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Lo definiría como la aplicación de técnicas o destrezas que me ayuden a mejorar como ser humano en todos los aspectos, desde la personalidad, salud, pensamiento, etc, hasta mi forma de reaccionar ante cualquier situación. La aplico tratando de ser cauto y aplicando la escucha activa antes de reaccionar, responder u opinar.

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Responsabilidad sobre mis cosas y poder planificar o organizarme.

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La autogestión la defino como saber controlar mis comportamientos de una forma productiva y como saber manejarlos de forma respetuosa al decir mi opinión en todo caso si es un trabajo en grupo.

Por ejemplo: Algún trabajo de la U que este bien hecho y entregado a tiempo

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Es el cómo distribuimos nuestro tiempo y la forma en la que lo decidimos usar, en la vida diaria están las rutinas que solemos hacer para estar bien organizados y no desaprovechar el tiempo

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Considero que la principal es la falta de empatía, querer escuchar mas y hablar menos, la imponencia de ideales. La solución podría ser haciendo lo contrario, practicando con humildad, valores como el respeto, valorando siempre la opinión de los demás.

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Es saber manejarse uno, ese autocontrol sobre sus vidas y cosas. Un ejemplo es aprender a dejar el celular de lado para hacer quehaceres en la casa.

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El trabajo en equipo es el método colectivo y solidario de lograr objetivos en común.

Los aspectos que hacen que un equipo funcione bien son:

- Respeto.

- Comunicación asertiva.

- Sentido de pertenencia.

- Compromiso.

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Significa unir esfuerzos, habilidades e ideas con otras personas. Y lo que hace que funcione es el respeto, la tolerancia y la empatia

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Malentendidos o diferencias de opinion. Se pueden resolver hablando, tener empatia y respeto.

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Para mi es la capacidad de poder organizarme y organizar mi tiempo de una manera óptima, y un ejemplo es al hacer tareas o trabajos de la universidad

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La falta de comprensión hacia los demás, aveces al tener diferentes opiniones chocan y se puede armar un problema, pero se puede arreglar entendiendo los puntos de vista diferentes y saber respetarlos y llegar a un acuerdo

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El trabajo en equipo es la cooperación y la fluidez con las que se llevan a cabo las actividades que necesiten a varias personas, la comunicación, la paciencia y el respeto son aspectos que hacen que el trabajo en equipo sea más llevadero.

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Pueden presentarse malos entendidos cuando el mensaje se interpreta de forma diferente a cómo se quiso expresar, también la influencia de las emociones como el enojo o la timidez que hace más difícil hablar fluido.

La forma de resolver estas dificultades es dar una comunicación clara y practicar bastante la escucha

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La forma de expresar opiniones, hay modos que no son los correctos y es de donde suelen derivar los problemas, para esto es necesario desarrollar una inteligencia emocional que permita afrontar situaciones sin irse al enojo o insultos

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Algunos obstáculos podrían ser el tener una forma de ofensas distinta o buscar un objetivo distinto, y se pueden solucionar teniendo empatia y hablando con calma

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Mejorar la comunicación y la escucha, además de la empatía con los demás, eso permitiría conocer y reconocer mejor la opinión de los demás. Permitiría de cierta manera encuadrar mejor una relación humana.

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La capacidad que tengo para organizarme, tomar decisiones y cumplir mis responsabilidades sin que nadie me lo tenga que recordar. La aplico en mi vida cuando organizo mi tiempo para estudiar

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Algunas de las dificultadas en el caso personal propiamente pueden ser la diferencia de criterios donde en algunas situaciones piensan distinto, pero por evitar un problema no lo dicen y eso a larga o la corta genera conflictos que no permiten una buena comunicación. Formas para mejorarla podría ser siempre entre el grupo verificar que todos los miembros se encuentren de acuerdo con lo que se decida y estar abiertos a cambios si algo inquieta a uno de sus miembros.

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Diferencias de opiniones o dificultad para llegar a un acuerdo o tomar una decisión y se puede resolver teniendo una comunicación respetuosa para poder llegar a un acuerdo que tome en cuenta todas las opiniones.

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La madurez y la empatia para poder aceptar que todos tenemos puntos de vista distintos y maneras diferentes de ver las cosas

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Tener empatía y comprensión es muy importante para poder ponerse en el lugar del otro y comprender su punto de vista sin armar ningún problema

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La autogestión es organizarse uno mismo para cumplir con que tiene que sin que alguien lo esté recordando. Yo lo aplico con mis responsabilidades del día a día ya que no espero que nadie me diga que tengo que hacerlas.

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La empatía que nos hace ponernos en los zapatos de los demás, la comunicación para expresar nuestras ideas, la cooperación que facilita el trabajo en equipo, regular emociones que ayuda a manejar el estrés, la responsabilidad y el respeto

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Es bastante fácil tener conflictos, las diferencias de opiniones o hasta términos que se tienen genera discusiones. La manera más sencilla de lograr resolver o evitar conflictos es la tolerancia, poder hablar de opiniones sin que nadie se ofenda (obviamente existen excepciones) pero tratar de entender y aprender antes que ofenderse o pelear, ser abierto a la conversación y escucha

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Pienso que es la capacidad de organizar mi tiempo y saber manejar mis emociones y un ejemplo es cómo me organizo para cumplir con todas mis responsabilidades.

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Una dificultad común es que a veces no nos entendemos bien o interpretamos mal lo que otra persona dice. Esto se puede resolver escuchando con atención y preguntando si algo no quedo claro. También ayuda hablar con respeto y paciencia.

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La autogestión es la capacidad del individuo de controlar, manejar, regular, organizar y decidir sobre él mismo.

Ejemplo: Ocurre una situación que me genera estrés, ansiedad o incomodidad, y yo me autoregulo y me autocontrolo las emociones y acciones, que podrían ser desfavorable y empeorar la situación.

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Poder ponerse en el lugar de los demás y saber que responder ante las diversas situaciones es ideal para convivir y evitar la mayoría de los problemas, además de contar con la tranquilidad y disposición de resolverlos

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Principalmente la empatía, a veces las personas actúan únicamente desde su perspectiva sin considerar que las personas viven día a día distintas situaciones que afectan sus emociones y puede que aunque personalmente yo este feliz porque mi día fue genial otro no lo este y no puedo esperar que los demás actúen únicamente desde mi felicidad si el otro se siente mal.

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La falta de comunicación entre las personas, la falta de escucha o incluso las diferencias culturales y emocionales. Para resolverlas es importante practicar la empatia.

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Creo que las más necesarias son la empatía, la comunicación, y el respeto. Con ellas es más fácil entender a los demás y evitar conflictos, También ayudan a crear un buen ambiente para convivir y trabajar en equipo.

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Para mi hay que luchar contra estereotipos y como lo dije anteriormente, trabajar en la comunicación y tolerancia. Una apariencia no define a una persona, a veces hasta pueden tener comportamientos que no veamos como "normales" y pueden tener causas detrás. Algo muy importante es no solo pensar o querer, sino hacer

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La empatía porque me permite ponerme en el lugar del otro; la comunicación asertiva, para expresar lo que pienso y siento con respeto.

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Algunas dificultades que podrían presentarse en la comunicación son:

- Barreras de lenguaje.

- Diferentes formas de expresar ideas y pensamientos.

- Diferentes perspectivas y opiniones.

Para resolverlas se podría:

- Disposición para comprender las diferentes formas de comunicación.

- Respeto a otras ideas y opiniones.

- Aprender a escuchar, no solo a hablar.

- Pensar antes que hablar y actuar.

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Competencias emocionales:

- Autocontrol / autogestión.

- Tolerancia.

- Empatía.

- Resolución de conflictos.