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Que los conflictos pueden ser productivos, centrándonos en el problema y responsabilizándonos de nuestra parte. Usando un lenguaje prudente y positivo .

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Aprendí a manejar los conflictos de manera productiva a saber comunicarnos de la mejor manera con nuestro equipo.
Es importante identificar el tipo de conflicto que estamos evaluando y escuchar a la otra persona para guiar de buena manera la comunicación.

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A considerar que debemos ser personas constructivas en nuestro personal y laboral, a a que los conflictos no deben ser negativos debido a que van a generar inestabilidad y falta de eficiencia y eficacia, que por el contrario debemos buscar conflictos constructivos y buscar la mejora continua.

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Aprendí que los conflictos son muy importantes en todos los ámbitos de nuestra vida, ya que nos permiten un aprendizaje constante. Tenemos que poner foco en el problema, practicar la escucha activa y sobre todo una comunicación constante.

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Que los conflictos son frecuentes en nuestras vidas, no debemos evitarlos, debemos abordarlos productivamente. La comunicación es una herramienta esencial superar conflictos y lograr objetivos.

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EL día de hoy aprendí que el conflicto se puede confundir fácilmente con violencia; la violencia se aprende, mientras que el conflicto es inherente a la existencia. Los conflicto deben resolverse mediante un consenso pacífico

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Aprendí que los conflictos son oportunidades para aprender a manejar situaciones que se nos presenta, y tener en cuenta que el objetivo es mejorar y cumplir las metas; sin antes de evaluarnos uno mismos para mejorar como persona, y evaluar a la persona que debemos tratar.

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Hoy aprendí que los conflictos son saludables y son inherentes a nuestra naturaleza. A través de los conflictos podemos aprender y sumar sobre los diferentes puntos de vista para llegar a acuerdos productivos. Tener conflictos productos apalanca el crecimiento y el logro de los objetivos.

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Que los conflictos productivos son necesarios ya que nos pueden brindar una mejor forma de alcanzar los objetivos. Así como conocer la forma de abordar un conflicto productivo: con calma, con actitud de escucha, centrarse en el problema.

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Aprendí que las situaciones de conflicto no tienen por qué verse como algo negativo, sino por el contrario, rescatar lo provechoso de ello, reconociéndolo como una oportunidad de aprendizaje. Es muy importante desarrollar habilidades para la resolución de conflictos que nos permitan respetar las diferencias, conocer límites e intervenir en el tiempo correcto.
Los conflictos serán productivos cuando no generen barreras que afecten el trabajo en equipo.

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Hoy se aprendio que un conflicto puede ser productivo siempre
y cuando las personas intercambian ideas y se cuestiona en ambos lados, pero de  manera alturada y profesional buscando un beneficio mutuo y por ende para la organización.

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Aprendí a no evadir los conflictos, si no a aprovecharlos como una oportunidad de mejorar algo, manteniendo siempre una postura de respeto y empatía, que nos permita obtener algo positivo de cada situación.