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Una de las formas en las que se puede dar un dialogo es fomentar un espacio democrático.

Abordar el dialogo con la mente abierta, con la disposición a aprender algo del otro u otra, y a entender otra perspectiva.

Esto se genera como un diálogo intercultural de manera constante a través de los diferentes canales de atención ciudadana, ya sea de manera presencial o telefónica; ya que se debe atender a ciudadanos y ciudadanas con diferentes lenguas y diferentes prácticas culturales de comunicación, para lo cual es fundamental adaptarlos

vamos a observar que se van a lograr como por ejemplo:

1.- Aprender a escuchar y aprender a escuchar es esencial para comprender a un ser querido.

2.- Pensar primero. La importancia del diálogo familiar va más allá del mero intercambio de palabras.

3.-Cuidar tu tono.

4.-Ser digno de confianza y mantenerla.

5.- Establecer rutinas familiares.

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podemos mejorar este ambiente con varios aspectos como dar el valor a cada uno de los participantes y su cultura de esta manera podemos llegar a un entendimiento continuo y conciso,darles la libertad de idea y/o expresión que quieran dar a conocer siempre y cuando llevando un tema específico que beneficie a todas las culturas ya que muchas de ellas afrontan la pérdida de personas que se relacionan con estas por consiguiente podemos ayudar a estas de muchas maneras con una buena captura de información y su cultura mientras ellos aprenden de nosotros pero este ambiente puede ser mejor con actividades multiculturales teniendo así un buen recibimiento de cada actividad y cultura

Nombre: Mateo Bueno

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1. Aprender sobre otras culturas

2. Promover la educacion interculturar

3. Utilizar un lenguaje claro y sensillo

4. Aceptar las diferencias culturales y reconocer que no todos comparten las mismas creencias y valores

5. Desarrollar conciencia cultural

6. Fomentar la participacion activa

7. Buscar puntos en comun

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1. Fomentar la empatía y el entendimiento mutuo.

2. Fomentar la escucha activa y la muestra de interés genuino en las experiencias y saberes de cada cultura.

3. Aceptar que existen otras formas de ver el mundo deferentes a la nuestra.

4. Nunca sacar conclusiones precipitadas.

5. Crear un espacio el que los miembros de las diferentes culturas se sientan cómodos y escuchados.

6. Promover el uso de las lenguas ancestrales que muchas veces son claves en cada cultura.

7. Incentivar el respeto intercultural.

8. siempre estar dispuesto a aprender sobre nuevas culturas.

9. Mantener una mente abierta en las situaciones de dialogo.

10. Favorecer el intercambio de ideas para desarrollar un entendimiento mas profundo.

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Algunas de las estrategias que utilizaría serían las siguientes

1. Evitar jergas o expresiones que puedan ser malinterpretadas. Utilizar un lenguaje claro y sencillo facilita la comunicación intercultural.

2. Evitar generalizaciones y estereotipos culturales. Tratar a las personas como individuos y no basarse en prejuicios contribuye a relaciones más saludables

3. Estar dispuesto a adaptarse y ajustar el enfoque según las necesidades y expectativas culturales. La flexibilidad promueve la colaboración efectiva.

4. Reconocer y valorar la diversidad cultural como un activo en lugar de un obstáculo. Fomentar un ambiente donde se celebren las diferencias fortalece la cohesión intercultural.

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1. Abrir la mente y ser receptivo a las diferencias culturales ya que importante tener una actitud abierta y receptiva a las diferencias culturales. Esto significa estar dispuesto a aprender sobre otras culturas y a entenderlas desde su propia perspectiva.

2. Evitar los estereotipos y los prejuicios, esto puede ayudar a prevenir la discriminación y el conflicto entre ellas.

3. Ser respetuoso y considerado con los demás así evitar interrumpir y ser tolerante con las diferencias.

4. Buscar puntos en común con los demás, independientemente de su cultura. Esto ayuda a crear un terreno común para el diálogo.

5. Ser flexible y adaptable, se tiene que estar dispuesto a cambiar de opinión y a aprender cosas nuevas.

6. Investigue sobre la cultura del otro, con esto le ayudará a comprender mejor sus valores, creencias y normas.

7. Escuche atentamente lo que el otro tiene que decir ya que esto le ayudará a comprender mejor su punto de vista.

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1 Fomentar un espacio democratico.

2 cultivar la conciencia cultural

3 comenzar comprendiendo tu cultura

4abordar el dialogo con la mente abierta, con la disposicion a aprender algo del otro u otra, y a entender otra perspectiva

-Aprender sobre la cultura de la otra persona puede ayudarte a comprender mejor.

-mostrar respeto para las diferentes culturas y no juzgarlas.

-expresar tus ideas de manera clara y considera la posibilidad de confirmar la comprension mutua para evitar malentendidos

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Una estrategia clave para mejorar un diálogo intercultural es la sensibilidad cultural. Esto implica educarse sobre las costumbres, valores y normas de la otra cultura, promoviendo la comprensión y evitando malentendidos.

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1. Escuchar activamente y muestra interés : Para demostrar respeto y comprender las perspectivas de los demás.

2. Evitar prejuicios: Para reconocer la diversidad dentro de cada cultura y evitar generalizaciones incorrectas.

3. Tratar de entender su Cosmovisión: Para comprender mejor las perspectivas culturales.

4. Busca puntos en común como base para una conexión: Para establecer una conexión más profunda y construir desde ahí.

5. Participar en actividades interculturales para interactuar con personas de diferentes culturas: Para conocer a personas nuevas y ampliar la comprensión intercultural.

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-Crear un ambiente donde las personas se sientan seguras para expresarse y compartir sus perspectivas sin temor a ser juzgadas o discriminadas.

-Aceptar y respetar las diferencias de opinión y creencias, incluso si no estamos de acuerdo con ellas.

-Reconocer y valorar las diferencias culturales, evitando imponer nuestras propias creencias o valores sobre los demás.

No juzgar a una persona o cultura en base a estereotipos o prejuicios, sino tratar de conocerla de manera individual y única.

prestar atención a lo que el otro tiene que decir sin interrumpirlo

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Es esencial fomentar la comprensión mutua y construir relaciones positivas entre personas de diferentes culturas. Escucha activa:

Presta atención completa a lo que la otra persona está diciendo. Empatía:

Intenta entender las experiencias y perspectivas del otro desde su punto de vista. Aprende sobre otras culturas:

Investiga y aprende sobre las costumbres, valores y tradiciones de la cultura de la otra persona Respeto cultural:

Muestra respeto por las diferencias culturales y evita juzgar las prácticas culturales de los demás.

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1. Empatía: Intenta entender las emociones y puntos de vista de personas de diferentes culturas, reconociendo y respetando sus diferencias.

2. Investigación cultural: Aprende sobre las costumbres, valores y normas de otras culturas para evitar malentendidos y fomentar el respeto mutuo.

3. Comunicación clara: Utiliza un lenguaje claro y evita jergas o expresiones que puedan generar confusiones. Asegúrate de que todos comprendan el mensaje.

4. Promoción de la diversidad: Valora y celebra la diversidad, reconociendo las contribuciones únicas que cada cultura aporta al diálogo intercultural.

5. Aprendizaje constante: Mantente informado sobre diferentes culturas y actualiza tus conocimientos para mejorar la comprensión y la conexión intercultural.

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Ser respetuoso eso quiere decir respetar las opiniones y creencias de la otra persona, aunque no estemos de acuerdo con ellas.

Ser empático: esto significa tratar de entender la perspectiva de la otra persona y ver el mundo desde su punto de vista.

Ser abierto de ente: esto significa estar dispuesto a considerar nuevas ideas y perspectivas.

Ser paciente: el diálogo intercultural puede ser un proceso lento y difícil, pero es importante ser paciente y persistente.

Escuchar atentamente: esto significa prestar atención a lo que la otra persona está diciendo, tanto verbal como no verbalmente.

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Las diferentes opiniones deben expresarse y escucharse con respeto, en condiciones que se consideren justas.
Compartir el espacio, ya sea físico o virtual, para que ningún grupo esté en el centro de la conversació, hacer que la comunicación entre los participantes de un grupo sea un valor real e importante.
Considerando los valores de los participantes individuales y grupales.