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Emploi 1-Télétravail - Professeur de FLE (Français Langue Étrangère) publié le 30 de Novembre 

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Emploi 1-Télétravail - Professeur de FLE (Français Langue Étrangère) publié le 30 de Novembre 

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À distance

Freelance

Éducation et Politique Sociale

12 € à 32 € / heure

Nous recrutons des professeurs de FLE, français langue étrangère dans toute la france. Vous donnerez des cours particuliers à des élèves de tous les niveaux en fonction de votre niveau et expérience.

N'hésitez pas à postuler si vous recherchez un emploi flexible, idéal pour job étudiant.

Rémunération suivant profil et expérience : entre 12 et 32€/h

Tâches

DÉTAILS DE L’OFFRE

Horaires de travail flexibles

Lieu de travail : toute la France / télétravail possible

Rémunération de 12 à 32€/h

Compétences requises

Profils recherchés

Vous êtes une personne responsable et proactive, passionnée par l'éducation

Nous n'exigeons pas d'expérience préalable au poste

Vous avez un bon niveau de français

Avantages

Avantages

Horaires flexibles, maîtrisez votre emploi du temps

Possibilité de télétravail, à distance ou à domicile

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Emploi 2-Secrétaire administratif et commercial H/F (H/F) (publie le 1er de decembre) 

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Emploi 2-Secrétaire administratif et commercial H/F (H/F) (publie le 1er de decembre) 

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Notre client, concessionnaire automobile, est à la recherche d'un secrétaire administratif et commercial H/F, afin de compléter son équipe. Vous serez en charge de la gestion administrative et commerciale des véhicules neufs et d'occasions. Pour cela, vos principales missions seront : la gestion des stocks, la saisie des véhicules à vendre dans le logiciel spécifique (informations sur le véhicule, prix, facture d'achat), la déclaration de commandes et d'achats, la préparation, la facturation et l'enregistrement des livraisons, la gestion des ventes, la gestion des commandes, la relation avec ANTS pour l'immatriculation des véhicules, la participation et l'animation des rapports de ventes, la saisie des dossiers de financements à réception du dossier complet, le suivi du dossier jusqu'à acceptation (demande de pièces additionnelles, conditions gestion avec le client, signature client paiement des dossiers), la vérification des règlements, la préparation des mandats de vente, la préparation des documents de reprises, la préparation des contrats de garanties et d'entretiens. Vos journées seront rythmées par différentes tâches riches et variées. Une chose est sûre, pas de quoi s'ennuyer ! Pour en savoir plus sur le poste, contactez nous à l'agence ! Le poste est basé sur le secteur de Sallanches, pour une longue mission.

Type de contrat

Mission intérimaire - 6 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2200,00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

12 moisCette expérience est indispensable

Compétences

Classer des documents

Gestion administrative du courrier

Planifier des rendez-vous

Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Savoir-être professionnels

Travailler en équipe

Faire preuve d'autonomie

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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Emploi 3 - Vendeur Magasin (New Balance)  (publié il y a deux semaines)

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Emploi 3 - Vendeur Magasin (New Balance)  (publié il y a deux semaines)

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New Balance est plus qu'une simple marque de vêtements de sport, nous formons une famille. Nous voulons que les personnes qui rejoignent notre équipe puissent évoluer avec nous dans notre voyage en tant que marque en pleine croissance. Nos magasins sont à la recherche de conseillers et conseillères de vente capables d’impliquer, d’intéresser, d'éduquer et de divertir nos consommateurs dès qu'ils franchissent la porte. Nous avons besoin de votre passion et de votre désir d'être un véritable ambassadeur ou une véritable ambassadrice de la marque, ainsi que de votre amour du travail avec les clients. Postulez dès maintenant pour tenter votre chance de rejoindre une équipe incroyable !

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Atteindre ses indicateurs de performance (KPI) et contribuer à la performance globale du magasin

Obtenir l'entière satisfaction des clients en suivant le parcours du client de bout en bout, de l'entrée dans le magasin à la sortie du magasin.

Aider à maintenir le magasin le plus attractif et performant possible en suivant les directives de l’entreprise

Respecter les politiques et procédures de l'entreprise

Appliquer les normes en matière de santé, sécurité et environnement dans le magasin

Effectuer d'autres tâches demandées par l'équipe de direction

EXIGENCES DU POSTE :

Esprit d'équipe

Compétences en service clientèle

Passion pour le commerce de détail et la vente

Désir d'apprendre

Capacité à effectuer des opérations mathématiques de base et des procédures opérationnelles commerciales d'ordre général

Compétences en communication efficace

Disponible pour des horaires de travail flexibles, y compris les week-ends et jours fériés

CE QUE NOUS OFFRONS:

Rémunération compétitive

Possibilité de gagner plus grâce à notre système de primes Retail Bonus

Nombreuses possibilités de développement

Environnements de travail inclusifs sur tous nos sites européens

Réduction généreuse pour le personnel

Participation à des projets dans notre région européenne

Package flexible