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5. De las cualificaciones del catálogo, seleccione una cualificación y diligencie el instrumento que se adjunta.

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5. De las cualificaciones del catálogo, seleccione una cualificación y diligencie el instrumento que se adjunta.

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1. En el portal de Colombia Aprende, los invitamos a navegar en el link https://especiales.colombiaaprende.edu.co/mnc/catalogo.html, identificando en la pestaña “Catálogo Nacional de Cualificaciones” el catálogo del sector asignado. Explore los documentos que lo conforman. Enúncielos.

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1. En el portal de Colombia Aprende, los invitamos a navegar en el link https://especiales.colombiaaprende.edu.co/mnc/catalogo.html, identificando en la pestaña “Catálogo Nacional de Cualificaciones” el catálogo del sector asignado. Explore los documentos que lo conforman. Enúncielos.

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Agrupa los catálogos sectoriales de cualificaciones donde se relaciona, ordena y describe en su estructura el contenido de las cualificaciones, de acuerdo con los descriptores y niveles del Marco Nacional de Cualificaciones (MNC).

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4. En la cartilla, explore el análisis del mercado laboral y describa brevemente tres aspectos que considere relevantes sobre las ocupaciones del sector.

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4. En la cartilla, explore el análisis del mercado laboral y describa brevemente tres aspectos que considere relevantes sobre las ocupaciones del sector.

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3. En la cartilla, consulte las brechas de capital humano y seleccione una de ellas, describa brevemente de qué se trata​.

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3. En la cartilla, consulte las brechas de capital humano y seleccione una de ellas, describa brevemente de qué se trata​.

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2. En la cartilla, ubique la cadena de valor del sector y mencione dos de sus componentes.

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2. En la cartilla, ubique la cadena de valor del sector y mencione dos de sus componentes.

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Catalogo de Cualificaciones Sector Construcción                                 Cartilla de Cualificaciones Sector Construcción                            Producto 2 - Contextualización del Sector                                           Producto 3 - Identificación y Análisis de Brechas de Capital Humano,                                     Producto 4 - Documento con Insumos Claves para Definir y Diseñar las Cualificaciones,                        

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Catalogo de Cualificaciones Sector Construcción                                 Cartilla de Cualificaciones Sector Construcción                            Producto 2 - Contextualización del Sector                                           Producto 3 - Identificación y Análisis de Brechas de Capital Humano,                                     Producto 4 - Documento con Insumos Claves para Definir y Diseñar las Cualificaciones,                        

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1- Concepción y estructuración de proyectos                                                2- Diseño integral multidisciplinario 3 - Contratación (eslabón transversal parcial)              

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1- Concepción y estructuración de proyectos                                                2- Diseño integral multidisciplinario 3 - Contratación (eslabón transversal parcial)              

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Urbanistas expertos en renovación urbana o planificadores en renovación urbana                            Se consideran de difícil consecución, porque no hay programas de formación para el perfil requerido, no hay suficientes profesionales en el mercado; a esto se suma que las instituciones no conocen de las competencias específicas requeridas en el cargo (gestión de suelo, gestión asociada, restitución de aportes, cargas y beneficios). Además, se presenta desconocimiento del sector, falencia en competencias transversales, falencia en habilidades o destreza, prácticas y falta de experiencia. 

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Urbanistas expertos en renovación urbana o planificadores en renovación urbana                            Se consideran de difícil consecución, porque no hay programas de formación para el perfil requerido, no hay suficientes profesionales en el mercado; a esto se suma que las instituciones no conocen de las competencias específicas requeridas en el cargo (gestión de suelo, gestión asociada, restitución de aportes, cargas y beneficios). Además, se presenta desconocimiento del sector, falencia en competencias transversales, falencia en habilidades o destreza, prácticas y falta de experiencia. 

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Prospectiva Laboral del Sector:                         Diseño Universal                                                     Construcción Industrializada                                  Ciencia de Datos                                                           Sostenibilidad, Gestión y Adaptación al Cambio Climático "aplicando buenas prácticas que garanticen los beneficios ambientales, sociales y económicos de los interesados"                                                                Digitalización                                                                                                                                                            Manejo de grandes volúmenes de información mediante el procesamiento y análisis de datos                      

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Prospectiva Laboral del Sector:                         Diseño Universal                                                     Construcción Industrializada                                  Ciencia de Datos                                                           Sostenibilidad, Gestión y Adaptación al Cambio Climático "aplicando buenas prácticas que garanticen los beneficios ambientales, sociales y económicos de los interesados"                                                                Digitalización                                                                                                                                                            Manejo de grandes volúmenes de información mediante el procesamiento y análisis de datos                      