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Guiar a un equipo hacia un mismo objetivo en común

El respeto y La Disciplina son lo más importante.

Seguir las reglas.

Solución ante un problema.

Pensar antes de actuar.

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La película enseña disciplina, confianza, trabajo duro, fuerza de voluntad, responsabilidad, trabajo en equipo, respeto mutuo y la importancia de la educación. Todos estos son valores necesarios para convertirnos en unas personas de bien (resilientes), con objetivos propuestos y emocionalmente estables en el ámbito psicológico.

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1.            ENTRENADOR CARTER

-Empatía:

Carter, demostró su empatía, poniéndose en el lugar de cada uno de sus jugadores, para que pueda identificar que pueden estar pensando o sintiendo cada uno de ellos en cada situación que pasaban.

-Habilidades Sociales:

Carter es una persona asertiva con un gran don para la enseñanza y el basquetbol, con una capacidad para establecer lazos afectivos con sus jugadores. Es un hombre que se preocupaba por su equipo, trataba de ayudar a sus jugadores a tener un mejor estilo de vida por medio de la promoción de una autoestima saludable, priorizando la educación y la estabilidad de los jugadores sobre el deporte.

2.            JUGADORES DEL EQUIPO HIGH SCHOOL

-Autoconocimiento emocional:

Gracias a la guía y orientación permanente de su entrenador, los jugadores aprendieron a conocer sus sentimientos, emociones y conductas, y a darse cuenta de cuanto influyen en el desarrollo de su vida (en el deporte y en la educación). Luego, empezaron a valorarse a si mismo y a entender de que no solo es importante ser éxitos en el deporte, sino también en la educación.

-Automotivación:

La automotivación que puso cada integrante del equipo, fue trascendental para el logro de objetivos, ya sea a nivel deportivo a pesar de haber perdido la final, a nivel personal poniendo en práctica la resiliencia y a nivel familiar a través de la mejora de sus relaciones afectivas.

-Autorregulación

La autorregulación se hizo evidente, cuando los jugadores reflexionaron sobre sus pensamientos, emociones y conductas negativas, ya que gracias a las enseñanzas de su entrenador se dieron cuenta que estaban actuando de manera errónea, motivo por el cual aprendieron a ser más respetuosos y educados, establecieron sus objetivos.

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La película está basada en la historia real del entrenador de baloncesto Ken Carter. Cuenta la historia de un equipo de baloncesto de estudiantes de Richmond High School en California - EE.UU. que se encuentra en caos por la falta de disciplina, control y actitud. Los jugadores firman contrato con su entrenador ken Carter, donde se comprometen ser respetuosos, corteses y lograr buenos resultados en clase. Al principio fue difícil porque los jugadores del equipo que destacaron en la anterior temporada se fueron, pero otros, poco a poco se dieron cuenta de que, con mucho sacrificio y trabajo duro, estaban construyendo un buen equipo. Empezaron a ganar partidos, obteniendo cierto reconocimiento y relativa fama, pero el entrenador se dio cuenta de que sus jugadores no habían superado varias asignaturas, por lo que decidió dejar de entrenar y cerrar la cancha de baloncesto hasta lograr buenos resultados de su equipo en el aspecto académico.Los jugadores acaban por darse cuenta  de su entrenador solo quería darles lo mejor, para que tengan mejores oportunidades en la vida y accedan a la universidad, evitando de esta manera que caigan en la delincuencia.  Al final, debido al estudio y ayuda mutua del equipo, lograron superar la etapa académica y pudieron jugar la final del torneo escolar, el cual perdieron por dos puntos. Sin embargo, sus familias y colegas se mostraron orgullosos de su arduo trabajo y sacrificio. Esta película refleja la importancia del líder y su compromiso para cambiar para bien la cultura de los integrantes de su equipo, asimismo, resalta el espíritu de trabajo en equipo. El papel del entrenador Carter va mucho más allá del ámbito deportivo, ya que trasciende del deporte a otras áreas, convirtiendo a cada uno de sus integrantes en personas ganadoras en los distintos aspectos de su vida.

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La película está basada en la historia real del entrenador de baloncesto Ken Carter. Cuenta la historia de un equipo de baloncesto de estudiantes de Richmond High School en California - EE.UU. que se encuentra en caos por la falta de disciplina, control y actitud. Los jugadores firman contrato con su entrenador ken Carter, donde se comprometen ser respetuosos, corteses y lograr buenos resultados en clase. Al principio fue difícil porque los jugadores del equipo que destacaron en la anterior temporada se fueron, pero otros, poco a poco se dieron cuenta de que, con mucho sacrificio y trabajo duro, estaban construyendo un buen equipo. Empezaron a ganar partidos, obteniendo cierto reconocimiento y relativa fama, pero el entrenador se dio cuenta de que sus jugadores no habían superado varias asignaturas, por lo que decidió dejar de entrenar y cerrar la cancha de baloncesto hasta lograr buenos resultados de su equipo en el aspecto académico.Los jugadores acaban por darse cuenta  de su entrenador solo quería darles lo mejor, para que tengan mejores oportunidades en la vida y accedan a la universidad, evitando de esta manera que caigan en la delincuencia.  Al final, debido al estudio y ayuda mutua del equipo, lograron superar la etapa académica y pudieron jugar la final del torneo escolar, el cual perdieron por dos puntos. Sin embargo, sus familias y colegas se mostraron orgullosos de su arduo trabajo y sacrificio. Esta película refleja la importancia del líder y su compromiso para cambiar para bien la cultura de los integrantes de su equipo, asimismo, resalta el espíritu de trabajo en equipo. El papel del entrenador Carter va mucho más allá del ámbito deportivo, ya que trasciende del deporte a otras áreas, convirtiendo a cada uno de sus integrantes en personas ganadoras en los distintos aspectos de su vida.

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El protagonista alcanzó el último peldaño de la escalera de la autoestima, pese a las adversidades y presión social por su política para desempeñar su trabajo, fue seguro de si mismo y perseverante a fin de alcanzar su objetivo (cambiar la cultura de su equipo, para que tengan mejores oportunidades).