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CURSO DE COURSERA ofrecido por BCG y University of Virginia

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Digital transformation is a hot topic--but what exactly is it and what does it mean for companies? In this course, developed at the Darden School of Business at the University of Virginia, and led by top-ranked Darden faculty and Boston Consulting Group global management experts, we talk about digital transformation in two ways. First we discuss the pace of change and the imperative it creates for businesses. Next we provide the context for this transformation and what it takes to win in the digital age. Then we walk through BCG's proprietary framework, which helps you identify key areas to digitize, including strategy, core processes, and technology.

By the end of this course, you'll be able to: --describe the underlying economics of innovation, technology, and market disruptions --weigh the pros and cons of current digital technologies driving advancement --utilize BCG's digital transformation framework as a "how-to" for digitizing your organization

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Offered by BCG. Digital transformation is a hot topic--but what exactly is it and what does it mean for companies? In this course, developed at the Darden School of Business at the University of Virginia, and led by top-ranked Darden faculty and Boston Consulting Group global management experts, we talk about digital transformation in two ways.

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
CEO en BigSmartLabs 🚀 Transformación Digital 👉 LinkedIn Growth Hacker 👉 Speaker 🦾 +20 años generando y transformando negocios al mundo digital

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Gracias por tanto aprendizaje, el curso de #LinkedUp me sirvió a mi y a todo el equipo para entender como optimizar cada publicación y crecer de manera profesional. La manera en que lo explicás es simple y vas al grano. Y el material que compartís súper útil y didáctico.Y un gran plus es la comunidad de netwotking que se crea. Mil gracias!!!

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Conocí a Ismael en una incipiente etapa de emprendedor en un grupo genial en Telefónica de Argentina. Puedo decir que en términos humanos y técnicos Ismael es excelente. Es un líder natural con mucha ambición que busca el bien común y se orienta a soluciones. Es un privilegio haber trabajado junto a Ismael y un gran aprendizaje.

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Ismael es ante todo un excelente líder. Tiene un amplio conocimiento del mundo de empresas de tecnología y gran experiencia en el management y desarrollo de negocios digitales. Trabajar con él fue una gran experiencia. Fue un CEO franco y siempre abierto a su equipo.

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Da placer que alguien como Isma maneje una empresa. El sabe muy bien lo que quiere, sabe elegir bien al equipo, y siempre prioriza lo humano. Se puede hablar con el como si fuera un compañero mas del grupo. Conoce mucho de tecnología, el ambiente, y es una excelente persona.

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Tuve el agrado de conocer y trabajar junto a Ismael cuando se desempeñaba como TAM de la cuenta de mi ex compañía OCA S.R.L. Ismael es una excelente persona y profesional, destaco de él su compromiso, proactividad y desempeño ante momentos críticos. Supo lograr una excelente integración con el cliente, la cual nos hizo sentir que él era parte de nuestra compañía.

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Trabajé con Ismael desde que llegué al Data Center en el 2006 en mi función de Jefe de Aseguramiento & Confiabilidad. En el período que compartimos, Ismael demostró tener una gran capacidad de gestión con sus clientes externos, buscando continuamente su satisfacción y fidelización. Evidenció habilidades en negociación, comunicación y resolución ante situaciones de crisis.

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Somos amigos, trabajamos juntos y hasta fuimos socios. Lo conozco hace casi 20 años y no ha cambiado. Es un excelente profesional, valiente, apasionado en su trabajo, y un adelantado en todo lo que propone. Psicoxp es la muestra de lo que Ismael Briasco puede hacer.

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Estuve trabajando con Isma durante un largo tiempo y es el mejor jefe que una persona pueda pedir: responsable, decidido, con metas claras y siempre dispuesto a ayudar.

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Ismael es un trabajador nato, queriendo llevar el mounstruo creado por él en el 2000 (psicofxp.com), hasta lo mas alto del espectro de la Web 2.0. Espero poder trabajar con él en algun momento, ayudandolo a seguir adelante. Ismael is a natural worker, who wants to take the monster he created in 2000 (psicofxp.com) to the top of the Web 2.0 spectre. I hope he'll let me work with him, to help him to reach his dream.

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Ismael no solo es un referente del mundo de Internet, además es un excelente profesional que cuenta con con gran iniciativa, un muy fuerte conocimiento técnico y mucho empuje lo cual lo llevan a desarrollar de manera exitosa todos sus proyectos. Características que lo diferencia notablemente del resto.

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Tuve la oportunidad de trabajar con Ismael Briasco en Telefonica Data (Telefonica Empresas), una persona talentosa, super creativa y profesional, 100% proactiva y con una habilidad innata para resolver situaciones complejas.

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Ismael demostró ser un excelente profesional altamente comprometido con los objetivos del negocio y las necesidades de sus Clientes. No solo recomiendo un gran profesional sino también a una noble persona que descubrí gracias a la oportunidad que tuve de colaborar con él en Telefónica.

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Ismael Briasco - Co-Fundador & CEO | Growth Coach | Negocios B2B - LinkedUp | LinkedIn

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" Gracias por tanto aprendizaje, el curso de #LinkedUp me sirvió a mi y a todo el equipo para entender como optimizar cada publicación y crecer de manera profesional. La manera en que lo explicás es simple y vas al grano.

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Programa especializado: Transformación digital en Servicios Financieros

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Programa especializado: Transformación digital en Servicios Financieros

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Copenhagen Business School

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Centrally located in Copenhagen, the capital of Denmark, Copenhagen Business School (CBS) is one of the largest business schools in Europe with close to 23,000 students. CBS offers world-class research-based degree programs at undergraduate, graduate, and PhD levels as well as executive and other post experience programs.

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Digital Transformation in Financial Services

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Offered by Escuela de Negocios de Copenhague. This Specialization is intended for learners that have or wants to have a career in the digital financial industries. The Specialization explores the evolving world of finance, focusing on the changing dynamics caused by the conversion of products and services into digital goods, new customer demands and changing regulation to govern the competetive landscape - the digital transformation of finance.

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Guía para sobrevivir al presente: atrapados en la era digital

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Guía para sobrevivir al presente: atrapados en la era digital

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LIBRO de Santiago Bilinkis
El impacto de las nuevas tecnologías sobre el cerebro, la educación, el trabajo y el uso del tiempo libre, bajo la mirada del autor de Pasaje al futuro.

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CURSO DE EDX ofrecido por Pontificia Universidad Javeriana de Colombia

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MÓDULO I Generalidades organizacionales en la transformación digital

Objetivo del Módulo: Conocer los elementos de la organización que inciden en la implementación de una ruta de transformación digital a través del impacto de sus acciones en la productividad empresarial.
UNIDAD I: Elementos de la Organización Digital
Objetivo de la Unidad: Identificar los elementos de la organización a través de las políticas organizacionales que se deben modificar al momento de implementar la ruta de transformación digital.

● Gobierno y Liderazgo
● Personas y Operaciones
● Experiencia de Cliente
● Datos y Análisis
● Integración Tecnológica
● Alfabetismo Digital

MÓDULO II Contexto de la Ruta de Transformación Digital.

Objetivo del Módulo: Contextualizar las etapas que componen la ruta de transformación digital en los negocios tradicionales a través de los conceptos necesarios para su comprensión y uso en beneficio de la productividad empresarial.

UNIDAD I: "Los Negocios como de Costumbre": Las operaciones con los clientes que se mantienen en un Statu Quo.

Objetivo de la Unidad: Comparar los procesos y modelos comerciales desde las perspectivas tradicional y digital que hacen parte de las métricas de ventas tradicionales y ventas digitales.

● Procesos y Modelos Comerciales Tradicionales
● Procesos y Modelos Comerciales Digitales
● Métricas de Ventas Tradicionales
● Métricas de Ventas Digitales

UNIDAD II: Organización "Presente y Activa": la nueva tecnología chispea imaginación y experimentación a medida que las compañías empiezan a transformarse.

Objetivo de la Unidad: Identificar los puntos de partida para sensibilizar a las personas en las organizaciones considerando dinámicas clásicas o modernas de la creatividad y la innovación integradas para acelerar la implementación o adopción tecnológica.

● Alfabetización / Educación Digital
● Creatividad para la Era Digital
● Innovación en la Era Digital
● Adopción Tecnológica

UNIDAD III: La Organización "Formalizada": el sentido de urgencia acelera el cambio con resultados.

Objetivo de la Unidad: Reconocer los tipos de experimentos hechos en la comunidad empresarial para empoderar agentes de cambio en la transformación digital y promover el emprendimiento interno de base tecnológica

● Intrapreneurship (o Emprendimiento Interno)
● Experimentación
● El Paradigma de los Agentes de Cambio Digitales

UNIDAD IV: Organización que es "Estratégica": el esfuerzo por la pertinencia escala, y las empresas que formulan un enfoque para el cambio.

Objetivo de la Unidad: Reconocer las características del trabajo colaborativo y el liderazgo requerido para dejar activa la Planeación Estratégica hacia la Transformación Digital.

● Colaboratividad y Equipos Colaborativos
● Estilos de Liderazgo en la Transformación Digital
● Planeación Estratégica hacia la Transformación Digital

UNIDAD V: Organizacion "Convergida": la transformación está en el "ADN" cuando las empresas empiezan oficialmente su aproximación.

Objetivo de la Unidad: Caracterizar las tácticas digitales más utilizadas en la transformación digital a través de los roles, prácticas, modelos y sistemas que impactan las acciones de Comercio o de Servicios de las empresas.

● Roles en la Transformación Digital
● Buenas Prácticas de Transformación Digital
● Modelos y Procesos de Transformación Digital
● Sistemas de Transformación Digital
● Tácticas de Ejecución Digital centradas en las Ventas y los Clientes (el Social Selling y el Social CRM)

UNIDAD VI: Organización "Innovadora y Adaptable": la cultura de la innovación como prioridad... poco a poco.

Objetivo de la Unidad: Reconocer la tendencia al cambio a través de los conceptos fundamentales de gestión del cambio, cultura de innovación y ecosistemas digitales para incentivar el Escalamiento Digital o de Base Tecnológica.

● Gestión del Cambio
● Cultura de Innovación
● Ecosistemas Digitales
● Tendencias
● Escalamiento Digital o de Base Tecnológica

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MÓDULO I Generalidades organizacionales en la transformación digital Objetivo del Módulo: Conocer los elementos de la organización que inciden en la implementación de una ruta de transformación digital a través del impacto de sus acciones en la productividad empresarial.

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Transformación digital: cómo las empresas y los profesionales deben adaptarse a esta revolución

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Transformación digital: cómo las empresas y los profesionales deben adaptarse a esta revolución

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LIBRO de Débora Slotnisky
Con un lenguaje ameno, en base a datos actuales, entrevistas en profundidad y casos de estudio de firmas muy conocidas, la periodista especializada en Tecnología Débora Slotnisky invita a los lectores a reflexionar acerca de la transformación digital.

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El reto de la reinvención en las industrias más tradicionales

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El reto de la reinvención en las industrias más tradicionales

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CHARLA por Martina Rua y otros
Evento Innovación de La Nación

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Innovación. El reto de la reinvención en las industrias más tradicionales.

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CURSO DE COURSERA ofrecido por University of Virginia

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Today innovation is everyone's business. Whether you are a manager in a global corporation, an entrepreneur starting up, in a government role, or a teacher in an elementary school, everyone is expected to get lean - to do better with less. And that is why we all need design thinking. At every level in every kind of organization, design thinking provides the tools you need to become an innovative thinker and uncover creative opportunities that are there - you're just not seeing them yet.

In this course, developed at the Darden School of Business at the University of Virginia and taught by top-ranked faculty, we provide an overview of design thinking and work with a model containing four key questions and several tools to help you understand design thinking as a problem solving approach. We also look at several stories from different organizations that used design thinking to uncover compelling solutions.

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Offered by Universidad de Virginia. Today innovation is everyone's business. Whether you are a manager in a global corporation, an entrepreneur starting up, in a government role, or a teacher in an elementary school, everyone is expected to get lean - to do better with less.

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Programa especializado de Marketing Digital

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Programa especializado de Marketing Digital

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Universidad Austral

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Marketing Digital from Universidad Austral. Esta especialización, te permitirá comprender de un modo teórico-práctico las herramientas que son usadas hoy en día por las principales empresas del mundo, para planificar, implementar y monitorear sus ...

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5 maneras de liderar en un mundo de constante cambio

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5 maneras de liderar en un mundo de constante cambio

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CHARLA TED
por Jim Hemerling
El experto en cambio organizacional cree que adaptar tu negocio al mundo en constante evolución de hoy puede ser estimulante en lugar de agotador. Esboza cinco imperativos, centrados en poner a las personas primero, para convertir la reorganización de la empresa en una tarea estimulante y energizante para todos.

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5 ways to lead in an era of constant change

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Who says change needs to be hard? Organizational change expert Jim Hemerling thinks adapting your business in today’s constantly-evolving world can be invigorating instead of exhausting. He outlines five imperatives, centered around putting people first, for turning company reorganization into an empowering, energizing task for all.

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Cómo construir una compañía donde ganen las mejores ideas

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Cómo construir una compañía donde ganen las mejores ideas

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CHARLA TED
por Ray Dalio
¿Qué pasaría si supieras lo que tus compañeros de trabajo realmente piensan de vos y cómo son ellos realmente? Ray Dalio presenta el argumento comercial para utilizar la transparencia radical y la toma de decisiones algorítmicas para crear una idea de meritocracia en la que las personas puedan hablar y decir lo que realmente piensan, incluso sobre su jefe.

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Ray Dalio: How to build a company where the best ideas win

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What if you knew what your coworkers really thought about you and what they were really like? Ray Dalio makes the business case for using radical transparency and algorithmic decision-making to create an idea meritocracy where people can speak up and say what they really think -- even calling out the boss is fair game.

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Cómo diagnosticar mis competencias de innovación

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Cómo diagnosticar mis competencias de innovación

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CURSO DE EDX ofrecido por Universidad Politécnica de Valencia

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La innovación es un término de moda desde hace años. No son pocas las personas que proponen la innovación y la creatividad como la receta mágica para todos o casi todos los males de las empresas de nuestros días, de hecho, es habitual encontrar en los medios de comunicación especializados en economía o empresas afirmaciones que vinculan la posibilidad de supervivencia y éxito de las organizaciones, al modo en que potencian, gestionan y explotan la innovación.

Sin embargo, la innovación la realizan las personas y, por desgracia, no es tan sencillo encontrar modelos que nos permitan analizar las competencias blandas y los comportamientos de nuestros trabajadores que ayudan a fomentar la innovación en la empresa.

En este curso de creatividad e innovación te presentaremos un modelo de competencia de innovación compuesto de tres dimensiones que aplicaremos para que auto-evalúes tu competencia o las de las personas que están desempeñando un puesto de trabajo en tu organización. De este modo, podrás detectar necesidades y establecer acciones de formación personalizadas, así como recoger evidencias de los resultados de las posibles intervenciones realizadas para fomentar la innovación y la creatividad.

Este curso de innovación forma parte del MicroMasters Program de UPValenciaX "Liderazgo y trabajo en equipo en grupos de mejora continua", diseñado para prepararte como líder y gestor de equipos de mejora continua en entornos de lean manufacturing y 6-sigma.

More about this course

* A responder a la pregunta: ¿qué es innovación?
* A entender la definición de innovación y a explicar el modelo de innovación y describir sus componentes
* A relacionar las componentes de innovación entre sí
* A proponer ejemplos de comportamientos innovadores
* A auto-diagnosticar tus competencias de innovación y creatividad
* A evaluar la competencia de innovación de otras personas
* A diseñar un plan de mejora de la competencia de innovación propia o de otras personas y los pasos a seguir para la capacitación en innovación
* A implementar planes de trabajo para ser una empresa innovadora

Expand what you'll learn

Pursue a Verified Certificate to highlight the knowledge and skills you gain

Who can take this course?

Unfortunately, learners from one or more of the following countries or regions will not be able to register for this course: Iran, Cuba and the Crimea region of Ukraine. While edX has sought licenses from the U.S. Office of Foreign Assets Control (OFAC) to offer our courses to learners in these countries and regions, the licenses we have received are not broad enough to allow us to offer this course in all locations. EdX truly regrets that U.S. sanctions prevent us from offering all of our courses to everyone, no matter where they live.

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Cómo diagnosticar mis competencias de innovación

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La innovación es un término de moda desde hace años. No son pocas las personas que proponen la innovación y la creatividad como la receta mágica para todos o casi todos los males de las empresas de nuestros días, de hecho, es habitual encontrar en los medios de comunicación especializados en economía o empresas afirmaciones que vinculan la posibilidad de supervivencia y éxito de las organizaciones, al modo en que potencian, gestionan y explotan la innovación.

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CURSO DE EDX ofrecido por Tecnológico de Monterrey

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Este curso de administración se enfoca en el proceso de innovación al presentar a los estudiantes metodologías para la resolución de problemas e innovación que requieren investigación, persistencia y agilidad. Se alentara a los estudiantes a:

Sintetizar las ideas, imágenes, conceptos y conjuntos de habilidades existentes de manera original

Abrazar la ambigüedad

Apoyar el pensamiento divergente y la toma de riesgos

Este curso te ayudara a convertirte en un líder de equipo de innovación eficaz, a asumir un papel como ejecutivo de innovación dentro de una gran corporación o a proveer la actividad empresarial. Además, el conocimiento adquirido te ayudara a para planificar, aplicar y ejecutar habilidades de innovación para desarrollar y lanzar nuevos productos y servicios.

Este curso en line te ensenara a utilizar la innovación y la mentalidad empresarial y las metodologías para convertir las oportunidades en especificaciones de productos, conceptos comerciales y eventuales introducciones de estos productos o servicios a nuevos mercados.

More about this course

Analizar el entorno empresarial externo y evaluar las fuerzas competitivas que afectan a la organización

Identificar los conceptos del modelo de negocio y diseñar proposiciones de valor únicas

Distinguir los principios de la innovación y explicar la gestión de la innovación

Aplicar los principios del pensamiento de diseño a la resolucion innovadora de problemas

Aplicar la innovación basada, abierta y la co-creación en resultados a la resolución de problemas

Experimentar la resolución de problemas para refinar soluciones

Expand what you'll learn

Tema 1. Los modelos de negocios en entornos de volatilidad e incertidumbre

1. Entorno empresarial y evaluación de las fuerzas competitivas

2. Concepto del modelo de negocio

Tema 2. Los principios de la innovación

1. La gestión de la innovación

2. La cultura y la innovación

Tema 3. Técnicas de innovación

1. La innovación basada en resultados a la resolución de problemas.

2. Pensamiento de diseño

Tema 4. Innovación esbelta

1. Nuevos experimentos de resolución de problemas para refinar soluciones.

2. Como hablar con el cliente

Expand syllabus

Pursue a Verified Certificate to highlight the knowledge and skills you gain

Who can take this course?

Unfortunately, learners from one or more of the following countries or regions will not be able to register for this course: Iran, Cuba and the Crimea region of Ukraine. While edX has sought licenses from the U.S. Office of Foreign Assets Control (OFAC) to offer our courses to learners in these countries and regions, the licenses we have received are not broad enough to allow us to offer this course in all locations. EdX truly regrets that U.S. sanctions prevent us from offering all of our courses to everyone, no matter where they live.

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Este curso de administración se enfoca en el proceso de innovación al presentar a los estudiantes metodologías para la resolución de problemas e innovación que requieren investigación, persistencia y agilidad.

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Universidad Nacional Autónoma de México

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La innovación ha cobrado una importancia significativa en las corporaciones de hoy, y con frecuencia es vista como un motor importante de crecimiento y éxito en una organización. En este curso introductorio, usted aprenderá sobre el significado, la importancia, el proceso e impacto de la innovación. Aunque la palabra innovación se describe más comúnmente como el proceso de convertir las ideas en productos o servicios que aportan valor al público, la palabra innovación tiene múltiples definiciones, y hablaremos sobre lo que significa en los mundos de negocios, diseño e ingeniería.

Aprenderemos sobre un nuevo modelo de innovación llamado Innovación Estratégica Integral, que se puede usar por los individuos y las organizaciones interesadas en generar pensamientos fuera de lo establecido para transformar la forma de pensar de tema de costumbre al pensamiento creativo. Cubriremos en detalle todos los pasos del proceso de innovación. Comenzando con identificar a los problemas que necesitan soluciones innovadoras, investigar y analizar, generar conceptos, seleccionar soluciones prometedoras e implementarlas, hablaremos de una variedad de herramientas que se pueden usar durante cada paso del proceso. Los aprendices dejarán el curso con un entendimiento profundo de lo que es la innovación y cómo pueden utilizar las herramientas y técnicas de innovación en su propio trabajo.

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Offered by Universidad Nacional Autónoma de México. La innovación ha cobrado una importancia significativa en las corporaciones de hoy, y con frecuencia es vista como un motor importante de crecimiento y éxito en una organización. En este curso introductorio, usted aprenderá sobre el significado, la importancia, el proceso e impacto de la innovación.

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Modo esponja: Cómo absorber con creatividad el impacto del cambio acelerado. El viaje del aprendizaje permanente

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Modo esponja: Cómo absorber con creatividad el impacto del cambio acelerado. El viaje del aprendizaje permanente

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LIBRO de Sebastián Campanario

Cómo absorber con creatividad el impacto del cambio acelerado. El viaje del aprendizaje permanente

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ARTÍCULO por Sofía Contreras

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Cuando las personas hablan de "innovación", generalmente lo primero que les viene a la mente es una tecnología nueva o mejorada. Si bien la tecnología suele ser la base de la innovación, un factor crucial y del que se habla poco en la ecuación general es el humano. La realidad es que las organizaciones realmente innovadoras hacen mucho más que solo incorporar la última y más avanzada tecnología en sus sistemas.

Eso es porque la innovación es mucho más que solo tecnología. De hecho, la innovación en sí no tiene nada que ver con la tecnología. La innovación es un estado mental, es una cultura y está directamente vinculada a las personas que en ella habitan.

Las empresas que finalmente tienen éxito al implementar cambios digitales y una nueva dirección innovadora lo logran por la cultura de innovación que instalan en su estructura. Esta es una mentalidad que puede ser adoptada por cualquier empresa, ya sea tecnológica o no, y consiste en centrarse en algo más que solo tecnología. La innovación no se limita al "ahora somos digitales", como puede leerse en los nuevos slogans de muchas empresas, donde luego accediendo al servicio nos encontramos que esta nueva faceta digital es la fachada de un aparato que continua siendo tan burocrático como siempre, y manteniendo los mismos procesos poco ágiles y poco amigables de su versión anterior, la no digital.

Muchas empresas están comenzando a incursionar en la transformación, ya sea a gran o pequeña escala, pero a menudo con resultados variables o decepcionantes y mucho de esto tiene que ver con que los objetivos del cambio están siendo dirigidos a "ser digitales", enfocados en la tecnología, cuando en realidad debería estar enfocada en las personas y procesos. Para innovar, para hacer algo diferente que obtenga un mejor resultado para sus clientes, las organizaciones deben transitar el camino de la generación de una cultura de la innovación, que entre otras cosas considere:

centrarse en los clientes para la toma de decisiones, comprender sus necesidades

aplicar metodologías que agilicen y mejoren los procesos

ver el fracaso como una forma de aprendizaje

implementar estructuras de trabajo enfocados en la calidad de vida de sus empleados

incentivar la colaboración

buscar nuevas ideas fuera de la empresa

Existen grandes modelos actualmente en el mundo que ayudan a transitar los pasos para innovar; Lean Startup, Customer Development, Design Thinking, Design Sprint, etc. Existen también grandes casos de estudio como 3M, Amazon, Apple y también compañías argentinas que están dando pasos hacia mejorar sus procesos, su cultura innovadora y la forma en la que se acercan a sus clientes, como Grupo San Cristóbal y su reciente lanzamiento de Iunigo, una aseguradora completamente digital ; o Tarjeta Naranja implementando metodologías para comprender mejor a sus clientes y entregarles productos que realmente satisfagan sus necesidades.

Sin embargo, más allá que contemos con estos ejemplos y metodologías, desde nuestras organizaciones debemos resistir también la tentación de implementar modelos estandarizados o lo que funcionó para otros. La mayoría de los modelos estandarizados se rompen cuando se enfrentan a la realidad y complejidad de organizaciones diferentes, muchas veces es como querer insertar un círculo en un cuadrado. Con esto en mente, el primer paso que se debe dar es a través del descubrimiento o "discovery" comprendiendo primero; ¿Cuáles son los desafíos singulares dentro de nuestra empresa? ¿Qué ha funcionado con éxito anteriormente? ¿Qué iniciativas han fallado y por qué fallaron? ¿Dónde están los obstáculos y la resistencia a la innovación?. Una vez que tengamos estos puntos identificados es que podes avanzar hacia el siguiente paso.

En mi experiencia, las organizaciones que abordaron los puntos mencionadas de manera efectiva son las que han tenido mayor éxito al innovar y aquellas que usen correctamente la innovación como un catalizador para el cambio de culturas internas, pensamiento y formas de trabajar son las que se asegurarán ser las ganadoras del mañana en la carrera de la transformación digital.

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innovación es mucho más que tecnología - la nacion

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Cuando las personas hablan de "innovación", generalmente lo primero que les viene a la mente es una tecnología nueva o mejorada. Si bien la tecnología suele ser la base de la innovación, un factor crucial y del que se habla poco en la ecuación general es el humano.

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ARTÍCULO por Santiago Bilinkis

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Crédito: Alma Larocca

Durante cientos de años en el mundo anglosajón se usó la expresión cisne negro como metáfora de cualquier cosa inexistente. Esto fue así hasta que en 1770 el Capitán James Cook llegó por primera vez a Australia y se encontró con que allí los cisnes negros abundaban. El famoso explorador llevó un par de ejemplares de regreso a Inglaterra y forzó a redefinir el sentido de la frase. Desde ese momento, un cisne negro no simboliza algo inexistente, sino a una cosa extremadamente rara.

Diez años atrás, el notable académico y ensayista libanés Nassim Taleb recuperó del olvido esta expresión, y en su libro, del mismo nombre, popularizó el concepto de cisne negro para referirse a fenómenos con muy baja probabilidad de ocurrir pero de un enorme impacto si suceden. De acuerdo a Taleb, la tendencia humana a ignorar los escenarios muy improbables hace que los cisnes negros nos tomen siempre por sorpresa y mal preparados para sus devastadores efectos.

Sin embargo, en mi actividad como divulgador científico y tecnológico me encuentro constantemente con un fenómeno distinto, mucho más generalizado y peligroso que el descripto por Taleb. ¡Quiero presentarles hoy al pato negro!

Desde mi libro Pasaje al futuro , mi columna de radio en Basta de todo y este espacio hace años me dedico a intentar concientizar a personas y organizaciones sobre el profundo impacto que la tecnología tendrá en todos los planos de nuestra vida en los próximos años. No estoy solo en esta cruzada. Tomemos como ejemplo el impacto que la inteligencia artificial y otros avances tendrán sobre el mundo del empleo, la próxima desaparición de muchos de los trabajos actuales y la incertidumbre respecto de las nuevas profesiones por surgir. Seguro en el último tiempo leyeron o escucharon reiteradamente sobre esto. Más allá de mis columnas y notas en el cuerpo principal de este diario, el tema fue tapa de las más prestigiosas publicaciones del mundo como The Economist o Time Magazine , fue objeto de un detallado reporte por el Banco Mundial y se menciona con frecuencia en casi todos lados.

Lo curioso es que, pese a la reiteración de advertencias y la profundidad de la disrupción, la gran mayoría de las personas continúa con su vida exactamente igual, sin prepararse de modo alguno para este escenario. Y este es precisamente el pato negro: un fenómeno de ocurrencia probable, relativamente cercano, profusamente anunciado y para el cual, pese a ello, nadie se prepara.

La razón para este aparente contrasentido es que existe un sesgo cognitivo psicológico mucho más fuerte que "ignorar lo improbable", como menciona Taleb. El verdadero villano no es otro que la "resistencia al cambio", que nos hace ignorar siempre que sea posible todo aquello que nos confronta con la necesidad de cambiar. No importa cuán probable sea, si el problema no nos golpeó todavía en la nariz elegimos mantener la guardia baja. Y, para hacer las cosas peores, la repetición de advertencias nos va insensibilizando hacia los temas, dándonos la impresión errada de haber ya reaccionado y tomado cartas en el asunto.

"No hay peor sordo que el que no quiere oír", dice el popular refrán, y es cierto que es difícil que un mensaje llegue al que se rehúsa a recibirlo. Pero hay un tipo de sordo aún peor: el que no acusa recibo de lo que oye y sin embargo está convencido de que ya escuchó. Te invito a cuidarte de los patos negros y pensar: ¿cuáles son los cambios que afectarán tu vida, tu carrera o tu organización y la resistencia al cambio te está impidiendo ver?

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el peligro de los patos negros - la nacion

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Durante cientos de años en el mundo anglosajón se usó la expresión cisne negro como metáfora de cualquier cosa inexistente. Esto fue así hasta que en 1770 el Capitán James Cook llegó por primera vez a Australia y se encontró con que allí los cisnes negros abundaban.

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ARTÍCULO DE HBR por Peter F. Drucker

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CURSO DE BOOST
Esta ruta de aprendizaje te ayudará a comprender las redes sociales, cómo se pueden usar en tu negocio y qué papel puede desempeñar.

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Adquiera nuevas habilidades para el mundo digital

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Adquiera nuevas habilidades para el mundo digital

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CURSO DE LEARN DIGITAL ofrecido por Google

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Formación gratuita en competencias digitales que te ayudarán a tener éxito online. Aprende y obtén un certificado de Google.

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ARTÍCULO DE HBR por Jeffrey H. Dyer; Hal B. Gregersen y Clayton M. Christensen

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
Reconocido speaker internacional, speaker de TEDx, consultor disruptivo y experto en temas del futuro de trabajo, el lado humano de la transformación digital liderazgo con propósito.

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Lánzate a la Innovación con Design Thinking

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Lánzate a la Innovación con Design Thinking

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CURSO DE EDX ofrecido por Pontificia Universidad Javeriana de Colombia

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Lánzate a la Innovación con Design Thinking

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En Design Thinking cómo metodologia de innovación, descubrirás cómo innovar a partir del FlipKit, un conjunto de herramientas prácticas y sencillas para que comprendas cómo utilizar esta metodología en el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras.

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Programa especializado: Marketing con Redes Sociales

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Programa especializado: Marketing con Redes Sociales

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Tecnológico de Monterrey

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Tecnológico de Monterrey es una de las instituciones educativas privadas sin fines de lucro más grande en Latinoamérica, con más de 98,000 estudiantes en preparatoria, licenciatura, y posgrado.

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Learn Marketing con Redes Sociales from Tecnológico de Monterrey. Este Programa Especializado proporciona una introducción holística al marketing en medios sociales. Aprenderás a desarrollar, gestionar y optimizar interesantes campañas en medios ...

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CHARLA TED
por Alejandro Melamed

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El futuro del Trabajo   Alejandro Melamed   TEDxComodoroRivadavia

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Los sorprendentes hábitos de los creativos

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Los sorprendentes hábitos de los creativos

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CHARLA TED
por Adam Grant
¿Cómo se les ocurren grandes ideas a las personas creativas? El psicólogo organizacional Adam Grant estudia a los "originales": pensadores que sueñan con nuevas ideas y toman medidas para ponerlas en el mundo.

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The surprising habits of original thinkers

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How do creative people come up with great ideas? Organizational psychologist Adam Grant studies “originals”: thinkers who dream up new ideas and take action to put them into the world. In this talk, learn three unexpected habits of originals -- including embracing failure. “The greatest originals are the ones who fail the most, because they’re the ones who try the most,” Grant says. “You need a lot of bad ideas in order to get a few good ones.”

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CHARLA por Sebastián Campanario
Evento Innovación de La Nación

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Innovación (Quinta edición) - Presente de ciencia ficción

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CHARLA por Nicolás Pimentel
Evento Innovación La Nación

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Innovación (Quinta edición) - El anti manual de la innovación

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CHARLA por Estanislao Bachrach
Evento Innovación de La Nación

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Innovación. Cuarta Edición. Creatividad: ¿talento o habilidad?

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CHARLA TED
por Jaime Perujo
¿Qué es necesario para ser innovador? La innovación a través del diseño, la creatividad y la tecnología.

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"Innovación, diseño y tecnología" | Jaime Perujo | TEDxRúaSanFroilán

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
Miembro de TED, fue embajador de Singularity University, ex VP de Staples, escritor

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Yonsei University

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Acerca de este Curso

This course offers a unique perspective into the differentiating aspects of business to business (B2B) marketing that can be contrasted to traditional business to consumer (B2C) marketing that is the subject of most other marketing curricula. Moreover, as one of the courses in the Specialization: International Marketing & Cross Industry Growth, here too there is an emphasis on how companies can expand by cross-country and cross-industry innovation.

By taking this course learners will obtain the following outcomes: (1) understand the differences between B2C and B2B marketing. (2) approach marketing problems from an inter-organizational perspective, in particular, learn about decision making at buying centers. (3) innovate B2B marketing via a CCCI, i.e. Cross Country & Cross Industry Innovation approach. (4) gain insights about CCCI Innovation and best practices via interviews with top B2B industry experts.

Resultados profesionales del estudiante

33%

comenzó una nueva carrera después de completar estos cursos

33%

consiguió un beneficio tangible en su carrera profesional gracias a este curso

Restablece las fechas límite en función de tus horarios.

Aprox. 9 horas para completar

Subtítulos: Inglés (English), Coreano, Español (Spanish), Chino (simplificado)

Habilidades que obtendrás

Business Marketing Marketing Marketing Strategy

Resultados profesionales del estudiante

33%

comenzó una nueva carrera después de completar estos cursos

33%

consiguió un beneficio tangible en su carrera profesional gracias a este curso

Restablece las fechas límite en función de tus horarios.

Aprox. 9 horas para completar

Subtítulos: Inglés (English), Coreano, Español (Spanish), Chino (simplificado)

Calificación del instructor 4.73/5 (15 calificaciones)

ofrecido por

Universidad Yonsei

Yonsei University was established in 1885 and is the oldest private university in Korea.

Yonsei's main campus is situated minutes away from the economic, political, and cultural centers of Seoul's metropolitan downtown. Yonsei has 3,500 eminent faculty members who are conducting cutting-edge research across all academic disciplines. There are 18 graduate schools, 22 colleges and 133 subsidiary institutions hosting a selective pool of students from around the world. Yonsei is proud of its history and reputation as a leading institution of higher education and research in Asia.

Programa - Qué aprenderás en este curso

What is B2B Marketing?

During Week 1, learners will obtain a fundamental and solid understanding of the characteristics of business to business (B2B) marketing. Some key constructs such as the buying center is used to explain the complex web of interactions that occur when B2B marketing takes place. The first week will offer learners very practical methods that they can use to proactively market to B2B customers such as the 4W's Approach. This week learners will also "learn" from the experience of two practitioners, Alex Teo and Prasanna Meduri who discuss B2B marketing in international markets and how it is changing. There is a practice quiz and a graded quiz in Week 1 for learners to accustom themselves to a formal evaluation of basic B2B marketing knowledge acquisition.

7 videos (Total 48 minutos) , 5 lecturas , 3 cuestionarios

Ver todo

B2B Marketing Mix

During Week 2, learners will begin to dive more in depth to the specific B2B marketing elements, i.e. product, price, place and promotion. For product marketing, the key emphasis will be on how customer needs are defined in the organization during the total buying process. For price marketing, given the B2B2C nature of including the end-user, price and value, as well as costs, can be varied depending on the application. For place marketing, based on the principle that distribution is the analysis of service or functions demanded by the customer, learners will understand when and how the total channel can be designed by the various channel members including the manufacturer. For promotion marketing, boxing is used as an analogy of the combination and sequence of communication tools that a marketer can use to gain attention, instill interest, stir desire and finally move customers to action. There is a practice quiz and a graded quiz in Week 2 for learners to accustom themselves to a formal evaluation of B2B marketing mix knowledge acquisition.

8 videos (Total 62 minutos) , 3 lecturas , 2 cuestionarios

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B2B Cross Country and Cross Industry Growth

During Week 3, the course concludes with how companies can pursue CCCI Growth, i.e. Cross Country and Cross Industry Growth in B2B Marketing. In Cross Country Growth learners will recap the initial issue of testing the validity of going abroad and if found, how to proceed. In Cross Industry Growth, learners will discover that the fundamental definition of B2B2C, i.e. the variation of applications of B2B products lend themselves to Cross Industry Growth possibilities. In Week 3, learners will also "learn" from the Cross Country and Cross Industry Innovation experience at Rolls Royce (Aero Engines), and ThyssenKrupp (Elevators) via interviews with Dr. Alex Jun and Mr. Wayne Park. There is a final quiz to assess the cumulative learning for the International B2B Marketing course.

8 videos (Total 68 minutos) , 2 lecturas , 1 cuestionario

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Acerca de Programa especializado: International Marketing & Cross Industry Growth

This Specialization covers marketing concepts but, more importantly, emphasizes the need by companies and individuals to think openly across international markets and industries for new ideas or expansion. This is summarized as "Cross Country & Cross Industry" Innovation, or CCCI in short. The first two courses will establish the core foundations and then the last three courses will elaborate on major global industry clusters: course 3 on B2B, course 4 on Healthcare and Hospitality, and course 5 on Sports and Entertainment. The capstone will require learners to develop a new product using knowledge learned from at least 2 industries. ... Más

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International B2B (Business to Business) Marketing | Coursera

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This course offers a unique perspective into the differentiating aspects of business to business (B2B) marketing that can be contrasted to traditional business to consumer (B2C) marketing that is the subject of most other marketing curricula.

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El futuro del trabajo y el trabajo del futuro

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El futuro del trabajo y el trabajo del futuro

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LIBRO por Alejandro Melamed

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CHARLA TED
por Charles Leadbeater
En esta charla engañosamente informal, Charles Leadbeater teje un fuerte argumento de que la innovación ya no es solo para profesionales. Los aficionados apasionados, utilizando nuevas herramientas, están creando productos y paradigmas que las empresas no pueden.

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In this deceptively casual talk, Charles Leadbeater weaves a tight argument that innovation isn’t just for professionals anymore. Passionate amateurs, using new tools, are creating products and paradigms that companies can’t.

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CURSO DE BOOST
¿Cómo ser innovador en un mundo en el que todo parece ya haberse hecho? Design Thinking es una nueva mentalidad que demostró que la invención no es sinónimo de innovación.

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
Trainer, Coach, Speaker en Agile Cooking | Autora de Agilidad en 4 estaciones

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LIBRO de Melina Jajamovich

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
Director y organizador de TED, Autor de Aprender de Grandes, miembro del Instituto Baikal, co-fundador del Mundo de las Ideas

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CURSO DE BOOST
Descubrí cómo lo digital está impactando la función financiera en este atractivo programa de aprendizaje: big data, blockchain, robótica, IA, informática cognitiva, design thinking y mucho más.

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El cisne negro: el impacto de lo altamente improbable

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El cisne negro: el impacto de lo altamente improbable

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LIBRO de Nassim Taleb
¿Qué es un cisne negro? Para empezar, es un suceso improbable, sus consecuencias son importantes y todas las explicaciones que se puedan ofrecer a posteriori no tienen en cuenta el azar y sólo buscan encajar lo imprevisible en un modelo perfecto. El éxito de Google y You Tube, y hasta el 11-S, son "cisnes negros". Para Nassim Nicholas Taleb, los cisnes negros son parte integrante de nuestro mundo, desde el auge de las religiones hasta los acontecimientos de nuestra vida personal.

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Diseño e innovación de modelo de negocios

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Diseño e innovación de modelo de negocios

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CURSO DE EDX ofrecido por Tecnológico de Monterrey

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El núcleo del Diseño de Modelo de Negocios se encuentra en las habilidades y liderazgo del manager emprendedor. Requiere un enfoque disciplinado para buscar oportunidades, asi como reunir y alinear recursos para alcanzar objetivos importantes.
En este curso, los alumnos fortaleceran dos habilidades importantes: la intuición y el pensamiento visual, a la vez que aplican métodos cuantitativos aprendidos en otros cursos, como Finanzas, Economía e Inteligencia Financiera.

El enfoque de este curso se encuentra en cuatro pilares:

1. La observación como un elemento clave para descubrir patrones de negocios.

2. La organización de la complejidad, el arte de la síntesis usando pensamiento visual, mapeo y diseño de sistemas.

3. El concepto de espacio en blanco como las "actividades potenciales no definidas o mencionadas en el modelo de negocios actual".

4. Storytelling y establecer contacto.

La observación es un aspecto clave para descubrir patrones de negocios. Los alumnos aprenderan, a traves de distintos casos y metodologias -algunos ya vistos-, como identificar los elementos clave de un modelo de negocios. Esto incluye la naturaleza de una empresa de negocios integrada en la que definimos el Modelo de Negocios.

¿Qué sería diferente si los managers pensaran como diseñadores? Aunque mucha gente de negocios aprecia el poder del diseño, un proceso formal para practicarlo había sido elusivo: hasta ahora. En este curso, la meta es encontrar la manera de organizar la complejidad, el arte de la síntesis usando pensamiento visual, mapeo y diseño de sistemas, para conectar elementos tan distintos como las ideas, recursos, transacciones, valores y redes.

De acuerdo con Mark Johnson, el espacio en blanco se refiere a "las actividades potenciales no definidas o mencionadas en el modelo de negocios actual de la compañia; esto es, las oportunidades que existen fuera de su núcleo y mas alla de sus adyacencias, y que requieren un modelo de negocio distinto para poder aprovecharlas".

Un componente importante del Diseño e Innovacion del Modelo de Negocios es el Storytelling y establecer contacto. Usar la tecnologia para conectarse con la audiencia es clave. Como parte de los entregables a calificar, los líderes emprendedores deben saber sobre medios sociales y los contenidos impulsados por tecnología, concentrando ambos en modelar la manera de usar estas tecnologías para conectarse y comunicarse con otros y como lograr pasion a traves de redes.

More about this course

1. Distinguir los elementos de un modelo de negocios.

2. Organizar la complejidad mediante: pensamiento visual, mapeo y diseño de sistemas.

3. Identificar patrones clave de los negocios a traves del BMC.

4. Explicar el concepto de espacio en blanco para identificar oportunidades.

5. Identificar el storytelling como componente del Diseño e Innovación del Modelo de Negocios.

6. Esquematizar modelos de negocios que tomen en cuentan el bienestar social y de la comunidad

7. Estimar el tiempo y el estres para resolver un problema en distintos escenarios y entornos.

8. Identificar problemas de fondo a traves de la formulacion de las las preguntas correctas.

9. Valorar la tecnología como estrategia para conectarse con la audiencia clave.

Expand what you'll learn

Meet your instructors

Luis Antonio Marquez-Heine

Director del Centro de Innovación y Emprendimiento Campus Santa Fe así como director del Full Time MBA desde Marzo 2017 en el EGADE Business School

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Who can take this course?

Unfortunately, learners from one or more of the following countries or regions will not be able to register for this course: Iran, Cuba and the Crimea region of Ukraine. While edX has sought licenses from the U.S. Office of Foreign Assets Control (OFAC) to offer our courses to learners in these countries and regions, the licenses we have received are not broad enough to allow us to offer this course in all locations. EdX truly regrets that U.S. sanctions prevent us from offering all of our courses to everyone, no matter where they live.

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Diseño e innovación de modelo de negocios

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Los modelos de negocios son una importante herramienta al emprender un nuevo negocio o al construir una empresa de crecimiento. El analisis de modelo de negocios nos provee de un marco de referencia simple y efectivo para evaluar nuevas oportunidades.

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Desafíos y oportunidades en la economía digital

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Desafíos y oportunidades en la economía digital

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CURSO DE EDX ofrecido por BID Banco Interamericano de Desarrollo

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Las nuevas tecnologías - desde los computadores y los smartphones hasta el "IoT" o Internet de las cosas, la nube y el blockchain - han pasado a dominar nuestro entorno inmediato y han generado una verdadera cuarta revolución industrial. Desde el hogar hasta el trabajo, ciudadanos, gobiernos y empresas se ven enfrentados a preguntas inquietantes: ¿cómo puede un gobierno aprovechar los avances tecnológicos para lograr una mejor relación con sus ciudadanos? ¿Que oportunidades generan estas nuevas tecnologías para las empresas? ¿Que habilidades necesitan hoy los ciudadanos para sobrevivir en este contexto? Y, tal vez, la pregunta mas crucial: ¿están América Latina y el Caribe preparados para tomar ventaja de esta nueva era digital?

Si buscas responder a estas preguntas y otras, ¡este curso es un buen punto de partida para ti!

Con el curso "Desafios y oportunidades en la economía digital", comprenderás que tecnologías han catalizado la cuarta revolución industrial y por que han llegado a ser tan prominentes. Hablaremos sobre la importancia de aprovechar el Big Data y sobre cual es su utilidad en el monitoreo y evaluacion de políticas públicas y generación de valor. Una vez que tengas esta información de base, examinaremos brevemente el impacto de la tecnología en las empresas y en los gobiernos: veremos ejemplos prácticos reales de paises de América Latina y empresas que han conseguido tornar este nuevo contexto tecnológico a su favor e interesantes lecciones aprendidas a tomar en cuenta.

El curso te sorprenderá con videos animados, videos con presentadores y lecturas; con los que lograrás una mejor comprensión de los temas planteados. Tambien por supuesto, incorporaremos actividades evaluadas para que puedas incorporar lo aprendido.

El desarrollo de este curso se enmarca en el objetivo global del BID de impulsar y apoyar a los gobiernos de América Latina y el Caribe en la definición e implementación de acciones de política pública digitales dirigida a la participación activa de las personas, empresas e instituciones en el nuevo ecosistema economico y social.

La revolucion digital ya ha comenzado. ¿Te unes? Se parte de esta nueva era. ¡Te esperamos!

Por último, la modalidad de este curso es "a tu propio ritmo (self-paced)". Esto significa que, si escoges pagar por el certificado verificado, tendras la flexibilidad de tomar el curso durante un máximo aproximado de tres meses.

More about this course

Al final de "Desafios y oportunidades en la economía digital", seras capaz de:

Reconocer el impacto que la nueva economía digital tendrá en la vida de las personas, las actividades economícas y las funciones de los gobiernos, identificando los riesgos que conlleva no estar preparados para su llegada.

Identificar las areas de acción en las que los gobiernos pueden facilitar la adaptación a la economia digital por parte de las personas, empresas e instituciones.

Expand what you'll learn

Modulo 1: Llegando al mundo digital
Modulo 2: Todos conectados
Modulo 3: El boom de los datos
Modulo 4: Industria 4.0
Modulo 5: Nuevos negocios digitales
Modulo 6: E-gob: la revolución llego a los gobiernos
Cierre del curso: ¿que viene a continuación?

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Desafíos y oportunidades en la economía digital

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Conoce los impactos y las oportunidades que los avances tecnológicos están generando en América Latina y el Caribe. 62,5% de los estudiantes que participaron en la encuesta de la versión pasada dicen que el curso les servirá para mejorar su capacidad para formular, implementar, y/o evaluar políticas públicas.

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Reescribiendo las reglas para la era digital

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Reescribiendo las reglas para la era digital

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ARTÍCULO por Deloitte

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Orquestación estratégica la clave para la agilidad

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Orquestación estratégica la clave para la agilidad

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ARTÍCULO DE HBR por Alejandro Ruelas-Gossi y Donald N. Sull

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Orquestación estratégica la clave para la agilidad

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El porqué, el qué y el cómo de innovación de gestión

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El porqué, el qué y el cómo de innovación de gestión

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ARTÍCULO DE HBR por Gary Hamel

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El porqué, el qué y el cómo de innovación de gestión

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LIBRO de Salim Ismail
Una ExO puede transformar el modo lineal e incremental en que las empresas tradicionales crecen, mediante el uso de activos como su comunidad, personal bajo demanda, Big Data, Inteligencia Artificial y otras nuevas tecnologías, hasta alcanzar un rendimiento diez veces superior al de empresas similares

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CURSO DE BOOST
Este aprendizaje introduce los conceptos de la Web Social o Internet Social y cómo está impactando nuestras vidas y negocios.

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CURSO DE BOOST
Este aprendizaje introduce el concepto de digital y cómo afecta la función de HR y nuestras formas de trabajo.

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Cómo los datos van a transformar los negocios

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Cómo los datos van a transformar los negocios

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CHARLA TED
por Philip Evans
¿Cómo se ve el futuro de los negocios? En una charla informativa, Philip Evans da un repaso rápido a dos teorías de larga data sobre estrategia, y explica por qué piensa que son esencialmente inválidas.

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Philip Evans: Cómo los datos van a transformar los negocios

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¿Cómo se ve el futuro de los negocios? En una charla informativa, Philip Evans da un repaso rápido a dos teorías de larga data sobre estrategia, y explica por qué piensa que son esencialmente inválidas.

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Introducción al Internet de las cosas IoT y sus aplicaciones

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Introducción al Internet de las cosas IoT y sus aplicaciones

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CURSO DE EDX ofrecido por Universidad del Rosario

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En un futuro, el concepto de Internet de las Cosas en la industria tendera a ser tan grande que se espera que en el 2035 hayan mas de 50 billones de dispositivos inteligentes interconectados entre si a traves de multiples redes de comunicación, creando un mercado para la industria de entre 14 y 15 trillones de dolares (Khodadadi, Dastjerdi, & Buyya, 2016). Con el gran crecimiento de la tecnología en los ultimos años, las industrias se encuentran en una constante transformación tecnológica.

El paradigma de Internet de las Cosas hace parte de las recientes tecnologías que propenden ayudar a mejorar la atención médica y los procesos industriales que requieren una monitorización en tiempo real. Para lograr este objetivo, es fundamental integrar de manera efectiva la información proveniente de las fuentes heterogéneas (dispositivos) de tal forma que se puedan compartir los datos obtenidos manteniendo su seguridad y privacidad, utilizar herramientas de análisis de datos avanzados y extraer información relevante con el fin de obtener el mejoramiento continuo en diferentes campos de la ciencia y tecnología (Dridi, Sassi, & Faiz, 2018).

Este curso online busca que las personas interesadas se enfrenten a la experiencia de un aprendizaje activo en temas relacionados con la ciencia, tecnologia, desarrollo de sistemas escalables y el uso de software libre utilizando el concepto de Internet de las Cosas; promoviendo conceptos fundamentales que las personas deberan poseer en un futuro para ser competitivos en sus trabajos. El curso busca que los estudiantes se enfrenten a problemáticas reales, a las cuales se les dara una solución implementando adecuadamente el concepto de Internet de las Cosas.

Este curso mostrara el alcance que tiene el Internet de las cosas en la actualidad. Este curso esta diseñado para que en cada una de las secciones se presente un componente teórico acompañado de una práctica real en donde el participante del curso pueda aplicar los conocimientos adquiridos en cada sección. Este curso ayuda a desarrollar las competencias que requieren las industrias 4.0.

More about this course

Entender los conceptos basicos del internet de las cosas

Manejo de herramientas para el desarrollo de soluciones (IoT)

Identificar los principales componentes de hardware, tarjetas y sensores utilizados en IoT

Utilizar los principales protocolos de comunicación utilizados en IoT

Desarrollo de casos reales en donde se presentan soluciones (IoT)

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Secci on 1: ¿Qué es el Internet de las cosas?
Definición de que es Internet de las cosas, algunos aspectos generales de la historia del internet de las cosas y como se desarrolla una aplicación o sistema IoT desde la concepción de la idea hasta el proceso de certificación del producto.

1.¿Qué es el Internet de las cosas?

a. Introducción IoT.
b. Historia del IoT
c. Etapas de una solución IoT

2.Internet de las cosas y sus aplicaciones

a. Aplicación Industrial.
b. Aplicación Agricola.
c. Aplicación Salud.

3. ¿Qué se necesita para empezar en Internet de las cosas?

a. Arquitectura en IoT
b. Diseño de soluciones de IoT.
c. IoT en la vida real

Secci on 2: Herramientas para desarrollar soluciones IoT.
Se conocerán a profundidad los componentes de y software utilizados en IoT, aprenderás como identificar los principales elementos de hardware que intervienen en una solución IoT se aprenderá acerca de los tipos de sensores, tarjetas de desarrollo y además del manejo de un software multiplataforma especializado para el desarrollo de sistemas que implementan IoT.

1. Hardware para IoT (Raspberry Pi y Arduino)

a. Tarjetas de Desarrollo.
b. Sensores
- Analógicos.
- Digitales.

2. Software para IoT (Node-Red)

a. Instalación Node-Red
b. Entorno de desarrollo Node-Red
c. Primera aplicación en Node-Red

3. Nodos Principales de Node-Red

a. Nodos de Entrada.
b. Nodos de Salida.
c. Nodos de Funcion.
d. IoT en la Vida Real.

Secci on 3: Protocolos de comunicación en IoT.
Se describira en detalle los principales protocolos de comunicación utilizados en IoT, se podra observar en detalle el funcionamiento de protocolos de comunicación inalámbricos como HTTP, MQTT y otros alámbricos como serial.

1. Protocolo Serial

a. Serial en Arduino
b. Serial en Node-RedAnalogicos

2. Protocolo HTTP (Hypertext Transfer Protocol)

a. Configuración del Hardware
b. Configuración en Node-Red
c. Rest-Api

3. Protocolo MQTT (Message Queue Telemetry Transport)

a. Broker y Topicos
b.Publicadores
c. Suscriptores
d. IoT en la Vida Real

Secci on 4 (Bonus): Casos de estudio.
En este módulo se mostrara en funcionamiento aplicaciones reales del sector industrial y su solución a traves de las herramientas vistas en el curso.

1. Sector Industrial

a. Diseño de la Solución
b. Implementación

2. Sector Transporte

a. Diseño de la Solución
b. Implementación

3. Sector Salud

a. Diseño de la Solución
b. Implementación.

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Frequently asked questions

¿Necesito conocimientos previos sobre IoT?
No requiere de conocimientos previos.

¿Que es Raspberry Pi?
Es un ordenador de placa simple y bajo coste desarrollado en Reino Unido por la Raspberry Pi Foundation. Es lo suficientemente potente como para facilitar el aprendizaje y realizar tareas basicas, y tambien permite programar y compilar programas que se ejecuten en el.

¿Que es un Arduino?
Es una plataforma de creacion de electronica de codigo abierto basada en hardware y software libre, lo que permite que cualquiera pueda utilizarlos y adaptarlos. Gracias a eso, puedes encontrarte en el mercado varios tipos de placas, accesorios y aplicaciones compatibles creadas por diferentes empresas o desarrolladores. Todas ellas son diferentes, pero utilizando la misma base comun, lo que ayuda a que la comunidad de creadores pueda darles diferentes tipos de uso.

¿Que es Node-Red?
Es un motor de flujos con enfoque IoT, que permite definir graficamente flujos de servicios, a traves de protocolos estandares como REST, MQTT, Websocket, AMQ, ademas de ofrecer integracion con apis de terceros, tales como Twitter, Facebook, Yahoo!

¿Que es MQTT?
Es un protocolo de transporte de mensajes, utilizado en los dispositivos de Internet de las Cosas, lo cual simplifica y hace mas facil definir las calidades del servicio a desarrollar.

¿Que es Python?
Es un lenguaje de programacion interpretado cuya filosofia hace hincapie en una sintaxis que favorezca un codigo legible. Se trata de un lenguaje de programacion multiparadigma, ya que soporta orientacion a objetos, programacion imperativa y, en menor medida, programacion funcional. Es un lenguaje interpretado, dinamico y multiplataforma.

¿Que es Clustering?
Tambien conocido como agrupamiento, es una de las tecnicas de mineria de datos, el proceso consiste en la division de los datos en grupos de objetos similares. Cuando se representan la informacion obtenida a traves de clusters se pierden algunos detalles de los datos, pero a la vez se simplifica dicha informacion.

¿Que es Plotly?
Es un Framework de desarrollo que mantiene las bibliotecas de visualizacion de codigo abierto de mas rapido crecimiento para R, Python y JavaScript. Estas bibliotecas se interconectan a la perfeccion con nuestros servidores de implementacion listos para la empresa para facilitar la colaboracion, la edicion sin codigo y la implementacion de paneles y aplicaciones listos para produccion.

¿El curso tiene horario especifico?
Estos cursos no tienen horario establecido por cuanto dependen de la autogestion del tiempo del estudiante. No obstante, debe cumplirse el calendario de desarrollo de los temas en los tiempos de apertura y cierre del curso.

¿Se puede descargar el material bibliografico y las lecturas sugeridas?
Si, el material sugerido como complementario es de consulta y se ha garantizado su acceso libre.

¿Los temas del curso pueden tomarse en cualquier orden?
No, el desarrollo tematico del curso implica un orden que atiende a un conocimiento sumativo que se requiere para pasar al siguiente modulo. Los modulos guardan una relacion y orden logicos.

Who can take this course?

Unfortunately, learners from one or more of the following countries or regions will not be able to register for this course: Iran, Cuba and the Crimea region of Ukraine. While edX has sought licenses from the U.S. Office of Foreign Assets Control (OFAC) to offer our courses to learners in these countries and regions, the licenses we have received are not broad enough to allow us to offer this course in all locations. EdX truly regrets that U.S. sanctions prevent us from offering all of our courses to everyone, no matter where they live.

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Introducción al Internet de las cosas (IoT) y sus aplicaciones

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En un futuro, el concepto de Internet de las Cosas en la industria tendera a ser tan grande que se espera que en el 2035 hayan mas de 50 billones de dispositivos inteligentes interconectados entre si a traves de multiples redes de comunicación, creando un mercado para la industria de entre 14 y 15 trillones de dolares (Khodadadi, Dastjerdi, & Buyya, 2016).

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CURSO DE EDX ofrecido por Universidad Politécnica de Valencia

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Office 365 constituye una suite ofimática de extraordinaria potencia, compuesta por múltiples herramientas que funcionan de manera coordinada, y que permiten al usuario realizar tareas de todo tipo de una manera sencilla.

Conocer el funcionamiento básico de los componentes principales de Office 365 es de gran importancia para poder utilizar las utilidades más adecuadas a la necesidad que se presente en cada momento.

Este curso pretende dar un vistazo a los conceptos fundamentales de la suite, mostrando de manera práctica el funcionamiento de las principales herramientas, dotando así al usuario de los conceptos básicos para un correcto uso de las funcionalidades más importantes

More about this course

En este curso de Office 365 aprenderás cómo trabajar "en la nube" y a sacar el máximo partido a las herramientas más habituales de esta suite de aplicaciones del fabricante Microsoft.

Conocer el servicio de Office 365 que da el fabricante

Conocer los fundamentos del funcionamiento de aplicaciones en la nube

Comprender las diferencias entre aplicaciones clásicas o de escritorio y las versiones online de Outlook, Word, Excel, PowerPoint y OneNote

Dominar el uso del disco en la nube OneDrive

Trabajar en grupos de manera colaborativa

Crear y editar sitios web con SharePoint

Comunicarse de forma productiva con Teams

Desenvolverse adecuadamente en el entorno de planificación de tareas Planner

Aprender a utilizar las apps de Office 365 desde cualquier dispositivo

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1. Semana 1: El Office 365

2. Semana 2: El disco en la nube

3. Semana 3: Grupos en Office365

4. Semana 4: Sharepoint

5. Semana 5: Teams y Planner en Office365

6. Semana 6:Apps en Office

7. Examen final

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Meet your instructors

Jaime Busquets Mataix

Jefe de Servicio de Sistemas y Redes de Comunicación

Universitat Politècnica de Valencia

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Office 365 constituye una suite ofimática de extraordinaria potencia, compuesta por múltiples herramientas que funcionan de manera coordinada, y que permiten al usuario realizar tareas de todo tipo de una manera sencilla. Conocer el funcionamiento básico de los componentes principales de Office 365 es de gran importancia para poder utilizar las utilidades más adecuadas a la necesidad que se presente en cada momento.

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CURSO DE EDX ofrecido por BID Banco Interamericano de Desarrollo

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Hoy, parece que se esta hablando de "Big Data" por todas partes. Pero ¿qué tan importante o relevante es esto y que oportunidades ofrece para las organizaciones y nuestros paises? ¡Inscríbete al MOOC "Big Data sin misterios" y descubre las respuestas a estas preguntas!

La revolución de los datos implica contar con un gran volumen de datos, pero tambien contar con nuevos tipos de datos. Gran parte de la población mundial, así como las maquinas, se encuentran conectadas a Internet mediante dispositivos: celulares, computadores, sensores... Sin embargo, ¿estamos aprovechando el potencial de todos estos datos para tomar mejores decisiones? ¿Estamos generando valor a partir de ellos? Big Data supone un cambio de paradigma que se refiere tanto a los datos masivos como a las técnicas y tecnologías para su recopilación y analisis; con el fin de detectar patrones, aprender de la experiencia y predecir situaciones futuras para tomar decisiones estratégicas.

"Big Data sin misterios" te mostrara las ventajas de utilizar Big Data, la analítica avanzada y la inteligencia artificial, tanto en el sector publico, como en el sector privado. El curso te proporcionará, mediante videos y lecturas, fundamentos teóricos, metodologías y ejemplos de casos reales de uso. Tambien tendrás la oportunidad de rendir actividades evaluadas para que puedas poner a prueba lo aprendido.

Por último, la modalidad de este curso es "a tu propio ritmo (self-paced)". Esto significa que, si escoges pagar por el certificado verificado, tendras la flexibilidad de tomar el curso durante un máximo aproximado de tres meses.

¡Asume este reto y desvela los misterios del Big Data!

¡Te esperamos!

More about this course

En este curso, aprenderás:

1. Los principales fundamentos del Big Data y el cambio de paradigma que esta transformando las organizaciones

2. Ejemplos reales de casos de uso Big Data

3. Los componentes y fases de la metodologia de procesamiento de grandes datos

4. Que es el gobierno del dato y cuales son los elementos necesarios para que sea eficaz y eficiente

5. Que es la analítica avanzada de datos

6. Cuales son las tecnologías catalizadoras del Big Data

7. Las herramientas de visualización de datos más eficaces para presentar los resultados a las diferentes audiencias

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Transforma los datos en valor. Aprende el potencial de Big Data para aumentar la eficiencia y eficacia de tu organización en este MOOC desarrollado con Telefónica. 51.5% de los estudiantes que participaron a la encuesta dicen que el curso les servirá para mejorar la capacidad para formular, implementar, y/o evaluar políticas públicas.

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CHARLA TED
por Kennet Cukier
Los autos sin conductor fueron solo el comienzo. ¿Cuál es el futuro de la tecnología y el diseño basados ​​en Big Data? En una emocionante charla científica, Kenneth Cukier analiza lo que sigue para el machine learning y el conocimiento humano.

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Self-driving cars were just the start. What's the future of big data-driven technology and design? In a thrilling science talk, Kenneth Cukier looks at what's next for machine learning -- and human knowledge.

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Universidad Austral

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Muchas personas ya conocen al bitcoin, la moneda digital que en pocos años pasó de valer unos pocos centavos a miles de dólares. Pero esto es sólo la punta del iceberg de un fenómeno mucho más grande.

El blockchain, la tecnología en la que se basa el bitcoin, tiene el potencial de disrumpir los negocios, las finanzas, las leyes y hasta los gobiernos. ¿Imaginas un mundo sin bancos? ¿Sin abogados? ¿Imaginas una red social que te pagara cada vez que publiques un post? ¿Una plataforma para compartir música, donde todos los ingresos queden en manos del artista? Este es uno de los primeros programas sobre blockchain disponibles en Coursera. Es dictado por Federico Ast, profesor de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Austral, Doctor en Dirección de Empresas y emprendedor con amplia experiencia en la industria del blockchain. Es fundador de Kleros, un proyecto que utiliza el blockchain para la transformación de los sistemas legales y de justicia. Las 5 semanas del curso te ofrecerán un amplio panorama teórico y práctico del impacto del blockchain en el ámbito legal, tecnológico, económico y social. Te invitamos a una inmersión en una de las tecnologías de mayor potencial de transformación de los próximos años. ¡Bienvenido a la disrupción del blockchain!"

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Offered by Universidad Austral. Muchas personas ya conocen al bitcoin, la moneda digital que en pocos años pasó de valer unos pocos centavos a miles de dólares. Pero esto es sólo la punta del iceberg de un fenómeno mucho más grande.

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CURSO DE COURSERA ofrecido por Yonsei University

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Your smartphone, smartwatch, and automobile (if it is a newer model) have AI (Artificial Intelligence) inside serving you every day. In the near future, more advanced "self-learning" capable DL (Deep Learning) and ML (Machine Learning) technology will be used in almost every aspect of your business and industry. So now is the right time to learn what DL and ML is and how to use it in advantage of your company. This course has three parts, where the first part focuses on DL and ML technology based future business strategy including details on new state-of-the-art products/services and open source DL software, which are the future enablers. The second part focuses on the core technologies of DL and ML systems, which include NN (Neural Network), CNN (Convolutional NN), and RNN (Recurrent NN) systems. The third part focuses on four TensorFlow Playground projects, where experience on designing DL NNs can be gained using an easy and fun yet very powerful application called the TensorFlow Playground. This course was designed to help you build business strategies and enable you to conduct technical planning on new DL and ML services and products.

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Offered by Universidad Yonsei. Your smartphone, smartwatch, and automobile (if it is a newer model) have AI (Artificial Intelligence) inside serving you every day. In the near future, more advanced "self-learning" capable DL (Deep Learning) and ML (Machine Learning) technology will be used in almost every aspect of your business and industry.

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CURSO DE COURSERA ofrecido por deeplearning.ai

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La IA no es solo para ingenieros. Si desea que su organización esté mejor preparada en el uso de la IA, este es el curso que todos deberían hacer, especialmente sus colegas no técnicos.

En este curso, aprenderá lo siguiente: - El significado detrás de la terminología común de IA, incluidos términos como redes neuronales, aprendizaje automático, aprendizaje profundo y ciencia de datos - Lo que la IA puede realmente hacer, y lo que no - Cómo detectar oportunidades para aplicar la IA a los problemas en su propia organización - La experiencia de crear proyectos de ciencia de datos y aprendizaje automático - Cómo trabajar con un equipo de IA y crear una estrategia de IA en su empresa - Cómo guiar debates sociales y éticos entorno a la IA Si bien este curso es en gran parte no técnico, los ingenieros también pueden hacerlo para aprender sobre los aspectos comerciales de la IA.

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Offered by deeplearning.ai. La IA no es solo para ingenieros. Si desea que su organización esté mejor preparada en el uso de la IA, este es el curso que todos deberían hacer, especialmente sus colegas no técnicos.

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Critpógrafos, computadoras cuánticas y la guerra por la información

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Critpógrafos, computadoras cuánticas y la guerra por la información

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CHARLA TED
por Craig Costello
En este vistazo al futuro tecnológico, el criptógrafo Craig Costello nos cuenta sobre el potencial transformador de las computadoras cuánticas, que podría superar los límites de las máquinas actuales y dar a los descifradores de códigos la llave maestra del mundo digital.

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Craig Costello: Criptógrafos, computadoras cuánticas y la guerra por la información

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En este vistazo al futuro tecnológico, el criptógrafo Craig Costello nos cuenta sobre el potencial transformador de las computadoras cuánticas, que podría superar los límites de las máquinas actuales y dar a los descifradores de códigos la llave maestra del mundo digital.

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Programa especializado: Executive Data Science 

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Programa especializado: Executive Data Science 

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CURSO DE COURSERA ofrecido por John Hopkins University

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The mission of The Johns Hopkins University is to educate its students and cultivate their capacity for life-long learning, to foster independent and original research, and to bring the benefits of discovery to the world.

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Offered by Universidad Johns Hopkins. Assemble the right team, ask the right questions, and avoid the mistakes that derail data science projects. In four intensive courses, you will learn what you need to know to begin assembling and leading a data science enterprise, even if you have never worked in data science before.

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Cómo los humanos y la IA pueden cooperar para crear mejores empresas

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Cómo los humanos y la IA pueden cooperar para crear mejores empresas

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CHARLA TED
por Sylvian Duranton
El tecnólogo de negocios aboga por un enfoque "Humano más IA"—usando sistemas de IA junto con los humanos, no en lugar de ellos— y comparte la fórmula específica que las compañías pueden adoptar para emplear exitosamente la IA mientras mantienen a los humanos en el circuito.

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Sylvain Duranton: Como los humanos y la IA pueden cooperar para crear mejores empresas

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He aquí una paradoja: mientras las empresas intentan racionalizar sus negocios utilizando la inteligencia artificial (IA) para tomar decisiones críticas, pueden, inadvertidamente, hacerse menos eficientes. El tecnólogo de negocios Sylvain Duranton aboga por un enfoque "Humano más IA"-usando sistemas de IA junto con los humanos, no en lugar de ellos- y comparte la fórmula específica que las compañías pueden adoptar para emplear exitosamente la IA mientras mantienen a los humanos en el circuito.

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Querés innovar? Convertite en un ahora-ista

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Querés innovar? Convertite en un ahora-ista

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CHARLA TED
por Joi Ito
En esta interesante charla, el director del MIT Media Lab omite las predicciones futuras y, en cambio, comparte un nuevo enfoque para crear en el momento: construir rápidamente y mejorar constantemente, sin esperar permiso ni pruebas de que tiene la idea correcta.

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Joi Ito: Want to innovate? Become a "now-ist"

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"Remember before the internet?" asks Joi Ito. "Remember when people used to try to predict the future?" In this engaging talk, the head of the MIT Media Lab skips the future predictions and instead shares a new approach to creating in the moment: building quickly and improving constantly, without waiting for permission or for proof that you have the right idea.

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EXPERTOS PARA SEGUIR EN LINKEDIN
Columnista de economía no convencional y creatividad en La Nación

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Periodista interesada en innovación, tech, productividad.