# data[].attributes.headline
поддержка менеджера 

# data[].attributes.body
поддержка менеджера (выезды в поля, вовлечения в собрания)

# data[].attributes.headline
проектная команда (с

# data[].attributes.body
проектная команда (структура), кто за что отвечает, к кому можно обращаться

# data[].attributes.headline
рекомендованый заказ

# data[].attributes.body
рекомендованый заказ для клиента (Unforgivables)

# data[].attributes.headline
коммуникация с BSS\р

# data[].attributes.body
коммуникация с BSS\разработчиками системы, по вопросам проблем или изменений

# data[].attributes.headline
повторное обучение д

# data[].attributes.body
повторное обучение для территорий с западающими результатами

# data[].attributes.headline
подарки для мотиваци

# data[].attributes.body
подарки для мотивации

# data[].attributes.headline
мотивация внутри сво

# data[].attributes.body
мотивация внутри своей команды (недельная, месячная)
- продумать структуру мотивацию,
- объявление мотивации,

# data[].attributes.headline
вовлечь менеджера то

# data[].attributes.body
вовлечь менеджера тоже в процесс, а не только принимать на себя (выезды в поля, привлечение менеджера на собрания)

# data[].attributes.headline
продажа идеи самому 

# data[].attributes.body
продажа идеи самому себе. нужно сперва купить идею самому

# data[].attributes.headline
презентация (прописа

# data[].attributes.body
презентация (прописать детальный план плюсов (для всех сторон, команда, руководитель, торговая точка) - высвобождение времени и тд), продажа идеи своей команде

# data[].attributes.headline
ставить напоминание 

# data[].attributes.body
ставить напоминание в календарь\ежедневник\будильник

# data[].attributes.headline
получить обратную св

# data[].attributes.body
получить обратную связь от команды (как они себя чувствуют, что получается, что не получается и тд)

# data[].attributes.headline
Сбор обратной связи 

# data[].attributes.body
Сбор обратной связи от клиентов для избежания фальсификации

# data[].attributes.headline
проведение ролевки, 

# data[].attributes.body
проведение ролевки, выбор лучших вариантов для реализации

# data[].attributes.headline
МотивацияКонтрол

# data[].attributes.body
Мотивация
Контроль
Показывать на своем примере
Выделить ответственного

# data[].attributes.headline
выделить определенны

# data[].attributes.body
выделить определенный день (1-1.5) (детальный разбор ключевых показателей)

# data[].attributes.headline
вовлечься в показате

# data[].attributes.body
вовлечься в показатель, в материал

# data[].attributes.headline
мотивировать

# data[].attributes.subject
мотивировать

# data[].attributes.body
контролировать
назначить ответственного
показать как это работает

# data[].attributes.headline
не собираем срез по 

# data[].attributes.body
не собираем срез по отчетам по проделанной работе

# data[].attributes.headline
фокус дня на показат

# data[].attributes.body
фокус дня на показатель

# data[].attributes.headline
не забывать уделять 

# data[].attributes.body
не забывать уделять внимание внедрению изменения (встречи, звонки, трекинг)

# data[].attributes.headline
работа с качеством в

# data[].attributes.body
работа с качеством внедрения (работа с фальсификацией)

# data[].attributes.headline
подключение клиентов

# data[].attributes.body
подключение клиентов к чужой почте. фальсификация результатов.

# data[].attributes.headline
необращать внимания 

# data[].attributes.body
необращать внимания на свою команду, не помогать им с их проблемами и мотивацией

# data[].attributes.headline
не принимать сторону

# data[].attributes.body
не принимать сторону негатива и поддерживать.

# data[].attributes.headline
незнание материала и

# data[].attributes.body
незнание материала и инструмента

# data[].attributes.body
Оставлять показатель без внимания.

# data[].attributes.headline
решаем вопросы с дос

# data[].attributes.body
решаем вопросы с доставкой

# data[].attributes.headline
правильная подача ин

# data[].attributes.body
правильная подача информации клиенту. подтверждение, что селлинг стори дошла до клиента

# data[].attributes.headline
неформальный лидер в

# data[].attributes.body
неформальный лидер внедрения WEBSHOP внутри команды.
проводит блок с WEBSHOP (15-20 минут)
показывает 2-3 слайда с результатами,
топ лучших\худших и их разбор
формирование плана на будущий период

# data[].attributes.headline
Объяснить что это уд

# data[].attributes.body
Объяснить что это удобно и освобожает время

# data[].attributes.headline
Указываю на плюсы по

# data[].attributes.body
Указываю на плюсы портала. на собственном примере показываю как это работает

# data[].attributes.headline
1) отслеживание спис

# data[].attributes.body
1) отслеживание списоков клиентов некупивших
2) проведение качественной презентации
3) 2-3 заказа помочь клиентам
4) собрание на двух уровнях (ASD-TL/Tl-BD)

# data[].attributes.headline
делаем первый заказ,

# data[].attributes.body
делаем первый заказ, обучаем клиента, предоставляем полную информацию

# data[].attributes.headline
Указываю на плюсы по

# data[].attributes.body
Указываю на плюсы портала web(OSR,Кварталка,доп время на развитие рынка) На собственном примере показываю как это работает .

# data[].attributes.headline
ежедневное планирова

# data[].attributes.body
ежедневное планироваени, ежедневная постановка целей. конкретный список с статусом WE.

# data[].attributes.body
еженедельный разбор отчетов
акцент на презентацию и регистрацию клиентов
Q бонус

# data[].attributes.headline
Объяснить что это удобно, освобождает время

# data[].attributes.subject
Объяснить что это удобно, освобождает время

# data[].attributes.headline
физически не хватает

# data[].attributes.body
физически не хватает времени на внедрение (webshop), обучение

# data[].attributes.headline
не видим актуальные 

# data[].attributes.body
не видим актуальные остатки

# data[].attributes.body
Сырая программа
не видим промо (дистр)
высокие цели

# data[].attributes.headline
Не совсем удобно,ест

# data[].attributes.body
Не совсем удобно,есть расхождение SFA

# data[].attributes.headline
Мало времени уделяю 

# data[].attributes.body
Мало времени уделяю BD на рынке

# data[].attributes.headline
не предоставляем пла

# data[].attributes.body
не предоставляем планшеты и устройства для работы с WEBSHOP.

# data[].attributes.body
не вовлекаюсь в процесс

# data[].attributes.headline
Не хватает мотивации

# data[].attributes.body
Не хватает мотивации
Не хватает времени
Не хватает терпения

# data[].attributes.body
Карен Погосян

# data[].attributes.headline
Критериии отбора

# data[].attributes.subject
Критериии отбора

# data[].attributes.body
1. Влияние на результат
2. Время внедрения
3. Необходимые ресурсы

# data[].attributes.headline
Какая помощь необходима?

# data[].attributes.subject
Какая помощь необходима?

# data[].attributes.headline
Что должен делать Team Leader как лидер изменений на примере внедрения webshop

# data[].attributes.subject
Что должен делать Team Leader как лидер изменений на примере внедрения webshop

# data[].attributes.headline
Что не должен делать Team Leader как лидер изменений на примере внедрения webshop

# data[].attributes.subject
Что не должен делать Team Leader как лидер изменений на примере внедрения webshop

# data[].attributes.headline
Что ты как Team Leader и как лидер изменений делаешь чтобы твоя команда была результативной и успешной на примере внедрения webshop

# data[].attributes.subject
Что ты как Team Leader и как лидер изменений делаешь чтобы твоя команда была результативной и успешной на примере внедрения webshop

# data[].attributes.headline
Что ты как Team Leader и как лидер изменений не делаешь чтобы твоя команда успешно внедрила изменения на твоей территории на примере внедрения webshop

# data[].attributes.subject
Что ты как Team Leader и как лидер изменений не делаешь чтобы твоя команда успешно внедрила изменения на твоей территории на примере внедрения webshop