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- Reflexion muss auch Sinn haben/gut gestaltet sein
- nicht überfordern
- dran bleiben

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- Reflexion zu verschiedenen Zeitpunkten einplanen & ritualisieren (Zwischenreflexion, Abschlussreflexion, ...)
- Anreize schaffen wie Dankeessen/Belohnung des Teams/Setting/Wohlfühlatmosphäre

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Ziele sind zwar klar formuliert - (Bsp. SMART) - brauchen aber aufgrund des Prozesses eines Projektes auch eine ständige Aktualisierung

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Ziele sind zwar klar formuliert - (Bsp. SMART) - brauchen aber aufgrund des Prozesses eines Projektes auch eine ständige Aktualisierung

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6. Diakonie, Liturgie, Martyria, Coinonia

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6. Diakonie, Liturgie, Martyria, Coinonia

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2. Schöpfung / Nachhaltig (Fair, Bio, Frei, Regional, ...)

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2. Schöpfung / Nachhaltig (Fair, Bio, Frei, Regional, ...)

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Aufgabe Wie fördern wir Austausch über die Zusammenarbeit im Team?

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Aufgabe Wie fördern wir Austausch über die Zusammenarbeit im Team?

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Die Graphik gibt einen Überblick über die wesentlichen Gelingensfaktoren auf der Team-Ebene.

Welche  Aspekte der Zusammenarbeit im sollten im kirchlichen Projektkontext reflektiert werden? Erstellen Sie einien Teamradar mit den Ästen, auf die es Ihrer Meinung nach ankommt!

Wie können Sie eine regelmäßige Prozessreflexion initiieren?

Was ist besonders in der Arbeit mit Ehrenamtlichen oder anderen Schlüsselpersonen hier wichtig? Was sind Tabu's oder schwierige Situationen?

Überlegen Sie eine knappe Präsentation fürs Plenum!
Arbeitszeit: 25min