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Sin la necesidad de innovación en nuestras vidas seguiríamos viviendo en una cueva y cazando animales para sobrevivir, la innovacion es importante e indispensable en cada etapa de nuestra vida, ya que nos ayudan a tener una mejor calidad de vida, y estamos destinados a seguir buscando siempre algo mejor, ya que siempre hay algo que puede ser mejor, y para mi eso es la innovación, no quedarnos con solo 1 idea de las cosas, sino buscar la mejora continua todo el tiempo.

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Para lograr tener pensamientos creativos es importante contar con una mente abierta, que nos deje experimentar cosas nuevas, ya que siempre podemos encontrarle un nuevo uso a un articulo, reparar algo que pensamos ya no tenia remedio, buscar el modo de ser unicos y originales, tratar de darle nuestro toque a todo lo que hagamos eso es creatividad para mi.

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1. Estructura:
Crear nuevos modelos de negocios, si creamos una empresa que se dedique a la venta de pasteles de boda porque no podemos innovar y decir ahora vendo invitaciones, arreglos florales, etc.
2.Procesos
Como gestionamos nuestra empresa, si nos quedamos con lo mismo en nuestra empresa, o vamos de la mano con las tendencias actuales.
3.Oferta
Podemos mejorar el diseño de nuestros productos, crear diversos paquetes para servicios, para diferentes tipos de personas y al innovarse constantemente llama la atención.
4.Entrega
Mejorar la experiencia del cliente es primordial, como en estos momentos de pandemia las personas no podian ir a centros comerciales, las empresas tuvieron que cambiar la experiencia del cliente y adaptarse a las plataformas virtuales, para los clientes es una experiencia nueva ya que es emocionante esperar nuestros productos.

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Podriamos decir que el proceso de innovación es una montaña, al empezar nuestra escalada, nos podemos encontrar con diversas opotunidades nuestra tarea es saber identificar cuales son las mas adecuadas, y empezar a generar ideas que nos faciliten el recorrido, conforme vamos subiendo la montaña empezamos a evaluar las ideas, descartando las que son imposibles de lograr y priorizar las que más se acercan a nuestro objetivo, a la mitad del camino ya tenemos que que haber definido nuestro proyecto y asi complementarlo con nuestras ideas, para luego al llegar a la cima de la montaña ejecutarlo con exito, verificando que cada una de las partes teniendo en cuenta que cada parte funcione perfectamente, y no nos bajamos en seguida de la montaña pasamos un tiempo ahi para darle seguimiento a nuestro proyecto analizando si hicimos todo correctamente.

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1. Identificar las necesidades insatisfechas
Para innovar primero debemos buscar en que punto nuestros consumidores no están satisfechos, buscar nuevas formas de cumplir con nuestra demanda de una mejor manera.
2. El cliente sabe
Debemos escuchar siempre la opinión de nuestros clientes ya que estos nos dirán que les gusta y que no de nuestro producto, así sabríamos que objeto mejorar de este.
3. Tener una meta
¿A donde quiero llegar? Debemos ir paso a paso, y aunque hayan muchas necesidades debemos ver cual es la más importante y enfocarnos en esta para lograr un cambio.
4. Creación Estratégica
Toda buena empresa es el resultado de trabajo duro y de una buena estratégica, no es como si todo surgió de un golpe de suerte.
5. No debemos                dejar pasar el tiempo
Cuando no innovamos en el tiempo oportuno, otra persona nos ganara la idea y por lo regular esta persona será nuestra competencia.
6. Ambiente innovador
Debemos crear un ambiente laboral donde se incentive la buena comunicación entre colaboradores y cada uno se sienta con la seguridad de dar su opinión, para esto también debemos contar con personal con visión innovadora.
7. Liderazgo innovador
Podemos tener 10 mentes innovadoras que nos ayuden a mejorar nuestro negocio, pero en todo buen equipo debe haber un encargado de lograr que estas ideas se lleven a cabo.
8. Comunicación Efectiva
Si en nuestra empresa no contamos con buenos niveles de comunicación, vamos a fracasar, es importante que cada uno en la empresa les comunique sus ideas a todos.
9. Evaluación
Los proyectos deben ser revisados, y evaluados constantemente por personal capacitado y mas importante aun por el cliente interno y externo.
10. Retroalimentación
En esencial que cada colaborador se sienta importante en la empresa y una buena manera de hacer que se sientan asi es reconocer su trabajo y sus buenos aportes a nuestra organización.

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En cada cosa que hagamos en la vida, vamos a encontrar dificultades, obstaculos que nos impidan poder llegar mas lejos al momento de crear algo nuevo, tenemos que tener claro que siempre nos toparemos al menos con uno en el camino asi que es importante ser positivos y sacar de nuestra cabeza pensamientos como: seguir siempre las reglas de algo, seguir todo el tiempo la logica, nos limita nuestra imaginacion y nos impide ser creativos, a veces es mas importante divertirnos un poco y no solo tratar de encontrar la respuesta "correcta", por que de este modo primero nos deprimiriamos, debemos aceptar nuestros errores y saber que esta bien equivocarse y volverlo a intentar.

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A veces pensamos que las personas creativas nacen con esa habilidad, y es verdad hay personas que desde su niñez empiezan a desarrollar su creatividad pero si este no la fomenta ni practica, dificilmente la conservara, asi que si nosotros queremos ser personas creativas debemos crear habitos que promuevan la creatividad, como agendar un tiempo para pensar, escribir nuestras ideas, leer revistas, libros ir al cine son actividades que nos pueden inspirar a crear cosas nuevas, tambien practicar actividades artisticas, como la pintura nos pueden ayudar a despejar nuestros pensamientos.

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Es normal en el ser humano tener la necesidad de idear y crear un producto nuevo, pero como lo logramos es la pregunta, pues algunas de las herramientas para poder lograr innovar es primero buscar una necesidad y empatizar con ella, luego definir que es lo que queremos lograr, idear nuestro producto, crear un prototipo de este y lograr que funcione y por ultimo evaluar si nos da el resultado y los beneficios que esperamos.

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Es indispensable para todas las empresas ser creativas ya que solo la organización que innove sera mas atractiva para los clientes, asi que se le debe dedicar tiempo y atención para realizar un proceso creativo, tomando en cuenta la diversidad de nuestros compradores, y si en algun momento cometemos un error verlos como una oportunidad para mejorar, crecer y crear.
Sin limitar a los colaboradores para que puedan expresar sus emociones ya que de este modo se alimenta la creatividad, diviertiendose como parte del proceso creativo y crear un balance entre la estructura el flujo creativo y las ideas emergentes, si una organización contiene todos estos valores, sera exitosa.

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A veces es dificil combinar el liderazgo con la innovación ya que los lideres tienen toda la responsabilidad en sus manos, asi que si incentiva a los demas a tomar riesgos, el que pagara las consecuencias es él, asi que se debe encontrar un equilibrio entre la responsabilidad y la creatividad, aunque tambien es cierto que un lider no siempre es un jefe, ya que un lider puede ser una persona con un puesto cualquiera, pero que el resto respete y admire y lo siga, asi que no importa el puesto que tengamos en una empresa siempre debemos pensar mas alla de eso, y demostrar que somos capaces de formar un equipo y liderarlo de una manera en la que todos se sientan motivados para crear cosas nuevas.