# data[].attributes.body
Aan de hand van de entrespiegel en 360° feedback probeerde ik een bredere kijk te krijgen op mijn eigen sterktes en werkpunten

# data[].attributes.headline
Organisatie - Rode Kruis opvangcentrum Sijsele  

# data[].attributes.subject
Organisatie - Rode Kruis opvangcentrum Sijsele  

# data[].attributes.body
Vanuit mijn job als maatschappelijk werker binnen de sociale dienst van een algemeen ziekenhuis ga ik graag dieper in op de mentale gezondheid van kwetsbare zwangeren. Meer specifiek binnen een Rode Kruis asielcentrum te Sijsele

# data[].attributes.body
Binnen het asielcentrum te Sijsele botste ik op enkele knelpunten en formuleerde ontwikkelingskansen

# data[].attributes.body
Ik ging een creatief proces aan

# data[].attributes.body
Voor dit onderdeel koos ik om dieper in te gaan op de eerder vermelde organisatie 'Mama Start'

# data[].attributes.body
Hier bespreek ik de belangrijkste stakeholders en breng ze in kaart aan de hand van een netwerkspin

# data[].attributes.headline
Inspiratie opdoen in binnen- en buitenland 

# data[].attributes.subject
Inspiratie opdoen in binnen- en buitenland 

# data[].attributes.body
BASIS 6: Binnen dit onderdeel heb ik een poging gedaan om binnenlandse en buitenlandse initiatieven in kaart te brengen

# data[].attributes.body
Binnen dit onderdeel staat mijn rol als sociaal werker centraal, en wat mijn functie en meerwaarde kan zijn binnen dit project

# data[].attributes.body
Voor de extra competentie koos ik voor 'impact genereren' en ging op zoek naar feedback omtrent het project