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Módulo 0.Competencias digitales en el MOOC.

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Módulo 0.Competencias digitales en el MOOC.

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Adentrándome en esta nueva herramienta totalmente novedosa para mí. Espero de verdad poder aprender a usarla con relativa destreza.

Os pongo una imagen mía feliz, después haber conseguido aprobar mi oposición con mucho esfuerzo y constancia a la primera.

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Módulo 1. Gobernanza y Dirección Pública

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Módulo 1. Gobernanza y Dirección Pública

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LIDERAZGO SANO.

El liderazgo es el conjunto de principios que un individuo tiene para influir en la forma de ser y actuar de las personas o en un grupo de trabajo determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo hacia el logro de sus metas y objetivos.

Con esa imagen quiero hacer valer mi término en el que he basado mi trabajo sobre éste módulo 1. Me parece el mejor ejemplo que podemos encontrar en la misma naturaleza que siempre nos enseña más de los que quizás lleguemos a apreciar.

La retroalimentación cuando existen relaciones sanas son siempre en sentido positivo y desde mi punto de vista muy condicionante al trabajo bien realizado y al sentimiento de grupo que puede generar tener un líder que sepa "guiar".

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Módulo 2. La perspectiva estratégica de la Dirección Pública.

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Módulo 2. La perspectiva estratégica de la Dirección Pública.

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Aquí os dejo mi análisis DAFO y CAME de una situación que se enmarca dentro de mi puesto de trabajo, los procedimientos administrativos telemáticos, pues desempeño mi puesto en un Instituto de Enseñanza Secundaria, donde se siguen haciendo aún muchos trámites en ventanilla y he querido analizar ese tema que me toca bastante de cerca y veo a diario las dificultades y miedos que presentan los usuarios (alumnos y padres) a la hora de hacer una matrícula de forma online, cuando le das la opción se nota bastante resistencia al cambio y yo con mi mejor actitud intento que mejoren poco a poco ese aspecto, para por supuesto facilitarme mi propio trabajo y reducir entre otras cosas el uso excesivo de papel , dándole un respiro también a nuestro querido medio ambiente, al que debemos de cuidar.

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MÓDULO 3.- Competencias Directivas y Estilo de liderazgo. Ética y responsabilidad pública. GESTION DEL CAMBIO Y TRANSFORMACIÓN DÍIGITAL.

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MÓDULO 3.- Competencias Directivas y Estilo de liderazgo. Ética y responsabilidad pública. GESTION DEL CAMBIO Y TRANSFORMACIÓN DÍIGITAL.

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De todos los temas trabajados hasta el momento ,éste sin duda, me ha fascinado, conocer las competencias directivas establecidas por la Junta de Andalucía que reflejan un compromiso con la excelencia y el liderazgo efectivo en las administraciones públicas y como influye en la estructura de la cadena en los distintos puestos de trabajo.

Ahí dejo plasmado mi trabajo de éste módulo.

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Gestión del cambio y transformación dígital.OK

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Módulo 3. MÓDULO 3.- Competencias Directivas y Estilo de liderazgo. Ética y responsabilidad pública. GESTIÓN DEL CAMBIO Y TRASFORMACIÓN DÍGITAL.

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Módulo 3. MÓDULO 3.- Competencias Directivas y Estilo de liderazgo. Ética y responsabilidad pública. GESTIÓN DEL CAMBIO Y TRASFORMACIÓN DÍGITAL.

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Adjunto también en formato pdf tal y como habéis solicitado.

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Gestión del cambio y transformación dígital.