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Elian Ladino Naranjo

Astrith Milanes

Diego Alejandro Jimenez

Jenyfer Tatiana Franco

Maria Paula Fernandez

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Nuestro proyecto se basa en La Implementacion de campañas de asesoramiento y/o talleres en donde se den a conocer las diferentes oportunidades de estudio autónomo o con asesoría básicas para la estimulación activa acerca del bilinguismo y el gusto por el idioma.

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Se enfoca en la información neutral y objetiva. Hechos, datos y cifras sin opiniones ni emociones.

Objetivo: Implementar mini cursos virtuales para fomentar el aprendizaje autónomo del inglés.

Producto/Servicio: Mini cursos virtuales con herramientas prácticas y motivacionales.

Población objetivo: Estudiantes de diferentes niveles socioeconómicos y culturales.

Beneficios: Mayor accesibilidad al aprendizaje del idioma, desarrollo de habilidades comunicativas, culturales y socioemocionales. Otorgando la posibilidad de poder aprovechar oportunidades de crecimiento laboral con el idioma en progreso.

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Permite expresar emociones, sentimientos e intuiciones sobre el tema. Se trata de "sentir" la situación.

Emociones: Entusiasmo por el potencial del proyecto para democratizar el aprendizaje del inglés.

Preocupaciones: Desafío de mantener la motivación y el compromiso de los participantes.

Necesidad: Crear una experiencia de aprendizaje atractiva e interactiva.

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Se realizaran mini cursos virtuales dirigidos a esta población con el objetivo de fomentar el aprendizaje autónomo y el gusto por el idioma. Estos cursos estarán diseñados para brindar herramientas prácticas y motivacionales que impulsen la participación activa en el proceso de aprendizaje del idioma extranjero.

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Seoane, M. S. (2018, mayo 15). Técnicas de creatividad: los seis sombreros para pensar. designthinking.gal | Consultora de innovación y formación | Design Thinking en España; designthinking.gal. https://designthinking.gal/tecnicas-de-creatividad-los-seis-sombreros-para-pensar/

Santos, D. (2021, agosto 11). Qué es la técnica de los seis sombreros para pensar y cómo aplicarla. Hubspot.es. https://blog.hubspot.es/marketing/seis-sombreros-para-pensar

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La técnica de los 6 sombreros desarrollar el pensamiento lateral que impulsa la creatividad, fue creada por Edward De Bono, psicólogo maltés y profesor de la Universidad de Oxford.

La misma se propone como una herramienta de comunicación para facilitar la resolución o el análisis de problemas desde diversos enfoques y perspectivas, aplicando a su vez el pensamiento lateral.

Algo muy interesante que propone De Bono es que deberíamos reconocer que a pensar se aprende y para ello es necesaria la práctica constante.

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Se utiliza para controlar el proceso de pensamiento. Se define el problema, se asigna un sombrero a cada participante y se modera la sesión.

Recomendaciones: Es fundamental realizar una planificación detallada y una evaluación constante para asegurar el éxito del proyecto dando asi mismo seguridad aceptacion y adaptabilidad a quienes se sumen a este proyecto.

Próximos pasos: Definir el presupuesto, desarrollar el contenido de los mini cursos, implementar estrategias de marketing y promoción.

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Enfatiza el pensamiento positivo y las ventajas. Se buscan las oportunidades, beneficios y aspectos positivos.

Oportunidades: Ampliar el acceso a la educación, mejorar las habilidades lingüísticas de la población, fortalecer la competitividad en el mercado global.

Fortalezas: Flexibilidad y accesibilidad de los mini cursos, posibilidad de personalizar el aprendizaje.

Potencial: Impacto positivo en la vida de los participantes, desarrollo de nuevas oportunidades.

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Se utiliza para realizar una crítica negativa y constructiva. Se buscan los riesgos, debilidades y posibles errores.

Emociones: Entusiasmo por el potencial del proyecto para democratizar el aprendizaje del inglés.

Preocupaciones: Desafío de mantener la motivación y el compromiso de los participantes.

Necesidad: Crear una experiencia de aprendizaje atractiva e interactiva.

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Promueve la creatividad y la generación de ideas nuevas. Se buscan soluciones innovadoras y alternativas.

Ideas: Implementar diferentes formatos de aprendizaje (videos, juegos, actividades interactivas), ofrecer tutorías personalizadas, crear una comunidad virtual de aprendizaje.

Soluciones: Desarrollar estrategias de marketing para promover los mini cursos, buscar alianzas con instituciones educativas y empresas.

Innovaciones: Implementar tecnologías de aprendizaje adaptativo, , realidad virtual o aumentada

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La importancia de los seis sombreros en que pensar es que brindan una formalidad y una convención para requerir cierto tipo de pensamiento tanto de nosotros mismos como de los demas, fija las reglas del juego del pensamiento resumiendolo asi:

1. Blanco: Cifras y hechos

2. Rojo: Emociones y opiniones

3. Amarillo: Optimista positivo

4. Negro: Negativo objetivo

5. Verde: Creatividad

6. Azul: Normativo

El proyecto tiene un gran potencial para mejorar el acceso al aprendizaje del inglés y generar un impacto positivo en la sociedad.

Próximos pasos: Definir el presupuesto, desarrollar el contenido de los mini cursos, implementar estrategias de marketing y promoción.